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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Kommunikationsstrategien und erstelle kreativen Content für verschiedene Plattformen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Medienunternehmens mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Kampagnen und Events in einer kreativen Umgebung mit viel Freiraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Kommunikation oder Marketing und Erfahrung in digitaler Kommunikation erforderlich.
- Andere Informationen: Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams zusammen und optimierst die Performance deiner Inhalte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von digitalen Kommunikationsstrategien über Web, Social Media, Newsletter und externe Plattformen Betreuung und Weiterentwicklung der Online-Kommunikation auf Corporate-Kanälen Erstellung und Koordination von Content für unterschiedliche Zielgruppen (Text, Bild, Video, Stories) Planung und Durchführung von Kampagnen, Aktionen und digitalen Events Monitoring der Performance (Reichweite, Engagement, Reaktionen) und Optimierung basierend auf KPIs Enge Abstimmung mit PR, Social Media, Design, HR und Produktteams Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, PR, Marketing oder vergleichbar Erfahrung in der digitalen Unternehmenskommunikation oder im Content Marketing Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. CMS, Social Media Management Tools, Analyseplattformen) Exzellente Ausdrucksfähigkeit, Storytelling-Kompetenz und Gespür für digitale Zielgruppen Strategisches Denken, Organisationstalent und kreative Umsetzungskraft Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1), Englischkenntnisse wünschenswert Wir bieten: Eine kommunikative Rolle mit viel Gestaltungsfreiraum in einem innovativen Medienumfeld Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und vielfältige Themenfelder Moderne Arbeitsbedingungen, flexible Zeiten und mobiles Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten in Kommunikation, Storytelling und Digitalstrategie
Digital Communications Specialist Arbeitgeber: Brand Growth
Kontaktperson:
Brand Growth HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Communications Specialist
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der digitalen Kommunikation arbeiten oder bei uns im Unternehmen sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio mit Beispielen deiner bisherigen Arbeiten im Bereich digitale Kommunikation. Das kann alles von Social Media Posts bis hin zu Kampagnen umfassen, die du geplant hast.
✨Tip Nummer 3
Bleibe auf dem Laufenden über aktuelle Trends in der digitalen Kommunikation. Verfolge relevante Blogs, Podcasts oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und in Gesprächen während des Bewerbungsprozesses glänzen zu können.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir konkrete Beispiele, wie du digitale Kommunikationsstrategien erfolgreich umgesetzt hast und welche KPIs du dabei erreicht hast. Das zeigt, dass du strategisch denkst und Ergebnisse lieferst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Communications Specialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Digital Communications Specialist unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Portfolio erstellen: Falls möglich, erstelle ein Portfolio, das Beispiele deiner bisherigen Arbeiten im Bereich digitale Kommunikation zeigt. Dies kann Texte, Grafiken oder Kampagnen umfassen, die du entwickelt hast.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brand Growth vorbereitest
✨Bereite dich auf digitale Kommunikationsstrategien vor
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Kommunikation und überlege dir, wie du diese in deine Strategien einfließen lassen kannst. Zeige im Interview, dass du innovative Ideen hast und bereit bist, diese umzusetzen.
✨Präsentiere deine Content-Erstellungskompetenzen
Bereite Beispiele für Inhalte vor, die du erstellt hast, sei es Text, Bild oder Video. Erkläre, wie du verschiedene Zielgruppen angesprochen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Gespür für Storytelling.
✨Kenntnisse über digitale Tools demonstrieren
Sei bereit, über die digitalen Tools zu sprechen, die du verwendet hast, wie CMS oder Social Media Management Tools. Zeige, dass du mit diesen Technologien vertraut bist und wie sie dir geholfen haben, deine Ziele zu erreichen.
✨Zeige strategisches Denken
Bereite dich darauf vor, über deine Herangehensweise an Kampagnen und digitale Events zu sprechen. Erkläre, wie du KPIs zur Performance-Überwachung genutzt hast und welche Optimierungen du vorgenommen hast, um bessere Ergebnisse zu erzielen.
