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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und entwickle komplexe IT-Systeme in einer innovativen Umgebung.
- Arbeitgeber: Junge, aufstrebende Technische Universität im Herzen der Lausitz.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfassende Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Zukunft und arbeite mit neuesten Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen, Erfahrung in IT-Serverlandschaften.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Karrierewachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eine junge aufstrebende Technische Universität im Herzen der Lausitz, die mit wissenschaftlicher Expertise praxisrelevante Lösungen für die Gestaltung der großen Zukunftsthemen und Transformationsprozesse weltweit erarbeitet. Als Arbeitsgruppe Server- und Basissysteme legen wir das Fundament für die IT-Landschaft der BTU Cottbus-Senftenberg. Wir evaluieren neue Technologien für die Bereitstellung der zentralen IT-Systeme der Universität und bauen die notwendigen Strukturen und Prozesse auf. Ein stabiler und sicherer Betrieb basierend auf aktuellen und zukunftssicheren Technologien sowie effiziente und zielgerichtete Dokumentation liegt in unserer DNA.
Im Informations-, Kommunikations- und Medienzentrum (IKMZ) ist im Bereich IT-Services in der Arbeitsgruppe Server/Basissysteme folgende Stelle zu besetzen:
- Planung, Auswahl, Konfiguration, Optimierung und Fortentwicklung sowie Integration komplexer IT-Systeme (Backends)
- Planung, Konzeption und Weiterentwicklung zentraler IT-Backends insbesondere im Bereich der Windows-Serversysteme
- Bearbeitung von Incidents insbesondere im 2nd Level sowie Analyse von Problemen und Fehlerbildern, auch systemübergreifend
- Erarbeitung und Umsetzung geeigneter Changemanagementstrategien im Hinblick auf die betreuten IT-Serverlandschaften
- Automatisierung der Abläufe in den betreuten Infrastrukturen (Powershell, Python, Ansible)
- Mitarbeit an den System- und Sicherheitsdesigns entsprechend des Stands der Technik
Folgende Kenntnisse und/oder Erfahrungen sollten Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) im Bereich Informatik oder einem wirtschafts- oder naturwissenschaftlichen Fach mit Bezug zu den Gebieten der Informatik oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich IT-Serverlandschaften und Begleittechnologien sowie automatisierter Systemadministration und Scriptsprachen (DevOps/GitOps/Powershell, Bash, Python)
- Kenntnisse im IT-Servicemanagement
- Kenntnisse im Bereich Datensicherheit und -schutz
- Sehr gute (C1) Deutsch- und gute (B2) Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Folgende persönliche Fähigkeiten besitzen Sie:
- Analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Serviceorientierung und Innovationsfreude
- Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke
30 Tage Urlaub und flexible familienfreundliche Arbeitszeit, Möglichkeit der mobilen Arbeit, Jobticket, umfassende Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote und vieles mehr.
IT-System DevOperator*in Windows-Serverinfrastruktur (m/w/d) Arbeitgeber: Brandenburgische Technische Universität Cottbus Senftenberg
Kontaktperson:
Brandenburgische Technische Universität Cottbus Senftenberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-System DevOperator*in Windows-Serverinfrastruktur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für IT-Systeme! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, wo du Probleme gelöst oder innovative Lösungen gefunden hast. Das macht dich für die Arbeitgeber attraktiver.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen aktuell zu halten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-System DevOperator*in Windows-Serverinfrastruktur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, einen Eindruck von dir zu bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. So zeigen wir dir, dass du die richtige Person für den Job bist und wie du zur IT-Landschaft der BTU beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So bist du auf der sicheren Seite und wir können deine Unterlagen schnell bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brandenburgische Technische Universität Cottbus Senftenberg vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Windows-Serverinfrastrukturen und die relevanten Technologien wie Powershell, Python und Ansible auf den neuesten Stand bringst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die BTU Cottbus-Senftenberg und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch gut ins Team passt. Überlege dir, wie deine persönliche Arbeitsweise und Innovationsfreude zur Kultur der Universität beitragen können.
✨Bereite dich auf Problemlösungen vor
Da die Stelle auch die Bearbeitung von Incidents und die Analyse von Problemen umfasst, solltest du einige Beispiele für Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, parat haben. Erkläre, wie du analytisch und strukturiert an Probleme herangehst und welche Lösungsansätze du verfolgst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Universität. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich IT-Services oder wie das Team die Automatisierung der Abläufe vorantreibt. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.