Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative KI-Anwendungen und unterstütze deren Integration in technische Infrastrukturen.
- Unternehmen: Junge, aufstrebende Technische Universität im Herzen der Lausitz.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI aktiv mit und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen sowie Kenntnisse in KI und Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind eine junge aufstrebende Technische Universität im Herzen der Lausitz, die mit wissenschaftlicher Expertise praxisrelevante Lösungen für die Gestaltung der großen Zukunftsthemen und Transformationsprozesse weltweit erarbeitet. Im Informations-, Kommunikations- und Medienzentrum (IKMZ) der Brandenburgischen Technischen Universität Cottbus-Senftenberg wird eine hochschulweite KI-Taskforce aufgebaut. Ziel ist es, innovative KI-Anwendungen und leistungsfähige KI-Infrastrukturen zu entwickeln, bereitzustellen und nachhaltig weiterzuentwickeln.
Die KI-Taskforce vereint Kompetenzen in der Entwicklung innovativer KI-Anwendungen sowie im Aufbau leistungsfähiger KI-Plattformen und schafft damit die technische Grundlage für den hochschulweiten Einsatz von Künstlicher Intelligenz.
Als KI-Anwendungs- und Systemspezialist entwickeln und erproben Sie innovative KI-Anwendungen und unterstützen deren Überführung in technische Infrastrukturen. Hierzu gehören insbesondere:
- Analyse und Bewertung geeigneter KI-Technologien und Anwendungsszenarien
- Entwicklung, Anpassung und Erprobung prototypischer KI-Lösungen
- Beratung und Unterstützung der Bedarfsträger
- Begleitung der Überführung prototypischer Lösungen in produktive Umgebungen
Als KI-Solution-Architekt entwickeln und gestalten Sie hochschulweite IT-Plattformen zur Bereitstellung hochschulweiter KI-Dienste sowie deren technische Architektur und sorgen für deren nachhaltige Integration in die IT-Landschaft der Universität. Hierzu gehören insbesondere:
- Entwicklung von Lösungs- bzw. Referenzarchitekturen für KI-Plattformen
- Konzeption von Deployment-, Betriebs- und Lifecyclemodellen
- Integration von KI-Plattformen in bestehende IT- und Sicherheitsarchitekturen
- Weiterentwicklung und Sicherstellung des nachhaltigen Betriebs zentraler KI-Plattformen
Wir erwarten ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom (FH)) im Bereich der Informatik, Künstlichen Intelligenz, Data Science, Computer Science oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten auf Basis mehrjähriger Berufserfahrung oder ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Universitätsdiplom) im Bereich der Informatik, Künstlichen Intelligenz, Data Science, Computer Science oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Je nach Aufgabenprofil erwarten wir insbesondere Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen:
- Künstliche Intelligenz und Machine Learning
- Softwareentwicklung und moderne Programmierverfahren
- IT-, Lösungs- und Plattformarchitekturen
- Cloud-, Container- und Virtualisierungstechnologien
- Automatisierung und Deployment
- Analyse und Bewertung neuer Technologien
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Folgende persönliche Fähigkeiten besitzen Sie:
- analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
- Eigeninitiative
- Kommunikationsstärke
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, den Aufbau einer hochschulweiten KI-Taskforce aktiv mitzugestalten, ein innovatives Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum, 30 Tage Urlaub und flexible familienfreundliche Arbeitszeit, Möglichkeit der mobilen Arbeit, Jobticket, umfassende Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote und vieles mehr.
KI-Expert innen (m/w/d) Arbeitgeber: Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg
Die BTU Cottbus-Senftenberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Studierenden im dualen Studium Leichtbau und Werkstofftechnologie eine praxisnahe Ausbildung in einem innovativen Umfeld bietet. Mit einer starken Fokussierung auf Forschung und Entwicklung sowie einer lebendigen Campus-Kultur fördert die Universität nicht nur akademisches Wissen, sondern auch persönliche und berufliche Netzwerke. Die enge Zusammenarbeit mit der Industrie eröffnet vielfältige Karrieremöglichkeiten und unterstützt die Studierenden dabei, ihre Fähigkeiten in zukunftsorientierten Branchen zu entfalten.
Kontaktdaten:
Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so KI-Expert innen (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg bewerben
Viele Unternehmen, wie Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KI-Expert innen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg und die ausgeschriebene Position KI-Expert innen (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
