Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Vertretung von Unternehmen im Arbeitsrecht, Vertragsprüfung und -gestaltung.
- Unternehmen: Führende Kanzlei für den Mittelstand mit rund 100 Rechtsanwälten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, regelmäßige Fortbildung und mobile Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und langfristige Perspektiven auf Partnerschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit direktem Mandantenkontakt.
- Qualifikationen: Überdurchschnittliche juristische Qualifikation und erste Erfahrungen im Arbeitsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unser Büro in Hannover suchen wir ab sofort eine(n) Rechtsanwältin / Rechtsanwalt (m/w/d) zur Verstärkung im Bereich Arbeitsrecht. Wir sind eine der führenden Kanzleien für den Mittelstand. Mit rund 100 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten sind wir auf allen Gebieten des Unternehmens- und Wirtschaftsrechts sowie des öffentlichen Rechts tätig. An allen Standorten bestehen umfangreiche Notariate.
Ihre Aufgaben
- eigenverantwortliche Beratung mittelständischer Unternehmen, auch im Team mit anderen Kollegen
- Vertretung unserer Mandanten vor Gericht und in außergerichtlichen Verhandlungen
- selbständige Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen
Unsere Anforderungen
- überdurchschnittliche juristische Qualifikation, gerne belegt durch Prädikatsexamina
- vorzugsweise erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Arbeitsrecht
- gute Kenntnisse der englischen Sprache
- unternehmerisches Denken
- Einsatzfreude und Kollegialität
Unser Angebot
- eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- regelmäßige Fortbildung und Ausbildung zum Fachanwalt/zur Fachanwältin
- Arbeit in einem Team mit flachen Hierarchien
- standortübergreifende Zusammenarbeit
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- fachlicher Austausch in unseren Kompetenzgruppen und innerhalb unseres internationalen PANGEA-Netzwerks
- unmittelbarer Mandantenkontakt sowie Vertretung vor Gericht von Anfang an
- langfristige Perspektive mit Aussicht auf Aufnahme in die Partnerschaft
- ein fachliches und menschliches Umfeld, in dem Sie sich wohl fühlen werden
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Kollegen (m/w/d) mit einer entsprechenden Expertise oder von Berufsanfängern (m/w/d), die die Bereitschaft mitbringen, sich in den Bereich einzuarbeiten. Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Hannover · Rechtsanwältin / Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht Arbeitgeber: BRANDI Rechtsanwälte GbR
Als eine der führenden Kanzleien für den Mittelstand in Hannover bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung, sondern auch regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und die Chance, sich zum Fachanwalt/zur Fachanwältin weiterzuentwickeln. Unsere flachen Hierarchien und das kollegiale Arbeitsumfeld fördern den fachlichen Austausch und die Zusammenarbeit im Team, während Sie von Anfang an direkten Mandantenkontakt haben und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit genießen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hannover · Rechtsanwältin / Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Juristen und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Seminare oder Workshops im Bereich Arbeitsrecht und sprich mit den Leuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Kanzleien, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Kanzlei und ihre Schwerpunkte im Arbeitsrecht. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen mit Freunden oder Kollegen, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hannover · Rechtsanwältin / Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle zuschneidest. Gehe auf die spezifischen Anforderungen im Arbeitsrecht ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung, die uns das Lesen erleichtert!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRANDI Rechtsanwälte GbR vorbereitet
✨Recherchiere die Kanzlei
Informiere dich über die Kanzlei und ihre Schwerpunkte im Arbeitsrecht. Zeige, dass du die Werte und die Philosophie der Kanzlei verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu arbeitsrechtlichen Themen und bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse und Erfahrungen klar darzulegen. Überlege dir auch Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Kanzlei Wert auf Zusammenarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Mandanten bestmöglich zu beraten.
✨Englischkenntnisse einbringen
Falls du während des Interviews auf Englisch kommunizieren musst, zeige deine Sprachkenntnisse. Bereite dich darauf vor, juristische Begriffe und Konzepte auf Englisch zu erklären, um deine internationale Kompetenz zu demonstrieren.
