Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle ein KPI-System und optimiere die Supply Chain für maximale Effizienz.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit starken Marken in der Lebensmittelbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage und Fitnessstudio-Rabatte.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Supply Chain und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Supply Chain oder Logistik und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Erfolg beginnt bei den Menschen. Seit 1912. Was als Familienunternehmen in Hagen begann, ist heute eine erfolgreiche Unternehmensgruppe mit starken Marken in den Bereichen Zwieback, Schokolade und Knäckebrot. Trotz unseres Wachstums sind unsere Werte dieselben geblieben: Qualität, Verlässlichkeit und ein respektvolles Miteinander. Denn hinter jeder Marke und jedem Produkt stehen Menschen, die mit Leidenschaft an unserem gemeinsamen Erfolg arbeiten. Genau diese Menschen machen die Brandt-Gruppe seit über 100 Jahren erfolgreich.
Wir laden Sie ein, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines gruppenweiten KPI-Systems sowie von Reports und Dashboards zur Steuerung von Beständen, OTIF, Forecast Accuracy, SLOB, Kapazitätsauslastung, Servicegrad, Materialflüssen und Working Capital
- Analyse von Beständen, Überbeständen, Reichweiten, SLOB-Risiken und Working-Capital-Effekten sowie Ableitung konkreter Maßnahmen zur nachhaltigen Optimierung bei gleichzeitiger Sicherstellung der Lieferfähigkeit
- Identifikation von Kapazitätsengpässen, Material- und Versorgungsrisiken in den Werken sowie Entwicklung datenbasierter Handlungsempfehlungen und Szenarioanalysen
- Enge Abstimmung mit Vertrieb, Produktion, Einkauf und den Werken zur Sicherstellung einer belastbaren Planung sowie zur Unterstützung des S&OP- und Planungsprozesses
- Durchführung regelmäßiger Bestands-, Kapazitäts- und Supply-Chain-Performance-Reviews mit den Werken sowie Nachverfolgung vereinbarter Maßnahmen
- Unterstützung und Beratung der Werke bei der Optimierung von Prozessen, Beständen, Materialflüssen und operativen Steuerungsmechanismen
- Aktive Steuerungs- und Verbesserungsfunktion im Rahmen der Weiterentwicklung der Supply Chain, einschließlich Eskalation bei Zielabweichungen und Förderung einer einheitlichen KPI-Governance
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management, Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Supply-Chain-, Produktions-, Operations- oder Controlling-Funktion innerhalb eines produzierenden Unternehmens
- Ausgeprägtes Verständnis für Produktions-, Materialfluss-, Bestands-, Planungs- und S&OP-Prozesse
- Sehr gute SAP-Kenntnisse, idealerweise in den Modulen MM, PP und SD; Erfahrung mit SAP S/4HANA, APO oder SAP IBP von Vorteil
- Erfahrung in der Nutzung und Weiterentwicklung moderner Planungs-, Reporting- und Analysewerkzeuge, insbesondere Power BI und SAP-basierter Datenstrukturen
- Hohe analytische Kompetenz sowie Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen, Datenanalysen, Ursachenanalysen und Performance-Management-Ansätzen
- Ausgeprägte Fähigkeit, aus Analysen konkrete Maßnahmen abzuleiten und deren Umsetzung gemeinsam mit den Fachbereichen nachhaltig voranzutreiben
- Kommunikationsstarke, durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung, Ownership, Beratungskompetenz und Freude an Veränderungsprozessen
Wir bieten Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobile Office bis zu zwei Tage pro Woche
- 30 Urlaubstage jährlich + 2 Sondertage (24.12. und 31.12.)
- Vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft
- Mitarbeitendenangebote wie Corporate Benefits
- Ein engagiertes Team mit klarer Ergebnisorientierung
- Kostenlose Parkplätze, gute ÖPNV-Erreichbarkeit und BusinessBike Option
Haben Sie Interesse, Teil der Brandt-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Kontakt: Brandt Zwieback-Schokoladen GmbH + Co. KG
Friederike Sieg | Tel.: +49 2331 / 477 - 0
Enneper Str. 152 | 58135 Hagen | www.brandt-zwieback.de
Supply Chain Performance Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Brandt Zwieback-Schokoladen GmbH + Co. KG
Die Brandt Zwieback GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein stabiles Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung eines bedeutenden Produktionsstandorts in Ohrdruf mitzuwirken. Mit einer positiven Unternehmenskultur, die auf Verlässlichkeit und Wertschätzung basiert, sowie attraktiven Benefits wie 29 Urlaubstagen und individuellen Mitarbeiterangeboten, fördert Brandt die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden.
Kontaktdaten:
Brandt Zwieback-Schokoladen GmbH + Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Supply Chain Performance Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain
Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.
✨Besuche Veranstaltungen und Messen
Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
✨Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein
Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website!
Wenn du auf unserer Seite Brandt Zwieback-Schokoladen GmbH + Co. KG eine Stelle als Supply Chain Performance Manager (m/w/d) findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supply Chain Performance Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.
Personalisiere dein Anschreiben für Brandt Zwieback-Schokoladen GmbH + Co. KG:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei Brandt Zwieback-Schokoladen GmbH + Co. KG zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.
Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brandt Zwieback-Schokoladen GmbH + Co. KG vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über aktuelle Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
✨Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor
Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu Brandt Zwieback-Schokoladen GmbH + Co. KG‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.
