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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden strategisch auf ihrem digitalen Wachstumspfad und entwickle innovative Geschäftsmodelle.
- Arbeitgeber: Dynamische Agentur mit kreativen Projekten und einem offenen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, individuelle Hardwarewahl und vielfältige Benefits wie Deutschlandticket oder Urban Sports Club.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Transformationen und bring frische Impulse in spannende Kundenbeziehungen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Kundenberatung oder Projektmanagement im digitalen Bereich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Entwicklungsgespräche und viel Raum für eigene Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Dein Spielfeld
- Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in für ausgewählte Kund:innen und begleitest sie als strategische:r Sparringspartner:in auf ihrem digitalen Wachstumspfad.
- Du berätst ganzheitlich zu digitalen Geschäftsmodellen, erkennst Optimierungspotenziale und leitest Maßnahmen zur Weiterentwicklung ihrer digitalen Ökosysteme ab.
- Du verstehst technische, wirtschaftliche und organisatorische Zusammenhänge und übersetzt sie in umsetzbare Strategien.
- Du verantwortest Accountpläne, Forecasts und Umsatzziele und arbeitest eng mit Projektmanager:innen, Sales und der Business Direktion zusammen.
- Du führst Workshops und Strategiemeetings durch, vertrittst BRANDUNG auf Kundenevents und bringst frische Impulse in die Kundenbeziehungen.
- Du entwickelst gemeinsam mit der Business Direktion die strategische Ausrichtung deines Kundenportfolios weiter und bringst dich aktiv in Pitches ein.
Deine Skills
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Kundenberatung oder Projektmanagement im digitalen Umfeld.
- Stark in Analyse und Strategieentwicklung: Du denkst in Lösungen, nicht in Aufgaben.
- Technisches Grundverständnis und Begeisterung für Webtechnologien und KI-Entwicklungen (z. B. Skayle, Contentful).
- Du hast Freude daran, komplexe digitale Geschäftsmodelle zu verstehen und Kund:innen in ihrer digitalen Transformation zu begleiten.
- Kommunikationsstark, empathisch und strukturiert: Du behältst auch in dynamischen Phasen den Überblick.
- Unternehmerisches Mindset: Du denkst und handelst unternehmerisch, bringst proaktiv Impulse ein und trägst so aktiv zur Weiterentwicklung der Agentur sowie zur Erreichung gemeinsamer Ziele bei.
Deine Benefits
- Hybrides Arbeiten: Mindestens zweimal die Woche kommen wir in unserem schönen Office in Ehrenfeld zusammen, um gemeinsam zu arbeiten, zu brainstormen und uns in der Mittagspause von unserem Agenturkoch kulinarisch verwöhnen zu lassen. Die restlichen Tage kannst du aus dem Home Office arbeiten.
- Gestaltungsspielraum: Kurze Entscheidungswege, offene Türen und viel Raum für eigene Ideen in Kundenstrategie und Business Development.
- Deine Weiterentwicklung: Wir führen regelmäßige Gespräche über deine Ziele und gemeinsam gestalten wir deinen individuellen Weg als Trusted Advisor und Business Consultant.
- Flexibles Arbeitsumfeld: Du entscheidest über deine Hardware und womit du lieber arbeiten möchtest. Höhenverstellbare Schreibtische und mobile Arbeitsflächen, die du dir nach deinen Vorstellungen zurechtschieben kannst.
- Bunte Mischung: Unsere Kund:innen kommen aus unterschiedlichen Branchen und genau so sind auch die Projekte – abwechslungsreich, kreativ & innovativ.
- brandungflex: Wähle dein Benefit – Deutschlandticket, Urban Sports Club oder tägliches Mittagessen von unserem eigenen Koch.
Kontaktinformationen
Du möchtest Key Account Manager (w/m/d) bei uns werden? Deine Ansprechpartnerin Elisabeth freut sich über einen Link zu deinem Xing oder LinkedIn Profil oder du lädst einfach deinen Lebenslauf hoch. Du kannst alle persönlichen Angaben weglassen, für uns zählen nur deine Skills und nicht dein Äußeres oder deine Herkunft.
Digital Business Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: brandung GmbH
Kontaktperson:
brandung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Business Consultant (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich auf eine Stelle bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Events! Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die mit digitalen Geschäftsmodellen zu tun haben. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Interviews vor, indem du dich mit den neuesten Trends in der digitalen Transformation vertraut machst. Sei bereit, deine Ideen und Strategien zu präsentieren, wie du Kunden bei ihrer digitalen Reise unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein LinkedIn-Profil auf dem neuesten Stand zu halten – das ist oft der erste Eindruck, den Recruiter von dir bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Business Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit digitale Geschäftsmodelle optimiert hast oder welche Strategien du entwickelt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer, übersichtlicher Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen bekommen, die wir brauchen, um dich kennenzulernen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei brandung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kunden
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die spezifischen Herausforderungen und Ziele der potenziellen Kunden. Überlege, wie du als Digital Business Consultant deren digitale Transformation unterstützen kannst. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche und die Trends verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und Strategieentwicklung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Lösungen für komplexe Probleme gefunden hast.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Da technisches Verständnis wichtig ist, solltest du dich mit den neuesten Webtechnologien und KI-Entwicklungen vertraut machen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige deine Begeisterung für innovative digitale Geschäftsmodelle.
✨Sei empathisch und strukturiert
In einem Interview ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Höre aktiv zu und stelle Fragen, um ein besseres Verständnis für die Erwartungen des Unternehmens zu bekommen. Zeige, dass du auch in dynamischen Situationen den Überblick behältst und strukturiert arbeitest.
