Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die operative Umsetzung von Einkaufs- und Lieferaktivitäten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Bratzler & Co. GmbH, ein internationaler Fruchtimporteur mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Möglichkeiten und ein Gesundheitsbudget für dein Wohlbefinden.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation in einem sympathischen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte die Zukunft des internationalen Fruchthandels mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, erste Erfahrungen von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Die Bratzler & Co. GmbH ist ein international tätiger Fruchtimporteur und Teil einer internationalen Unternehmensgruppe mit Niederlassungen in den Niederlanden und Südamerika. An unserem Stammsitz auf dem Karlsruher Großmarkt und in unserem Umschlagzentrum in Poeldijk (Niederlande) beschäftigen wir derzeit 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Spezialisiert auf den Import, die Reifung und die Vermarktung von Mangos und Avocados beliefern wir den Einzelhandel insbesondere in Deutschland, der Schweiz, Österreich, aber auch darüber hinaus. Der strategische Ausbau unseres Leistungsspektrums verlief in den vergangenen Jahren sehr erfolgreich. Heute, nach über 100-jährigem Bestehen, verfügt unser mittelständisches Unternehmen über ein deutlich vergrößertes, internationales und frisches Team. Für unsere zukünftige Weiterentwicklung suchen wir begeisterungsfähige Menschen, die unser Team verstärken.
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung der operativen Umsetzung von Einkaufs- und Lieferaktivitäten im Verantwortungsbereich
- Umsetzung von Beschaffungsstrategien und Marktanforderungen in kurz- und mittelfristige Maßnahmen
- Steuerung von Beschaffung, Disposition und Beständen unter Berücksichtigung von Nachfrage, Verfügbarkeit und Qualität
- Durchführung kurzfristiger Spotmarktkäufe in Abstimmung mit dem Sourcing Manager
- Erstellung von Analysen und Entscheidungsvorlagen für relevante Stakeholder
- Zentrale Schnittstelle zwischen Beschaffung, Vertrieb, Logistik und weiteren Bereichen
- Pflege und Dokumentation des Austauschs mit Lieferanten zur Planung, Qualität und Servicelevel
- Nachverfolgung von Direktimporten, Spotmarktaktivitäten und Lieferantenabwicklung
Anforderungen:
- Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft / Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im internationalen Fruchthandel oder in einem ähnlichen Umfeld von Vorteil
- Analytische und ergebnisorientierte Denkweise sowie hohe Problemlösungskompetenz
- Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und die Fähigkeit, unter Termindruck verlässlich zu agieren
- Proaktive, teamorientierte und praxisnahe Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse (weitere Sprachkenntnisse, z. B. Spanisch, sind von Vorteil)
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel (fortgeschrittene Fähigkeiten erforderlich)
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen
Das bieten wir Ihnen:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team
- Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
- Ein international wachsendes Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- 30 Tage Urlaub
- Deutschlandticket-Zuschuss (30 EUR monatlich)
- Gesundheitsbudget (300 EUR p. a.) für individuelle Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an:
Bratzler & Co. GmbH
Herr Calvo
Am Großmarkt 10
D-76137 Karlsruhe
www.bratzler.com
Tel.: +49 (0)721 96185 22
car@bratzler.com
(Junior) Operativer Einkaufsmanager (m/w/d) ohne Personalverantwortung Arbeitgeber: Bratzler & Co. GmbH
Als Finanzleiter in einem international erfolgreichen Handelsunternehmen haben Sie die Möglichkeit, die finanzielle Zukunft aktiv mitzugestalten. Unser Unternehmen bietet Ihnen ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen sowie attraktiven Entwicklungsperspektiven. Profitieren Sie von einer verantwortungsvollen Führungsposition, in der Sie eine moderne, digital ausgerichtete Finanzorganisation aufbauen und direkt mit der Geschäftsführung zusammenarbeiten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Operativer Einkaufsmanager (m/w/d) ohne Personalverantwortung erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Bratzler & Co. GmbH zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Operativer Einkaufsmanager (m/w/d) ohne Personalverantwortung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Bratzler & Co. GmbH bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bratzler & Co. GmbH vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
