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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Distribution und den Absatz unserer beliebten Getränke in deiner Region.
- Arbeitgeber: Die Brauerei C. & A. VELTINS steht für Tradition, Innovation und ein starkes Markenportfolio.
- Mitarbeitervorteile: Intensive Einarbeitung, flache Hierarchien und gute Aufstiegschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Leidenschaft für Getränke und Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung ist erforderlich.
- Andere Informationen: Das Anstellungsverhältnis ist auf 12 Monate befristet, mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pure Leidenschaft. Frisches VELTINS. Leidenschaft und Innovation – das sind die wesentlichen Erfolgsfaktoren der Brauerei C. & A. VELTINS. Für das Familienunternehmen gilt mehr denn je: Tradition bewahren und Zukunft gestalten! Die Begeisterung und Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter sind die Garanten für das dynamische Wachstum und die positive Entwicklung unseres Markenportfolios in Gastronomie und Handel. Ausgestattet mit einem Höchstmaß an Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative stehen sie unseren Kunden als kompetente Partner zur Verfügung.
Ihre Aufgabenbereiche:
- Forcierung der Distribution und des Absatzes der Produkte der Marken VELTINS, VELTINS V+, Grevensteiner und Pülleken
- Durchgängige Betreuung aller relevanten getränkeverkaufenden Absatzstätten des Lebensmitteleinzelhandels sowie aller Getränkemärkte zur Absicherung der Marktantanteile
- Intensivierung von Kundenkontakten
- Listungsdurchsetzungen, Platzierungs- und Aktionsumsetzungen
- Kontrolle sowie Durchführung regionaler bzw. nationaler Promotionaktivitäten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Industriekaufmann/-frau, Einzelhandels- bzw. Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau) oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung
- Idealerweise Branchenkenntnisse im Getränkeabholmarktbereich und in den Strukturen des Lebensmitteleinzelhandels
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit computerunterstützten Vertriebs- und Informationssystemen
- Verkäuferisches Talent und Durchsetzungsvermögen
- Wohnort im Verkaufsgebiet – Großraum Karlsruhe/ Pforzheim
- Bereitschaft zur überregionalen Mobilität - Tagestouren
Das Anstellungsverhältnis wird auf 12 Monate befristet geschlossen. Die Brauerei C. & A. VELTINS bietet Ihnen eine intensive Einarbeitung sowie die Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiter zu entwickeln. Unsere familiäre Unternehmenskultur bewährt sich durch kurze Entscheidungswege sowie flache Hierarchien und zeichnet sich durch ein motivierendes Betriebsklima, gute Aufstiegschancen und eine langfristige Beschäftigungsperspektive aus. Bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal unter www.veltins.de/brauerei/karriere/.
Bezirksleiter Handel (m/w/d) für das Vertriebsgebiet Großraum Karlsruhe/ Pforzheim Arbeitgeber: Brauerei C.& A. VELTINS GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Brauerei C.& A. VELTINS GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter Handel (m/w/d) für das Vertriebsgebiet Großraum Karlsruhe/ Pforzheim
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte von VELTINS und deren Marktposition. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Marke und ihre Zielgruppe hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk im Getränkebereich, um Kontakte zu potenziellen Kunden oder Partnern zu knüpfen. Empfehlungen und persönliche Verbindungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Vertriebsstrategie vor. Überlege dir, wie du die Distribution und den Absatz der Produkte in deinem Vertriebsgebiet effektiv steigern würdest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Mobilität und Flexibilität. Da die Position Tagestouren erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen klar kommunizierst und deine Reisebereitschaft unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter Handel (m/w/d) für das Vertriebsgebiet Großraum Karlsruhe/ Pforzheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Brauerei C. & A. VELTINS. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die Kultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Getränke- oder Einzelhandelsbereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine Verkaufsfähigkeiten darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Distribution und zum Absatz der Produkte beitragen kannst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsportal der Brauerei ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brauerei C.& A. VELTINS GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Kenntnis der Produkte
Informiere dich gründlich über die Produkte von VELTINS, insbesondere über VELTINS V+, Grevensteiner und Pülleken. Zeige im Interview, dass du die Marken und deren Positionierung im Markt verstehst.
✨Vertriebskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenbetreuung verdeutlichen. Zeige, wie du erfolgreich Kundenkontakte intensiviert und Absatzsteigerungen erzielt hast.
✨Branchenkenntnisse einbringen
Wenn du Erfahrung im Getränkeabholmarkt oder im Lebensmitteleinzelhandel hast, bringe diese aktiv ins Gespräch. Diskutiere aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um dein Fachwissen zu unterstreichen.
✨Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Betone deine Fähigkeit zur Eigenverantwortung und Initiative. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit selbstständig Projekte oder Aufgaben erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung für die Position als Bezirksleiter zu zeigen.
