Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau einer attraktiven Verkaufsregion in Benelux und entwickle dein eigenes Team.
- Unternehmen: Erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit exzellenter Reputation im Möbelbereich.
- Vorteile: Verantwortung in einer neu geschaffenen Schlüsselposition mit viel Raum für eigene Ideen.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und fließende Sprachkenntnisse in Niederländisch und Englisch erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wachstum einer internationalen Verkaufsregion und baue deine eigene Business Unit auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, starke Kommunikationsfähigkeiten und unternehmerisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Westdeutschland. Das Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt hochwertige Marken- und White-Label-Produkte und genießt einen ausgezeichneten Ruf bei seinen Kunden und Vertriebspartnern. Qualität, Zuverlässigkeit und eine starke Kundenorientierung sind die Grundlage seines nachhaltigen Erfolgs.
Im Rahmen seines internationalen Wachstums wird eine neue Schlüsselposition geschaffen: Als Country Manager werden Sie verantwortlich sein für den systematischen Aufbau einer attraktiven Verkaufsregion mit hohem Potenzial – mit der klaren Aussicht, eine unabhängige "Business Unit Benelux" zu leiten und schrittweise Ihr eigenes Team aufzubauen.
Vorteile:- neu geschaffene Schlüsselposition mit echter Aufbauverantwortung und direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Entwicklung einer wachstumsstarken Verkaufsregion mit viel Raum für eigene Ideen, Tempo und unternehmerische Entscheidungen
- etablierte Marke, hochwertige Produkte mit nachgewiesener Erfolgsbilanz und einem wirtschaftlich stabilen mittelständischen Umfeld
- die Möglichkeit, bei anhaltendem Erfolg eine unabhängige Business Unit für Benelux mit Ihrem eigenen Team aufzubauen und zu leiten
- operative und strategische Verkaufsverantwortung für Benelux, fokussiert auf Wachstum, Marktdurchdringung und Ertragsentwicklung
- Identifizierung, Gewinnung und Entwicklung neuer Kunden und Netzwerkpartner
- Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen und systematisches Ausschöpfen zusätzlicher Marktpotenziale (Omni-Channel)
- Führung anspruchsvoller Verkaufs-, Preis- und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss
- Analyse von Märkten, Wettbewerbern, Kundenstrukturen und Vertriebskanälen zur Ableitung effektiver Verkaufsmaßnahmen
- Vertretung der Unternehmensmarke bei Kunden, Vertriebspartnern und auf Veranstaltungen sowie schrittweiser Aufbau der Vertriebsstruktur in Benelux
- ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare qualifizierte kaufmännische Ausbildung
- mehrjährige erfolgreiche Erfahrung im Außendienst, Key Account Management oder Business Development
- Vertriebserfahrung in der Möbel- und Einrichtungsbranche mit hervorragenden Kontakten zu den Fachhandelsgeschäften, online und offline
- Vertriebsmotivation mit starker Abschlussfähigkeit, überzeugender Kommunikation und echtem Spaß an der aktiven Marktentwicklung
- unternehmerische, hands-on Arbeitsweise, Initiative und der Ehrgeiz, eine Aufbauposition in eine Führungsrolle zu verwandeln
- verhandlungssicheres Niederländisch und Englisch; gute Französisch- und Deutschkenntnisse sind wünschenswert; hohe Reisebereitschaft innerhalb der Verkaufsregion
Sind Sie bereits erfolgreich im Vertrieb und suchen den nächsten unternehmerischen Schritt? Dann bietet Ihnen diese Position die Chance, eine internationale Verkaufsregion sichtbar zu gestalten, aktiv Wachstum voranzutreiben und im Laufe der Zeit in die Verantwortung einer Business Unit mit Ihrem eigenen Team zu wachsen. Wenn Sie Abschlussstärke, Marktinstinkt und die Energie zum Aufbau mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner: Herr Frank Goerlich
Kontakt: braveheads Führungsköpfe
Buddenbrink 17
48163 Münster
+49 151 1916 1512
frank.goerlich@braveheads.de
Country Manager (m/f/d) Benelux, Furniture Manufacturer Arbeitgeber: braveheads leadership & Co. KG
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Country Manager (w/m/d) Benelux die Möglichkeit bietet, eine neue und spannende Vertriebsregion aufzubauen. In einem wirtschaftlich stabilen mittelständischen Umfeld profitieren Sie von einer ausgeprägten Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und kreative Ideen fördert, sowie von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten in einer Schlüsselposition mit direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
Kontaktdaten:
braveheads leadership & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Country Manager (m/f/d) Benelux, Furniture Manufacturer erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie braveheads leadership & Co. KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an braveheads leadership & Co. KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von braveheads leadership & Co. KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei braveheads leadership & Co. KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Country Manager (m/f/d) Benelux, Furniture Manufacturer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei braveheads leadership & Co. KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei braveheads leadership & Co. KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei braveheads leadership & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
