Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellen von Gesundheits- und Sicherheitsstandards auf Baustellen in Frankfurt.
- Unternehmen: Renommierter irischer Auftragnehmer im europäischen Rechenzentrumssektor.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Unterkunft, Reisen, Altersvorsorge und Gesundheitsversorgung.
- Weitere Informationen: Langfristige Projekte mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierewachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit in einem dynamischen Bauumfeld und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung als Sicherheitsbeauftragter in großen Bauprojekten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 85000 € pro Jahr.
Standort: Hesseneck, Deutschland
Sektor: Bau & Konstruktion
Gehalt: 75.000,00 € bis 85.000,00 € pro Jahr
Diese etablierte irische Firma hat sich einen Namen im europäischen Rechenzentrumssektor gemacht und liefert großangelegte, mission-kritische Projekte in mehreren Ländern. Mit einer starken Pipeline an laufenden Arbeiten in Deutschland und ganz Europa ist das Unternehmen bekannt für hohe Lieferstandards, strukturierte Projektteams und eine starke Sicherheitskultur bei technisch anspruchsvollen Bauprojekten.
Die Rolle: Gesundheits- und Sicherheitsbeauftragter
Diese Rolle basiert auf einem großen Rechenzentrumsbauprojekt in Frankfurt, Deutschland. Sie arbeiten eng mit dem Projektmanager, dem Site-Management-Team und Subunternehmern zusammen, um hohe Sicherheitsstandards in einer geschäftigen, aktiven Baustellenumgebung aufrechtzuerhalten. Der erfolgreiche Kandidat wird eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung der Einhaltung der Baustellenverfahren, der Förderung sicherer Arbeitsabläufe und der Unterstützung des gesamten Lieferprogramms auf der Baustelle spielen.
Must Have Anforderungen
- Vorherige Erfahrung als Gesundheits- und Sicherheitsbeauftragter bei Bauprojekten
- Erfahrung mit einem Hauptauftragnehmer oder großen Subunternehmern erforderlich
- Nachgewiesene Erfahrung im Management von Baustellensicherheitsdokumentationen, RAMS und Genehmigungen
- Starkes Wissen über europäische oder irische Baugesundheits- und Sicherheitsstandards
- Vollständige Arbeitsrechte innerhalb der EU bevorzugt
Bevorzugte Erfahrung
- Erfahrung mit Rechenzentrumsprojekten bevorzugt
- Erfahrung mit Schnellbau- oder mission-kritischen Projekten von Vorteil
- IOSH- oder NEBOSH-Qualifikation vorteilhaft
- Erfahrung mit digitalen Sicherheitsmanagementsystemen von Vorteil
Wesentliche Verantwortlichkeiten
- Überwachung und Durchsetzung der Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften auf der Baustelle
- Durchführung regelmäßiger Baustelleninspektionen, Audits und Toolbox-Gespräche
- Überprüfung von RAMS, Arbeitserlaubnissen und Sicherheitsdokumentationen von Subunternehmern
- Unterstützung von Vorfalluntersuchungen und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen, wo erforderlich
- Führung genauer Gesundheits- und Sicherheitsaufzeichnungen und Berichtssysteme
- Enge Zusammenarbeit mit den Site-Management-Teams zur Gewährleistung einer sicheren Programmabwicklung
- Koordination mit Subunternehmern zur Sicherstellung der Einhaltung der Projektsicherheitsstandards
- Förderung einer positiven Sicherheitskultur im gesamten Projekt
Über Sie
- Starkes Verständnis der Verfahren zur Gesundheits- und Sicherheit im Bauwesen
- Sicheres Arbeiten in einer schnelllebigen, aktiven Baustellenumgebung
- Exzellente Kommunikations- und Berichtsfähigkeiten
- Fähigkeit, professionell mit Subunternehmern und Baustellenteams zu interagieren
- Organisierte und detailorientierte Herangehensweise an Dokumentation und Compliance
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und gleichzeitig breitere Projektteams zu unterstützen
- Starker Fokus auf sichere Durchführung und kontinuierliche Verbesserung
Was wird angeboten
- Gehalt: 75.000 € bis 85.000 € DOE
- Leistungen: Unterkunft bereitgestellt, Flüge und rotierende Reisunterstützung, Altersvorsorge, Gesundheitsversorgung, jährlicher Bonus, langfristige europäische Projektpipeline, Karriereentwicklung im Rechenzentrumssektor, fortlaufende Schulung und CPD-Unterstützung
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Breagh Recruitment auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Breagh Recruitment sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Breagh Recruitment zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Breagh Recruitment vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
