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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite praxisnahe Schulungen zu Microsoft 365 Anwendungen wie Teams und SharePoint.
- Arbeitgeber: BREDEX ist ein innovatives Unternehmen, das moderne Lerntechnologien fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und zahlreiche Freizeitangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Lernens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in Microsoft 365 und Schulungskompetenz mitbringen.
- Andere Informationen: Hunde sind willkommen und es gibt ein Mentorenprogramm ab dem ersten Tag.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres erfahrenen Teams suchen wir derzeit engagierte und kompetente Trainer:innen für ein umfangreiches Microsoft 365 Schulungsprojekt. Der Schwerpunkt dieser Trainings liegt auf der praxisnahen und anwendungsorientierten Schulung verschiedener Microsoft 365 Anwendungen wie Teams, SharePoint, Power Apps und anderer spezialisierter Kollaborations- und Business-Tools innerhalb der Microsoft 365 Suite. In dieser Rolle übernimmst Du eine zentrale Funktion: Du leitest Schulungen, die darauf abzielen, unsere Teilnehmenden effektiv und nachhaltig im Umgang mit den genannten Microsoft 365 Anwendungen zu qualifizieren. Dabei vermittelst Du nicht nur theoretisches Wissen, sondern legst besonderen Wert auf praktische Anwendungen und anwenderorientierte Lösungen.
Hört sich interessant an? Bewirb dich jetzt als Trainer für Microsoft 365 (m/w/d)!
Deine Aufgaben
- Durchführung von Microsoft 365 Trainings : Du leitest Schulungen praxisorientiertes Wissen sowie anwendungsbezogene Kompetenzen in diversen Microsoft 365 Anwendungen wie SharePoint, Teams, Power Automate, Power Apps, Forms, Project und weiteren.
- Du führst darüber hinaus weitereTrainings der BREDEX Academy durch.
- Erstellung von Schulungsunterlagen : Du unterstützt in der Entwickelst von kreativen und ansprechenden Schulungsunterlagen zu verschiedenen Microsoft 365 Themen, einschließlich digitaler Skripte, Handouts, Quizfragen, Übungsaufgaben und Erklärvideos.
- Ansprechpartner für inhaltliche Fragen: Du stehst den Schulungsteilnehmer:innen für fachliche und inhaltliche Rückfragen zur Verfügung, um sicherzustellen, dass alle Lernbedarfe umfassend abgedeckt werden. Deine Expertise umfasst Anwendungen wie SharePoint, Teams, Power Automate, Power Apps, Forms, Project und andere.
- Praxisnahe Aufgabenstellungen: Du nutzt in den Schulungen praxisorientierte Beispielaufgaben und Übungsprojekte, die den Einsatz von Microsoft 365 Anwendungen greifbar machen, einschließlich Aufgaben rund um Projektarbeit, Berechnungen oder Kommunikationsszenarien.
- Modern-Work-Szenarien: Du beschäftigst dich intensiv mit den praxisorientierten Einsatzmöglichkeiten der Microsoft 365 Anwendungen. Dies umfasst sowohl mobile als auch hybride Arbeitsmodelle, die du in deine Trainings integrierst.
- Du unterstützt die internen Prozesse der Academy.
Dein Profil
- Microsoft 365 : Du hast umfangreiche Kenntnisse & praktische Erfahrungen in den gängigen Microsoft 365 Tools, insbesondere Teams, Sharepoint, Excel, Powerpoint, Outlook und Word. Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen in Power Platform und weitere Tools
- Schulungserfahrung: Du hast Erfahrung in der Schulung im Microsoft-Bereich oder in anderen Bereichen. Auch weitere Erfahrung durch z. B. Hobbys, Nebenjobs sind relevant.
- Kommunikationsfähigkeit : Du hast ein kommunikatives Auftreten und eine gute Ausdrucksweise.
- Präsentationsfähigkeit: Du kannst anderen Informationen verständlich, anschaulich und spannend vermitteln.
- Selbstständige Arbeitsweise : Du arbeitest selbstständig, proaktiv und hast ein agiles Mindset
- Sprachkenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind zwingend notwendig, gute bis fließende Englischkenntnisse von Vorteil.
- Hohe Belastbarkeit, stressresistent und gutes Organisationstalent
- Medieneinsatz :Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz verschiedener Medien (Kamera, Mikrofone etc.) für Remoteschulungen.
- Zertifikate: Zertifikate im Bereich Microsoft 365 oder „Train the Trainer“ sind von Vorteil.
- Reisebereitschaft :Deutschlandweite Reisebereitschaft von Vorteil.
- Wünschenswert : Du bringst Interesse an modernen Lerntechnologien und idealerweise erste Erfahrungen mit cloudbasierten Learning Management Systemen mit.
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit, Möglichkeit zum Home-Office, Teilzeit, ein Familienbüro und dein Hund kann auch mit – wir stellen uns auf veränderte Lebenssituationen ein
- Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklungspfade sowie Weiterbildung durch die interne BREDEX Academy und externen Seminaren, Workshops und Konferenzen
- Mentorenprogramm ab dem ersten Tag, gemeinsames Grillen auf der Dachterrasse, Spieleabende, Yoga, Bouldern, …
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit vielseitigen Tätigkeitsfeldern und viel Freiraum für eigene Ideen und Vorschläge
- All unsere BX-Benefits wie z.B. Job Rad, 30 Tage Urlaub, Obst-Tage & Getränke Flat, Sportangebote, Firmen- und Freizeitevents, …
Benefits
- Home-Office
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Weiterentwicklung
- Sport- und Fitnessangebote
- Mentale Gesundheit
- Hundefreundlich
- Gemeinsame Firmen- und Freizeitevents
- BREDEX Wohnung
- Mentoring Programm
- Job Rad
- 30 Tage Urlaub
- Brain Food
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Trainer für Microsoft 365 (m/w/d) Arbeitgeber: BREDEX GmbH
Kontaktperson:
BREDEX GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer für Microsoft 365 (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Microsoft-Umfeld tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Microsoft 365 beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Schulungsszenarien vor, indem du eigene Trainingskonzepte entwickelst. Zeige in deinem Gespräch, dass du kreative Ideen hast, um Microsoft 365 effektiv zu vermitteln.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Microsoft 365-Welt. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Bereitschaft, dich ständig weiterzuentwickeln und auf dem neuesten Stand zu bleiben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer für Microsoft 365 (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Schulungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Schulung, insbesondere im Umgang mit Microsoft 365 Anwendungen. Zeige konkrete Beispiele, wie du Wissen vermittelt hast.
Erstelle ansprechende Schulungsunterlagen: Falls möglich, füge Beispiele für Schulungsunterlagen oder Materialien hinzu, die du erstellt hast. Dies zeigt deine Kreativität und dein Engagement für praxisnahe Schulungen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Achte darauf, dass dein Anschreiben klar und präzise formuliert ist. Deine Fähigkeit, Informationen verständlich zu vermitteln, sollte sich auch in der Art und Weise widerspiegeln, wie du deine Bewerbung verfasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BREDEX GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Da der Schwerpunkt auf praxisnahen Schulungen liegt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung mit Microsoft 365 Anwendungen parat haben. Überlege dir, wie du diese in deinen Trainings einsetzen würdest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, Informationen klar und verständlich zu vermitteln. Übe, komplexe Themen einfach zu erklären und achte darauf, während des Interviews eine offene und freundliche Kommunikation zu pflegen.
✨Präsentiere deine Schulungserfahrung
Teile spezifische Erfahrungen, die du in der Schulung von Microsoft 365 oder ähnlichen Themen gesammelt hast. Betone, wie du Teilnehmer motivierst und ihre Lernbedarfe berücksichtigst.
✨Informiere dich über moderne Lerntechnologien
Da Interesse an modernen Lerntechnologien gewünscht ist, solltest du dich über aktuelle Trends und Tools informieren. Zeige im Interview, dass du bereit bist, neue Technologien in deine Schulungen zu integrieren.
