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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Logistik und plane den täglichen Einsatz.
- Arbeitgeber: Breitfeld & Schliekert GmbH – ein international tätiges Unternehmen in der Optikbranche.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, Mitarbeiterpreise, Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Altersvorsorge-Zuschuss.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der Optikbranche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und erste Führungserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Kurze Kommunikationswege und hervorragende Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Tägliche Mitarbeiter-Einsatzplanung und Arbeitseinteilung
- Wöchentliche rollierende 4-Wochen-Personalbedarfs-Planung
- Durchführung der Regelkommunikation (Morgenbesprechung und regelmäßige Einzelgespräche)
- Tägliche Pflege der Aufzeichnungen, Reports (KPIs) und der White Boards
- Bestellung von Verbrauchsmaterial, Werkzeugen oder Dienstleistungen im Rahmen der Kompetenzen
- Mitarbeit an Projekten, KVP
- Führen von Mitarbeitergesprächen mit dem disziplinarischen Vorgesetzten
Das wünschen wir uns
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Erste Führungserfahrung ist wünschenswert
- Gute kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
- Engagement, Teamfähigkeit und eine zielorientierte Arbeitsweise
- Umfassende MS‑Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen
- Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
Das bieten wir Ihnen
- Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
- Ein super Team in einer zukunftsträchtigen Branche mit internationalem Netzwerk
- Sehr gute Work-Life Balance durch geregelte Arbeitszeiten (Montag ‑ Freitag)
- Mitarbeiterpreise auf alle unsere Produkte und Dienstleistungen
- Jobrad, Nutzung der Firmenmitgliedschaft im Fitnessstudio
- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
Herzlich Willkommen bei der Breitfeld & Schliekert GmbH – bei uns steht Teamwork an erster Stelle. Wir sind ein international tätiges, mittelständisches Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung von hochwertigen Lösungen innerhalb der Optikbranche spezialisiert hat. Als Mitglied der renommierten Hilco Vision Familie sind wir Teil eines globalen Netzwerks für Werkzeuge und Ersatzteile für Optiker, Maschinen und Equipment für die Fertigung von Brillen und optischen Instrumenten wie zum Beispiel Refraktionseinheiten. Darüber hinaus haben wir Lese‑, Sonnen‑ und Spezialbrillen mit Sehstärke im Angebot. Wir sind somit der weltweit größte Zubehör‑Lieferant für die optische Industrie. Zu unseren Kunden zählen traditionelle Optiker sowie bekannte Optik‑Ketten, Einschleif‑ und Zentralwerkstätten. Unser Ziel ist es, unseren Kunden eine breite Produktpalette, eine erstklassige Lieferung und den bestmöglichen Service zu bieten. Das schaffen wir mit einem qualifizierten und hochmotivierten Team, das gemeinsam Großes erreicht.
Teamleiter (w/m/d) Logistik Arbeitgeber: Breitfeld & Schliekert GmbH
Kontaktperson:
Breitfeld & Schliekert GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (w/m/d) Logistik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Führung durch die Räumlichkeiten – das zeigt dein Engagement und Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erheblich steigern kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistikbranche und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen in deinem Gespräch zu zeigen – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (w/m/d) Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Team passen würdest. Das macht deine Bewerbung gleich viel interessanter!
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. So können wir besser nachvollziehen, was du mitbringst.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Breitfeld & Schliekert GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Wenn du verstehst, was Teamwork für die Breitfeld & Schliekert GmbH bedeutet, kannst du in deinem Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsfähigkeiten oder deine Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung
Da Mitarbeit an Projekten und KVP (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess) wichtig sind, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Prozessoptimierung zu sprechen. Zeige, dass du proaktiv bist und immer nach Wegen suchst, um Abläufe zu verbessern.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Bereite einige Fragen vor, die sich auf das Team und die Zusammenarbeit beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Teamarbeit und gibt dir gleichzeitig wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise des Unternehmens.