Assistant-e Technique - Laboratoire Habillage (f/h/x)

Assistant-e Technique - Laboratoire Habillage (f/h/x)

Grenchen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Breitling

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Verwaltung technischer Dokumente und administrativer Abläufe.
  • Unternehmen: Breitling, ein innovatives Unternehmen mit 140 Jahren Geschichte in der Uhrenindustrie.
  • Vorteile: Homeoffice, Wettbewerbsfähige Gehälter, Entwicklungsmöglichkeiten und eine Uhr zum Tragen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die Kreativität und Innovation fördert.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Luxus mit.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle, idealerweise in der Uhrenbranche.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Nous sommes un Squad engagé dont la mission est de redéfinir la chronométrie, ancrée dans notre héritage depuis 1884. Animés par une passion pour la création de montres conçues pour exceller dans les airs, sur terre et en mer, nous aspirons à incarner une élégance décontractée, une durabilité exceptionnelle et un luxe accessible à tous. Forts de 140 ans d’héritage et de plus de 1 900 collaborateurs passionnés répartis dans 20 pays, c’est avec enthousiasme que nous poursuivons notre voyage vers l’avenir.

Vous serez rattaché au site de Granges. C’est plus qu’un poste d’Assistant-e Technique, c’est un poste dans lequel vous pourrez mettre à profit votre sens de l’organisation, votre rigueur administrative ainsi que vos compétences dans le traitement de documents techniques au sein d’un environnement exigeant et dynamique. Votre principale mission sera d’assurer le suivi administratif et technique des flux de travaux liés au Laboratoire Habillage, tout en garantissant le traitement et la gestion des documents techniques d’Homologation.

Votre contribution :

  • Vous assurez les travaux de saisie dans nos deux ERP (SAP et Strategic) ainsi que dans nos supports de suivi (Excel et PIM).
  • Vous rédigez différents supports de communication et de documentation, tels que des e‑mails internes ou destinés à nos fournisseurs, des instructions, des procédures ainsi que des rapports d’homologation, et utilisez Qualishare pour la gestion documentaire du laboratoire.
  • Vous préparez les dossiers d’homologation, tant sur le plan informatique que physique, et coordonnez les envois en sous‑traitance.
  • Vous gérez le stock du département Homologation, incluant les entrées, sorties, archivages et inventaires.
  • Vous préparez la partie technique des check‑lists de soumissions.
  • Vous analysez les rapports techniques d’homologation des composants en DEL HOM.
  • Vous réalisez le montage des planches de tests destinées à l’évaluation des échantillons matières.

Vous pensez qu’il y a encore plus à découvrir dans ce poste ? Vous avez raison — postulez dès aujourd’hui et venez en apprendre davantage !

Vous vous intégrerez parfaitement à notre équipe si :

  • Vous bénéficiez de 3 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine horloger.
  • Vous possédez une formation commerciale dans un domaine technique ou une formation technique complétée par une expérience administrative. La formation de base en contrôle qualité (niveau TQ1 ou équivalent) constitue un atout.
  • Vous maîtrisez les logiciels de la suite Microsoft Office, notamment Outlook, Word et Excel.
  • Vous possédez une bonne connaissance d’un logiciel ERP, idéalement SAP ou Strategic. La connaissance du programme Vault constitue un atout.
  • Vous avez une connaissance des composants de l’habillage horloger.
  • Vous comprenez les plans techniques ainsi que les plans de montage.
  • Vous avez une expérience dans l’utilisation d’équipements classiques de mesures dimensionnelles (calibre, micromètre, comparateur, jauges, etc.) ainsi que dans le contrôle qualité de produits horlogers, ce qui constitue un atout.
  • Vous êtes titulaire d’un permis de conduire valide.
  • Vous parlez couramment français. Des connaissances en allemand et/ou en anglais constituent un atout.

Nous vous invitons à postuler même si vous ne remplissez pas la totalité de ces critères.

Chez Breitling, nous encourageons chacun à faire preuve de véritable authenticité au travail et à contribuer à notre mission commune de redéfinir le luxe. Nous accordons la priorité au bien‑être de nos collaborateurs en favorisant un environnement de diversité, d’équité et d’inclusion, où chaque voix est entendue et valorisée. Nous croyons que des collaborateurs heureux et en bonne santé sont la clé du succès, c'est pourquoi nous offrons des avantages compétitifs, notamment :

  • Télétravail (selon les exigences du poste)
  • Montre au porter / montre à acheter
  • Programme de recommandation / cooptation
  • Opportunités de développement
  • Congé maternité (17 à 19 semaines)

Nos valeurs :

  • Entrepreneuriat – Nous prenons des initiatives, faisons preuve d’agilité et osons remettre en question le statu quo.
  • Performance – Nous visons l’excellence et livrons des résultats avec impact, précision et passion.
  • Innovation – Nous cultivons la créativité et repoussons sans cesse les limites pour façonner l’avenir.
  • Considération – Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients et de notre planète, avec respect et responsabilité.

Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif qui reflète l'excellence et le raffinement qui définissent notre marque. Nous accueillons les candidatures de tous horizons, sans distinction de race, de genre, d'âge, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée. Nous invitons les candidats de tous horizons à soumettre leur candidature pour rejoindre notre équipe, où l'inclusion est au cœur de notre vision de l'élégance et du prestige.

Veuillez noter que l'utilisation d'équipements de protection est requise pour certains postes afin de maintenir les plus hauts standards de sécurité et de précision lors des opérations dans nos ateliers.

Assistant-e Technique - Laboratoire Habillage (f/h/x) Arbeitgeber: Breitling

Breitling ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Granges bietet, sondern auch die Möglichkeit, Teil einer engagierten und dynamischen Squad zu werden. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt, Gleichheit und Inklusion fördert das Unternehmen das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sowie wettbewerbsfähige Vorteile wie Homeoffice und großzügige Mutterschaftsurlaube. Hier können Sie Ihre Fähigkeiten in einem innovativen und leistungsorientierten Umfeld einbringen und weiterentwickeln.

Breitling

Kontaktdaten:

Breitling Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistant-e Technique - Laboratoire Habillage (f/h/x) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust gleichzeitig dein Netzwerk auf.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen recherchierst und deine Antworten übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest, um dein Interesse an der Position zu zeigen.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Wenn du authentisch und begeistert bist, wird das die Interviewer beeindrucken.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant-e Technique - Laboratoire Habillage (f/h/x) mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Administrative Genauigkeit
Technisches Verständnis
Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP, Strategic)
Kenntnisse in Microsoft Office (Outlook, Word, Excel)
Dokumentenmanagement (Qualishare)
Erstellung technischer Dokumente

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Uhrmacherkunst sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du Teil unseres #Squad werden möchtest.

Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen zu deiner Erfahrung und deinen Fähigkeiten leicht zu finden sind. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!

Betone deine technischen Fähigkeiten!:Da wir im Laborbereich arbeiten, ist es wichtig, dass du deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen hervorhebst. Zeige uns, wie du mit ERP-Systemen und Dokumentationssoftware umgehst – das wird uns beeindrucken!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Breitling vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Breitling legt großen Wert auf Authentizität, Innovation und Teamarbeit. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten oder dein technisches Wissen unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.

Technische Kenntnisse betonen

Da die Position technische Aspekte umfasst, solltest du deine Kenntnisse in ERP-Systemen wie SAP oder Strategic sowie deine Erfahrung mit technischen Dokumenten und Qualitätskontrolle hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und eventuell auch praktische Beispiele zu geben.

Fragen stellen

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.