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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Kalkulationsabteilung und führe Vertragsverhandlungen mit Kunden.
- Arbeitgeber: BREMER ist ein innovatives Unternehmen im Schlüsselfertigbau mit familiärer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und hochwertige technische Ausstattung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit vielfältigen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Biete Firmenwagen zur privaten Nutzung und Unterstützung in besonderen Lebenslagen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
LEITER KALKULATION (M/W/D) IM SCHLÜSSELFERTIGBAU Sie übernehmen als Leiter Kalkulation (m/w/d) in der BREMER Berlin-Brandenburg GmbH eine essenzielle Funktion für die Angebotsbearbeitung unserer Projekte. Disziplinarische Führung, fachliche Leitung und Koordinierung unserer Kalkulationsabteilung sowie der Verkaufsingenieure Eigenständige Auftrags- und Vertragsverhandlungen mit unseren Kunden Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Bauwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse der relevanten Softwaretools (z.B. AVA-Software, MS Office) Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
Leiter (m/w/d) Software Development Arbeitgeber: BREMER Berlin-Brandenburg GmbH
Kontaktperson:
BREMER Berlin-Brandenburg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) Software Development
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Bau- und Softwareentwicklungsbranche zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von BREMER. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Teamkoordination vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, während des Vorstellungsgesprächs Fragen zu stellen. Zeige Interesse an den Projekten, an denen du arbeiten würdest, und an den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell hat. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) Software Development
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben dein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Bauwirtschaft sowie relevante Erfahrungen, die du in der Kalkulation gesammelt hast.
Kenntnisse der Softwaretools: Erwähne deine Kenntnisse in relevanten Softwaretools wie AVA-Software und MS Office. Zeige auf, wie du diese Tools in früheren Projekten erfolgreich eingesetzt hast.
Führungskompetenzen betonen: Da die Position eine disziplinarische Führung erfordert, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrungen und deine Fähigkeit zur Teamkoordination anführen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die BREMER Berlin-Brandenburg GmbH interessierst und wie du zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BREMER Berlin-Brandenburg GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Leiters Software Development technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu relevanten Softwaretools wie AVA-Software und MS Office vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige Führungsqualitäten
In dieser Rolle wirst du disziplinarisch und fachlich führen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und koordinierst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die BREMER-Kultur und die Werte des Unternehmens. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zu einem familiären und fairen Miteinander beitragen kannst. Zeige, dass du die Bedeutung von Teamevents und einer positiven Arbeitsatmosphäre schätzt.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen zur individuellen Weiterentwicklung und den Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der BREMER Akademie. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum im Unternehmen.
