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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage contracts, optimize solutions, and lead procurement discussions.
- Arbeitgeber: Join BREMER, a leading family-owned construction firm in Germany since 1947.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours, remote options, and great perks like bike leasing and corporate fitness.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive culture with opportunities for growth and lifelong learning.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in construction or relevant experience in technical purchasing required.
- Andere Informationen: Participate in fun team events and enjoy a welcoming workplace atmosphere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
TECHNISCHER EINKÄUFER (w/m/d)
BREMER SE Jobportal
- Bremen, BREMER Bremen GmbH
Berufserfahrung Voll/Teilzeit WIR SIND
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.
IHRE AUFGABEN
Sichtung von Vertragsunterlagen (Pläne, Gutachten, etc.) auf Vollständigkeit
Wirtschaftliche Optimierung und Prüfung von Alternativlösungen
Erstellung aussagekräftiger Leistungsverzeichnisse für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlagen
Zusammenstellung aller erforderlichen Vergabeunterlagen
Prüfung und Bewertung der eingehenden Angebote unter technischen und kaufmännischen Gesichtspunkten
Führen von Vergabegesprächen mit den Nachunternehmern und Beauftragung der Gewerke
IHR PROFIL
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, etc.) oder gleichwertige Qualifikation durch einschlägige Berufserfahrung im technischen Einkauf
Großes Interesse an gewerkübergreifendem Denken und am Ausbau des eigenen Fachwissens
Offenheit sowie Kommunikationsfähigkeit
Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
UNSER ANGEBOT
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
Christina Koch
Personalreferentin
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Technischer Einkäufer (w/m/d) Arbeitgeber: BREMER Bremen GmbH
Kontaktperson:
BREMER Bremen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Einkäufer (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die BREMER-Kultur und die Werte des Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du zu dieser Kultur passt und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Vergabegespräche vor, indem du dich mit den gängigen Verfahren und Standards im Bauwesen vertraut machst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Empfehlungen von bestehenden Mitarbeitern oder Branchenkollegen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über die Angebote der BREMER Akademie und bringe Beispiele für deine bisherigen Lern- und Entwicklungserfahrungen mit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Einkäufer (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über BREMER und deren Tätigkeitsfeld im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle als Technischer Einkäufer zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im technischen Einkauf und deine Qualifikationen im Bauwesen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmensphilosophie passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Jobportal von BREMER ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den geforderten Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BREMER Bremen GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die BREMER-Kultur und die Werte des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich in das familiäre und faire Miteinander einzubringen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bauwesen, Vertragsunterlagen und Vergabeverfahren vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Rolle erfordert Offenheit und Kommunikationsfähigkeit. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Nachunternehmern oder im Team kommuniziert hast. Gute Beispiele können deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da lebenslanges Lernen ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur ist, zeige dein Interesse an den Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der BREMER Akademie. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich fachlich weiterzuentwickeln.
