Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Werkstattkunden und koordiniere Reparaturaufträge für einen reibungslosen Service.
- Unternehmen: Führender Autohändler in Norddeutschland mit 19 Standorten.
- Vorteile: Moderner Arbeitsplatz, Bike Leasing, betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung.
- Weitere Informationen: Engagierte und offene Persönlichkeit gesucht, um unseren exzellenten Service weiter zu verbessern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung als Serviceberater wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir brauchen Verstärkung! Schmidt + Koch - Starke Gruppe - starke Leistung. Gelebte Kundennähe, kompetente Beratung, große Vielfalt, exzellenter Service und hanseatisches Handeln hat uns zu einem der führenden Autohändler Norddeutschlands werden lassen. Mit aktuell 19 Standorten in Bremen und Niedersachsen bieten wir unseren Kunden unser großes Markenportfolio von Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Škoda, Seat, CUPRA, Audi, Porsche bis hin zu Ford. Rund 1.150 Mitarbeiter:innen, davon 160 Auszubildende, sind bei Schmidt + Koch beschäftigt.
Verantwortlichkeiten:
- Du betreust unsere Werkstattkunden von der Fahrzeugannahme bis zur Rückgabe und bist kompetenter Ansprechpartner.
- Du pflegst den täglichen Kundenkontakt, baust langfristige und vertrauensvolle Beziehungen auf und trägst aktiv zum Aufbau eines profitablen Servicegeschäfts bei.
- Darüber hinaus koordinierst du Reparaturaufträge und die Vertragsabwicklung, sodass ein reibungsloser Ablauf in unserem Servicebereich gewährleistet ist.
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Autohaus.
- Mehrjährige Erfahrung als Serviceberater (m/w/d) wünschenswert.
- Fähigkeit, Kunden kompetent zu beraten und Serviceabläufe effizient zu organisieren.
- Kommunikationsstarke, offene Persönlichkeit.
- Engagement und Lernbereitschaft.
Benefits:
- Moderner Arbeitsplatz.
- Bike Leasing.
- Corporate Benefits.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Betriebliche Krankenversicherung.
- Mitarbeiterkonditionen, beispielsweise in unserer Werkstatt und auf Teile & Zubehör.
Unternehmen: Audi Zentrum Bremen Schmidt + Koch GmbH
Ansprechpartner/-in: Harm Fischer, Stresemannstraße 11, 28207 Bremen
Audi Serviceberater (m/w/d) Arbeitgeber: Bremer-Fahrzeughaus-Schmidt-Koch-Ag
Schmidt + Koch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in einer der führenden Autohändlergruppen Norddeutschlands bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Kundennähe und exzellenten Service fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Engagement schätzt. Unsere 19 Standorte in Bremen und Niedersachsen bieten zudem eine attraktive Lage und ein vielfältiges Markenportfolio, das spannende Herausforderungen für Verkäufer Gebrauchtwagen (m/w/d) bereithält.
Kontaktdaten:
Bremer-Fahrzeughaus-Schmidt-Koch-Ag Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass du so Audi Serviceberater (m/w/d) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Bremer-Fahrzeughaus-Schmidt-Koch-Ag und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Bremer-Fahrzeughaus-Schmidt-Koch-Ag interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Audi Serviceberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Bremer-Fahrzeughaus-Schmidt-Koch-Ag unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Bremer-Fahrzeughaus-Schmidt-Koch-Ag!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bremer-Fahrzeughaus-Schmidt-Koch-Ag vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Bremer-Fahrzeughaus-Schmidt-Koch-Ag beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
