Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die wirtschaftliche Umsetzung von Bauprojekten und steuere Kosten und Budgets.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit starker wirtschaftlicher Basis und familiärer Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Lebenslanges Lernen und zahlreiche Teamevents für eine tolle Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Verantworte abwechslungsreiche Projekte und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in kaufmännischer Projektabwicklung und Projektcontrolling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als kaufmännischer Projektleiter (m/w/d) gestalten Sie die wirtschaftliche Umsetzung unserer schlüsselfertigen Bauprojekte am Standort Leipzig aktiv mit. Sie verantworten das Projektcontrolling, steuern Kosten und Budgets vorausschauend und arbeiten eng mit der technischen Projektleitung sowie dem Einkauf zusammen. Mit Ihrem Gespür für Zahlen, Prozesse und Zusammenarbeit schaffen Sie die Grundlage für erfolgreiche Projekte und langfristige Kundenbeziehungen.
- Kaufmännische Betreuung unserer schlüsselfertigen Projekte in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Projektleiter
- Risikomanagement (Vertragsprüfung, Kundenprüfung, Bürgschaftsmanagement, Zahlungspläne, Liquiditätsüberwachung etc.)
- Unterstützung unseres technischen Einkaufs
- Unterstützung und Steuerung des Claimmanagements
- Vorzugsweise Berufserfahrung in der kaufmännischen Projektabwicklung, idealerweise im Bau- oder Projektgeschäft
- Erfahrung im Projektcontrolling, Kostenmanagement und in der Ergebnissteuerung
Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wirtschaftlich starken Familienunternehmen. Verantwortung für abwechslungsreiche Projekte.
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents.
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation).
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits.
Kaufmännischer Projektleiter:in Arbeitgeber: Bremer Ost GmbH
Die Bremer Ost GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem wirtschaftlich starken Familienunternehmen bietet, sondern auch eine familiäre und faire Unternehmenskultur pflegt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten über die BREMER Akademie und zahlreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Firmenfitness, schaffen wir ein Umfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Karriere aktiv gestalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Projektleiter:in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Anschreiben oder eine Nachricht kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Projektleiter:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bremer Ost GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Bremer Ost GmbH. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das familiäre Miteinander und die Willkommenskultur sind wichtig für sie.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projektcontrolling oder Kostenmanagement durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Herausforderungen der Position verstehst.
✨Fragen zur Zusammenarbeit stellen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit technischen Projektleitern und dem Einkauf erfordert, stelle Fragen dazu, wie diese Zusammenarbeit aussieht. Das zeigt dein Interesse an Teamarbeit und deine Bereitschaft, aktiv zum Erfolg des Projekts beizutragen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine Motivation für lebenslanges Lernen und persönliche Weiterentwicklung. Sprich darüber, wie du die Angebote der BREMER Akademie nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen und somit einen Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen.
