Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle den Bereich Fahrpersonal mit 1.300 Mitarbeitenden.
- Unternehmen: Zukunftssichere Bremer Straßenbahn AG mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, kostenloses Jobticket und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Attraktive Karrierechancen und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität in Bremen und übernimm Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Ingenieurwesen und umfassende Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Hier läuft´s rund - Ca.1.300 Mitarbeitende im Center Betrieb sorgen rund um die Uhr dafür, dass Bremen in Bewegung bleibt.
Gemeinsam halten wir den Betrieb am Laufen, entwickeln ihn weiter und sorgen dafür, dass wir zukunftsfähig aufgestellt sind.
Übernimm das Steuer!
Als Leitung (m/w/d) Fahrpersonal steuerst du den Bereich operativ, gestaltest Strukturen und Prozesse und behältst dabei Menschen und Ziele gleichermaßen im Blick.
Auch wenn viele Themen gleichzeitig Fahrt aufnehmen, behältst du den Überblick, gibst Orientierung und übernimmst Verantwortung.
Wertschätzung, Vertrauen und gegenseitige Verantwortung bilden dabei die Grundlage für deinen Kurs.
- Verantwortung für die Leitung, Steuerung und Entwicklung des Bereichs Fahrpersonal mit insgesamt 23 Führungskräften und ca. 1.300 Mitarbeitenden unter wirtschaftlichen, betrieblichen und sozialen Gesichtspunkten
- Operative und strategische Steuerung des Fahrpersonals im Hinblick auf die Entwicklung des Leistungsangebotes sowie der Infrastruktur
- Planung und Steuerung sowie Optimierung der Prozesse innerhalb des Bereiches Fahrpersonal auf Grundlage der Center- und Unternehmensziele
- Verantwortung für die integrierte Finanz- und Personalplanung inklusive Kosten- bzw. Zielkontrolle
- Koordination von Neueinstellungen und Versetzungen für den Fahrdienst Klärung und Bearbeitung von Grundsatzfragen sowie Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Lösungen für den Bereich Fahrpersonal
- Sicherstellung einer engen horizontale und vertikalen Zusammenarbeit mit Vorgesetzten, internen Bereichen und Partnern
- Repräsentation des Bereiches Fahrpersonal innerhalb und außerhalb der BSAG
- Übernahme von Sonderaufgaben und Projektarbeit im Auftrag des Centerleitenden
- Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder ingenieurwissenschaftlichem Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation
- Umfassende Betriebs- und Führungserfahrung
- Zielgerichtete, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Offenheit für Veränderungen und Interesse an neuen Themen und Entwicklungen
- Hohe Verhandlungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und wertschätzender Führungsstil
- Ausgeprägte Mitarbeiter- und Kundenorientierung
- Klare, verbindliche und vertrauensvolle Kommunikation
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Entscheidungsfähigkeit
- Hohe Belastbarkeit und Stresstoleranz, auch in anspruchsvollen Situationen
- Sicherer und sinnstiftender Arbeitsplatz: Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche.
- Attraktive Urlaubsregelung: Freue dich auf 30 Urlaubstage im Jahr sowie die Möglichkeiten auf weitere freie Tage.
- Finanzielle Wertschätzung: Eine außertarifliche Vergütung.
Kostenlos unterwegs: Genieße freie Fahrt auf allen BSAG-Linien durch ein Job- oder Deutschlandticket. - Gesund und fit: Nutze unsere vielfältigen Angebote zur Gesundheitsförderung, wie z. B. Firmenfitnessund Fahrradleasing.
- Leckere Verpflegung: Stärke dich mit Snacks und Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung entsprechend unserer tarifvertraglichen Regelungen bevorzugt.
Die vertrauliche Behandlung deiner Kontaktaufnahme sichern wir dir zu.
- Bremer Straßenbahn AG
Frau Sophie Wynands
Flughafendamm 12
28199 Bremen
Tel. 0421-5596260 - #J-18808-Ljbffr
Leitung (m/w/d) Fahrpersonal Arbeitgeber: Bremer Straßenbahn AG
Die BSAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in der zukunftssicheren Verkehrsbranche bietet, sondern auch eine Vielzahl von Benefits wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Mobilität. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch intensive Ausbildungsprogramme und Gesundheitsangebote, was die BSAG zu einem attraktiven Ort für engagierte Kfz-Mechatroniker:innen macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung (m/w/d) Fahrpersonal erhalten könntest
✨Nutze Branchenveranstaltungen!
Im Verkehrswesen gibt es jede Menge Messen und Konferenzen, auf denen sich Unternehmen und Fachleute treffen. Nimm an solchen Events teil, um direkt mit Vertretern von Unternehmen wie Bremer Straßenbahn AG zu sprechen und spannende Kontakte zu knüpfen!
✨Engagiere dich in Fachverbänden!
Schau dir Verbände und Netzwerke im Bereich Verkehrswesen an, wie zum Beispiel die Deutsche Verkehrswissenschaftliche Gesellschaft. Das Mitgliedwerden kann dir Zugang zu exklusiven Jobangeboten und wertvollen Ressourcen geben!
✨Bewirb dich direkt auf der Unternehmenswebsite!
Wenn du dein Interesse an einer Stelle bei Bremer Straßenbahn AG zeigst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du Initiative zeigst und es vereinfacht den Prozess für die Personalabteilung.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mobilität!
In einer Vollzeitstelle im Verkehrswesen ist es wichtig, deine Begeisterung für aktuelle Trends und Technologien zu zeigen. Teile deine Gedanken auf Social Media oder in einem Blog, um sichtbar zu sein und deine Expertise zu untermauern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) Fahrpersonal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Leidenschaft für das Verkehrswesen sichtbar:Egal ob du Erfahrung im Bereich Verkehrsplanung oder Logistik hast, zeig uns, warum du für die Branche brennst! Erwähne relevante Projekte oder Studien, die dein Interesse an Bremer Straßenbahn AG und dem Verkehrswesen unterstreichen. Lass uns wissen, welche Herausforderungen du besonders spannend findest und wie du dazu beitragen kannst.
Belege deine praktischen Fähigkeiten:Im Verkehrswesen zählen praktische Erfahrungen oft mehr als theoretisches Wissen. Wenn du Praktika, Nebenjobs oder Projekte in diesem Bereich hast, nenn sie! Zeig, wie deine Fähigkeiten in der Planung, Analyse oder im Management von Verkehrssystemen zur nachhaltigen Entwicklung beitragen können.
Das richtige Format für deinen Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, die wichtigsten Informationen im oberen Bereich zu platzieren. Eine klare Gliederung ist im Verkehrswesen essenziell, um deine Qualifikationen schnell nachvollziehbar zu machen. Nutze z.B. abschnittsweise Überschriften, um deine Ausbildung, Berufserfahrung und spezielle Zertifikate hervorzuheben.
Schreibe ein überzeugendes Bewerbungsschreiben:Dein Bewerbungsschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du gerade bei Bremer Straßenbahn AG im Verkehrswesen arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst. Lass persönliche Anekdoten einfließen, die deine Leidenschaft und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bremer Straßenbahn AG vorbereitet
✨Versteh die Branche!
Im Verkehrswesen ist es wichtig, ein solides Verständnis der aktuellen Trends und Herausforderungen zu haben. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen, wie z.B. nachhaltige Verkehrslösungen oder digitale Verkehrsmanagementsysteme, die bei Bremer Straßenbahn AG möglicherweise relevant sind.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, können technische Fragen zu Verkehrsplanung, Logistik oder spezifischen Tools wie GIS (Geoinformationssysteme) auf dich zukommen. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über diese Technologien auffrischst und bereit bist, deine Erfahrungen damit zu erläutern.
✨Persönliche Motivation zeigen!
Bei einer Vollzeitstelle möchten die Arbeitgeber oft wissen, warum du in der Verkehrsbranche arbeiten willst. Bereite eine kurze Erklärung vor, die deine Leidenschaft für Mobilität und Verkehrslösungen zeigt. Was inspiriert dich an dieser Branche? Was möchtest du verändern?
✨Aktuelles Projekt im Fokus!
Falls du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die du im Verkehrswesen angestoßen hast, sei bereit, diese zu präsentieren. Eine konkrete Erfolgsgeschichte kann deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigt dein Engagement für die Branche. Mach dir Gedanken darüber, wie du diese Erfahrungen bei Bremer Straßenbahn AG einbringen kannst.
