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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquisition von schlüsselfertigen Bauprojekten und Kundenberatung.
- Arbeitgeber: BREMER ist ein führendes Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Verantwortung von Anfang an und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und Erfahrung im Verkauf oder Projektleitung.
- Andere Informationen: Mitarbeitervergünstigungen und Unterstützung in besonderen Lebenslagen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
AKQUISITEUR (m/w/d) GROßRAUM ULM
Sie möchten mehr über diese Stelle erfahren Scrollen Sie nach unten und finden Sie heraus, welche Fähigkeiten, Erfahrungen und Bildungsabschlüsse erforderlich sind.
Berufserfahrung
- Architektur, Bauwesen
Vertrieb, Key Accounting
WIR SIND
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine proaktive Persönlichkeit, die kundenorientiert handelt, mit Leidenschaft verkauft und über ein starkes regionales Netzwerk im Großraum Ulm verfügt? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen! Als Akquisiteur (m/w/d) überzeugen Sie mit einer qualifizierten Ansprache und Ihrem exzellenten Fachwissen unsere Kunden und Geschäftspartner.
IHRE AUFGABEN
Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d)
Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten, Planern und Fachingenieuren (m/w/d), koordinieren
Ganzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
Netzwerkaufbau und -pflege: Sie verfügen über ein regionales Kundennetzwerk und bauen es weiter aus und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfen
Unternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz in Ihrer Region.
IHR PROFIL
Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang
Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien
Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung
Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagieren
Innovationsgeist, Hands-on-Mentalität
Ausgeprägte Serviceorientierung und lösungsorientierte Denkweise
UNSER ANGEBOT
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
IHR KONTAKT
- Marie-Therese Weymer
- Personalreferentin
Marie-Therese Weymer
Jetzt bewerben!
Akquisiteur (m/w/d) Großraum Ulm Arbeitgeber: BREMER Stuttgart GmbH
Kontaktperson:
BREMER Stuttgart GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Akquisiteur (m/w/d) Großraum Ulm
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein bestehendes Netzwerk im Großraum Ulm, um Kontakte zu potenziellen Kunden und Geschäftspartnern zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkollegen, um Informationen über aktuelle Projekte und Bedürfnisse in der Region zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich schlüsselfertiger Bauprojekte. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Fachwissen verfügst und die Bedürfnisse deiner Kunden verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Verhandlungssituationen vor, indem du verschiedene Szenarien durchspielst. Überlege dir, welche Argumente du nutzen kannst, um deine Angebote überzeugend zu präsentieren und auf Einwände einzugehen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung in persönlichen Gesprächen. Deine Begeisterung kann ansteckend wirken und dazu beitragen, Vertrauen bei potenziellen Kunden aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Akquisiteur (m/w/d) Großraum Ulm
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenrecherche: Informiere dich gründlich über BREMER und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Akquisiteur. Besuche die Unternehmenswebsite und lies dir die Jobbeschreibung sowie Informationen über die Unternehmenskultur durch.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Akquisiteur wichtig sind. Betone deine Verkaufserfahrung, Projektleitung und dein Netzwerk im Großraum Ulm.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Kundenbetreuung darlegst. Erkläre, warum du gut zu BREMER passt und wie du zur Akquisition von schlüsselfertigen Projekten beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BREMER Stuttgart GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die Position des Akquisiteurs im Bauwesen angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vorbereiten. Zeige dein Fachwissen über schlüsselfertige Projekte und die spezifischen Anforderungen regionaler Bauherren.
✨Präsentiere dein Netzwerk
Da ein starkes regionales Netzwerk für diese Rolle entscheidend ist, sei bereit, über deine bestehenden Kontakte zu sprechen. Erkläre, wie du dein Netzwerk aufgebaut hast und wie es dir helfen kann, neue Kunden zu akquirieren.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Fähigkeit, überzeugend zu kommunizieren, ist für einen Akquisiteur unerlässlich. Übe, deine Argumente klar und präzise zu formulieren, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen oder Kundenakquisitionen zu geben.
✨Zeige deine Lösungsorientierung
In der Rolle des Akquisiteurs wirst du oft mit Herausforderungen konfrontiert. Bereite Beispiele vor, in denen du kreative Lösungen für Probleme gefunden hast, und betone deine Hands-on-Mentalität sowie deinen Innovationsgeist.
