KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER (m/w/d)
KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER (m/w/d)

KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Rechnungen, organisiere das Büro und koordiniere Termine.
  • Arbeitgeber: Führendes Familienunternehmen im schlüsselfertigen Bau mit 17 Standorten in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Teamevents.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sicherer Umgang mit MS Office.
  • Andere Informationen: Lebenslanges Lernen und betriebliche Altersvorsorge inklusive.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an siebzehn deutschen sowie einem tschechischen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet derzeit eine Betriebsleistung von ca. 1.000 Mio. EUR. Rund 1.400 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.

IHRE AUFGABEN:

  • Rechnungswesen (z.B. Bearbeitung von Eingangsrechnungen, Erstellung von Ausgangsrechnungen, Bürgschaftsverwaltung, Vertragswesen)
  • Allgemeine Büroorganisation (z.B. Schriftverkehr, Dokumentenablage, Telefonkommunikation)
  • Terminkoordination

IHR PROFIL:

  • Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokauffrau (w/m/d), Industriekauffrau (w/m/d) ) oder vergleichbare Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen
  • Organisationstalent
  • Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägter Servicegedanke, Teamfähigkeit und Freundlichkeit

UNSER ANGEBOT:

  • BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
  • Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
  • Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
  • Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits

IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0

KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER (m/w/d) Arbeitgeber: BREMER Süd GmbH

BREMER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein familiäres und faires Miteinander bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der BREMER Akademie und zahlreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Firmenfitness sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die persönliche sowie berufliche Entfaltung seiner Angestellten. Die gelebte Willkommenskultur und regelmäßige Teamevents machen BREMER zu einem attraktiven Arbeitsplatz im Bereich des schlüsselfertigen Bauens.
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Kontaktperson:

BREMER Süd GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kaufmännischer Mitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei BREMER anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei BREMER arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von BREMER und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und den Servicegedanken lebst!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell gehört zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER (m/w/d)

Rechnungswesen
Büroorganisation
MS Office Kenntnisse
Organisationstalent
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Servicegedanke
Teamfähigkeit
Freundlichkeit
Vertragswesen
Dokumentenablage
Telefonkommunikation
Terminkoordination

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.

Korrekturlesen nicht vergessen: Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BREMER Süd GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über BREMER verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Projekte und die Werte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Rechnungswesen und in der Büroorganisation unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da BREMER großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zeigen.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten bei BREMER zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

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BREMER Süd GmbH
Standort: Stuttgart
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