Medienberater / Sales Manager (m/w/d)
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Medienberater / Sales Manager (m/w/d)

Bremen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vermarkte unsere vielfältigen Produkte im B2B-Vertrieb und unterstütze Kunden nach dem Verkauf.
  • Arbeitgeber: Modernes Medienunternehmen mit starken regionalen Marken und innovativen Produkten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Firmenfitness, Events, Rabatte und Fahrradleasing.
  • Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und kollegiale Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der Medienlandschaft mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Außendienst.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Täglich informiert der WESER-KURIER seine Leserinnen und Leser über alle wichtigen Nachrichten und Themen aus Bremen, der Region, Deutschland und der Welt. Stets berichtet die Redaktion dabei unabhängig, kritisch und meinungsstark.

Der herausgebende Verlag des WESER-KURIER ist die Bremer Tageszeitungen AG. Neben dem WESER-KURIER publiziert diese u. a. die Tageszeitungstitel Bremer Nachrichten und Verdener Nachrichten sowie sieben Regionalausgaben und vier Bremer Stadtteilausgaben.

Kontinuierlich hat sich der Zeitungsverlag über die Jahre zu einem modernen Medienhaus entwickelt und bietet unter dem Dach der WESER-KURIER Mediengruppe erfolgreich Dienstleistungen in u. a. IT, Logistik, Postzustellung, 360° Multimedia-Vermarktung oder Corporate Publishing an.

  • Vermarktung unserer breit gefächerten crossmedialen Produktpalette im B2B-Vertrieb
  • Up- und Cross-Selling, After-Sales-Support, Kundenrückgewinnung, Produktentwicklung
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung im Außendienst
  • Freude und Überzeugungskraft im Verkauf von erklärungsbedürftigen Produkten
  • Sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit und Freude an der Arbeit im Team
  • Gute MS Office-Anwenderkenntnisse
  • Führerschein Klasse B und eigener PKW

Ein modernes Medienunternehmen mit starken regionalen Marken und innovativen Produkten. Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und kollegialer Zusammenarbeit. Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Firmenfitness, Events, Rabatte und Fahrradleasing.

Medienberater / Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Bremer Tageszeitungen AG

Die Bremer Tageszeitungen AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Medienhaus bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Benefits wie Firmenfitness und Fahrradleasing. Mit einem motivierten Team und kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine kollegiale Zusammenarbeit, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Vertrieb von innovativen Produkten voll auszuschöpfen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Bremer Tageszeitungen AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Medienberater / Sales Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Verkauf von erklärungsbedürftigen Produkten einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Medienbranche! Sprich darüber, warum du gerne im Vertrieb von crossmedialen Produkten arbeiten möchtest und was dich an der WESER-KURIER Mediengruppe reizt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medienberater / Sales Manager (m/w/d)

Verkaufskompetenz
Überzeugungskraft
Kundenrückgewinnung
Produktentwicklung
B2B-Vertrieb
After-Sales-Support
MS Office-Anwenderkenntnisse
Teamarbeit
Belastbarkeit
Führerschein Klasse B
Eigenverantwortung
Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bremer Tageszeitungen AG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den WESER-KURIER und seine Produkte verschaffen. Schau dir die Website an, lies aktuelle Artikel und informiere dich über die verschiedenen Medienformate. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele für deine Verkaufserfahrung vor

Da die Position als Medienberater viel mit Verkauf zu tun hat, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Up- und Cross-Selling betrieben hast oder wie du Kunden zurückgewinnen konntest. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Zeige deine Teamfähigkeit

In einem modernen Medienunternehmen wie dem WESER-KURIER ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du im Team gearbeitet hast und wie du zur kollegialen Zusammenarbeit beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über die Unternehmenskultur und die Arbeitsweise im Team zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' zeigen dein Interesse an der Arbeitsumgebung.

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Bremer Tageszeitungen AG
Standort: Bremen
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