Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere spannende Kommunikationskampagnen im Tourismusbereich.
- Unternehmen: Internationale Kommunikationsholding mit Agenturen weltweit, spezialisiert auf integrierte Kommunikation.
- Vorteile: Flache Hierarchien, kostenlose Weiterbildungen und ein stylischer Arbeitsplatz in Berlin.
- Weitere Informationen: Offene Dialoge über Positionen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sind willkommen.
- Warum dieser Job: Arbeite mit internationalen Marken und entwickle kreative PR-Strategien in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre PR-Erfahrung, abgeschlossenes Studium in Kommunikation oder vergleichbar.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eine internationale Kommunikationsholding mit Agenturen auf allen Kontinenten. Die Agenturgruppe verfolgt einen integrierten Kommunikationsansatz und bietet Dienstleistungen in allen Bereichen der Kommunikation. Zu den Kunden gehören nationale und internationale Premium Marken und weltweit agierende Unternehmen aus den Bereichen Wirtschaft, Medien, Politik und Sport. Headquarter ist Berlin.
Aufgaben:
Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung vonnationalen und internationalen Kommunikationskampagnen im Bereich Tourismus
Sie betreuen selbstständig nationale und internationale Tourismus-Kunden aus den Bereichen Airlines, Hotels und Tourism-Boards
Sie sind für die Entwicklung von PR-Strategien, die Betreuung von Kampagnenund die Medienarbeit zuständig
Sie arbeiten eng mit unseren Units Mediaplanung, Event, Online und Social Media zusammen, briefen diese und geben Feedback
Sie koordinieren externe Partner, wie Freelancer und Network-Agenturen aus unserem weltweiten Netzwerk
Sie arbeiten proaktiv am Neukundengeschäft mit, entwickeln Konzepte und pitchen diese
- Sie besitzen mindesten zwei Jahre Berufserfahrung in der PR, vorzugsweise innerhalb einer internationalen Agentur. (WENN SIE SICH FÜR DIE MANAGING DIRECTOR POSITION ANGESPROCHEN FÜHLEN, FREUEN WIR UNS AUF EINEN SERIÖSEN DIALOG IM ABSOLUTEN VERTRAULICHKEITSMODUS MIT UNSEREM BERATER DIETMAR BLUM)
Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Journalismus oder Wirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
Sie verfügen über spezialisierte Erfahrungen im Bereich der Tourismus-PR
Sie besitzen Erfahrung in der Entwicklung von PR-Strategien und der Implementierung integrierter Kommunikationskampagnen für Firmenkunden
Sie haben als Berater bereits gezeigt, dass Sie in der Lage sind integrierte Kampagnen, Budgets und größere Teams zu managen
Sie sprechen fließend Englisch und Deutsch
Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Spaß an der Arbeit im Team
Benefits
Flache Hierarchien mit viel Raum zur eigenen Arbeitsplatzgestaltung
Kostenfreie Weiterbildungen durch unsere agentureigene Academy
Einen stylischen Arbeitsplatz im Herzen Berlins
Arbeiten in einer 360°-integrierten Kommunikationsagentur
Internationale Kunden und Kollegen
Anmerkung : Bitte bewerben Sie sich wenn Sie ein Junior, ein Senior oder aber auch Interesse an der Position eines Geschäftsführers PR haben. Wir können gerne gemeinsam im offenen Dialog die Position auf Basis Ihrer Vorstellungen und Fähigkeiten hin entwickeln.
Interessiert? Dann freut sich Dietmar Blum, den Sie bitte direkt unter blum@bremerblum.de oder unter 0151 22 66 39 64 erreichen. Ihre Daten und Unterlagen werden selbstverständlich durch BremerBlum absolut vertraulich behandelt und nicht ohne Ihre vorherige Zustimmung an Dritte weitergeleitet. Unsere Kunden verpflichten sich zudem schriftlich, Ihre Daten während des anschließenden Vorstellungsprozesses ebenso absolut vertraulich und nur zum Zwecke der Beurteilung und Einstellung des Bewerbers kundenintern zu handhaben und nicht ohne Ihre vorherige Zustimmung an Dritte weiter zu geben oder Auskünfte über Sie einzuholen. Das ist der wesentliche Vorteil einer Bewerbung mit objektiver Karriereberatung über Personalberater gegenüber der Direktbewerbung.
#J-18808-LjbffrPR-Consultant-Senior, Managing Director (w/m/d) Arbeitgeber: BremerBlum.
Unser Mandant bietet eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung im Herzen Berlins, wo flache Hierarchien und individuelle Gestaltungsspielräume gefördert werden. Mit kostenfreien Weiterbildungen durch die hauseigene Academy und der Möglichkeit, an internationalen Projekten mit renommierten Kunden zu arbeiten, ist dies ein idealer Ort für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Die Agenturgruppe legt großen Wert auf Teamarbeit und einen integrativen Kommunikationsansatz, was sie zu einem attraktiven Arbeitgeber für talentierte PR-Profis macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so PR-Consultant-Senior, Managing Director (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der PR-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in der Tourismus-PR tätig sind, und baue Beziehungen auf, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Bringe deine Expertise ein
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche PR-Kampagnen zu präsentieren, an denen du gearbeitet hast. Zeige, wie du integrierte Kommunikationsstrategien entwickelt und umgesetzt hast, um das Interesse der Arbeitgeber zu wecken.
✨Sei proaktiv im Gespräch
Wenn du mit Dietmar Blum sprichst, bringe eigene Ideen für PR-Strategien im Tourismussektor mit. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, kreativ zu denken und Lösungen zu entwickeln.
✨Sprich die Sprache der Branche
Stelle sicher, dass du sowohl in Deutsch als auch in Englisch fließend kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, in beiden Sprachen über deine Erfahrungen und Strategien zu sprechen, um deine Vielseitigkeit zu demonstrieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PR-Consultant-Senior, Managing Director (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich gründlich über die Kommunikationsholding und ihre Agenturen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Dienstleistungen, Kunden und den integrierten Kommunikationsansatz zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der PR-Consultant-Senior-Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Tourismus-PR und deine Fähigkeit, integrierte Kampagnen zu entwickeln.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für PR und Kommunikation sowie deine spezifischen Erfahrungen im Bereich Tourismus darlegst. Zeige auf, wie du zur Entwicklung und Implementierung von Kommunikationskampagnen beitragen kannst.
Prüfung der Sprachkenntnisse:Da fließende Englisch- und Deutschkenntnisse gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung darauf hinweisen. Falls du weitere Sprachkenntnisse hast, erwähne diese ebenfalls, um deine Vielseitigkeit zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BremerBlum. vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Tourismus-PR. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Strategien ihnen helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über deine Rolle, die Herausforderungen und die Ergebnisse zu sprechen, um deine Erfahrung zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Units erfordert, betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen oder externen Partnern kooperiert hast.
✨Sprich über deine Vision
Sei bereit, deine Ideen für zukünftige PR-Strategien zu präsentieren. Überlege dir, wie du innovative Ansätze in die Kommunikationskampagnen einbringen kannst, um das Unternehmen voranzubringen.
