Leitung Stabsbereich Kommunikation / Head of Communication (m/w/d)

Bremische Evangelische Kirche Die Bremische Evangelische Kirche (BEK) ist eine lebendige Gemeinschaft aus 48 Gemeinden und zahlreichen Einrichtungen, die das Leben in unserer Stadt jeden Tag bereichern. Von tiefgreifender Spiritualität bis zu handfestem sozialem Engagement, wir haben Geschichten zu erzählen, die bewegen. Es sind Botschaften der Liebe, die Mut schenken, und Erzählungen voller Hoffnung, die zeigen, was wir gemeinsam bewirken können. Um diese Themen mutiger und sichtbarer in die Stadtgesellschaft zu tragen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden) eine zukunftsorientierte Führungspersönlichkeit, die Kommunikation nicht nur als Handwerk, sondern als echten Brückenbau versteht.

Aufgabenbeschreibung

• Strategie & Storytelling: Sie entwickeln eine moderne Kommunikationsstrategie und verantworten die strategische sowie operative Contentplanung, um unsere Botschaften zielgerichtet in die digitale und analoge Welt zu tragen.
• Beratung: In enger Zusammenarbeit beraten und unterstützen Sie den Kirchenausschuss und die Leitung der Kirchenverwaltung in allen strategischen Kommunikationsfragen, bereiten komplexe Themen auf und begleiten die öffentliche Positionierung.
• Impulsgeber*in für unsere Präsenz: Sie verantworten Angebote und Impulse für unser gemeinsames Erscheinungsbild, die unsere Gemeinden in ihrer Öffentlichkeitsarbeit stärken.
• City-Networking: Sie sind unser Gesicht in der Bremer Stadtgesellschaft. In enger Abstimmung vernetzen Sie sich proaktiv mit Medien, Politik und zivilgesellschaftlichen Akteuren.
• Modern Leadership: Sie führen den Stabsbereich Kommunikation auf Augenhöhe, fördern kreative Prozesse und schaffen Raum für neue Ideen.

Voraussetzungen

• Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in den Bereichen Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Public Relations oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der strategischen Kommunikation oder Pressearbeit mit, idealerweise mit Führungserfahrung.
• Kompetenz: Sie bewegen sich sicher in komplexen Strukturen und finden die richtige Balance zwischen zentraler Steuerung und der charmanten Eigenständigkeit unserer Gemeinden.
• Kommunikationstalent: Sie tauschen sich gerne mit anderen aus und legen Wert auf einen offenen Dialog.
• Führungsverantwortung: Sie sind ein Teamplayer, der vorangeht und mitnimmt. Sie gehören der Evangelischen Kirche oder einer anderen Mitgliedskirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) an.
• Erweitertes Führungszeugnis ohne einschlägige Eintragung.

Wir bieten

• ein breit aufgestelltes, eng mit der Stadtgesellschaft verwobenes Arbeitsfeld, in dem Ihr Engagement Wirkung zeigt.
• Unterstützungsprogramme zur Vereinbarkeit von Partnerschaft, Familie und Beruf.
• Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement.
• Ein empathisches Team, das Sie unterstützt und wertschätzt.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Stärkung Ihrer Kompetenzen.
• Eine Vergütung nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO) in Anlehnung an den TV-L (70-74 t€), inklusive attraktiver Sozialleistungen wie z.B. einer betrieblichen Altersversorgung.

Wir sind zertifiziert als ausgesprochen familienfreundliches Unternehmen im Lande Bremen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.