Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Umstellung unserer Kirchengemeinden auf steuerliche Anforderungen.
- Arbeitgeber: Die Bremische Evangelische Kirche ist eine lebendige Landeskirche in Bremen und Bremerhaven.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das gesellschaftliche Leben und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Bachelor im steuerlichen Bereich, erste Berufserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Bremische Evangelische Kirche (BEK) ist eine lebendige Landeskirche, die sich den Menschen in Bremen und Bremerhaven verbunden fühlt. Mit vielfältigen Angeboten in den Bereichen Gemeindearbeit, Soziales, Bildung und Kultur gestalten wir das gesellschaftliche Leben aktiv mit. 2025 suchen wir eine/n Sachbearbeiter/in mit dem Schwerpunkt Steuern im kirchlichen Kontext. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bremische Evangelische Kirche/Kirchenverwaltung Mitwirkung bei der Beratung und Unterstützung bei der Umstellung unserer Kirchengemeinden auf die Erfordernisse nach § 2b UStG. Mitwirkung bei internen Revisionen im Bereich Steuern. Schwerpunkt Umsatzsteuer). Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, einen Bachelor-Abschluss mit steuerlichem Schwerpunkt oder eine gleichwertige Qualifikation. Erste Berufserfahrung wünschenswert – idealerweise im Zusammenhang mit der Besteuerung der öffentlichen Hand. Sicherer Umgang mit Excel, Word und PowerPoint. Als Dienstgemeinschaft ist es für uns von zentraler Bedeutung, dass sich unsere Mitarbeitenden mit unseren Werten und unserem kirchlichen Auftrag identifizieren können. Die Einarbeitung erfolgt vom ersten Tag an durch den Leiter der Stabstelle Steuern, mit dem Sie auf Augenhöhe zusammenarbeiten werden. Nach erfolgreicher Einarbeitung werden Sie umgehend Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in vielfältigen Themengebieten übernehmen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, zur Stärkung Ihrer Kompetenzen Ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das Raum für persönliche Entfaltung lässt Eine Vergütung nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO) in Anlehnung an den TV-L inklusive attraktiver Sozialleistungen wie z. B. einer betrieblichen Altersversorgung Bremische Evangelische Kirche ~ Bremische Evangelische Kirche 999Z FULL_TIME
Sachbearbeiter m/w/d - Vollzeitvertrag Arbeitgeber: Bremische Evangelische Kirche
Kontaktperson:
Bremische Evangelische Kirche HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter m/w/d - Vollzeitvertrag
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Bremische Evangelische Kirche und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit ihrer Mission identifizieren kannst und wie deine persönlichen Werte dazu passen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte innerhalb der Kirche oder im kirchlichen Steuerwesen zu knüpfen. Empfehlungen von bestehenden Mitarbeitern können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Umsatzsteuer und den spezifischen Anforderungen des § 2b UStG vor. Zeige, dass du die relevanten Themen verstehst und bereit bist, dich in diese einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in Excel, Word und PowerPoint zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, wie du diese Programme in früheren Positionen effektiv genutzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter m/w/d - Vollzeitvertrag
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Bremische Evangelische Kirche: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Bremische Evangelische Kirche und ihre Werte informieren. Verstehe, wie sie sich in Bremen und Bremerhaven engagiert und welche Rolle der Sachbearbeiter im kirchlichen Kontext spielt.
Betone relevante Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder deinen Bachelor-Abschluss mit steuerlichem Schwerpunkt hervorhebst. Erwähne auch deine Erfahrungen im Bereich der Besteuerung der öffentlichen Hand, falls vorhanden.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine Werte mit denen der Bremischen Evangelischen Kirche übereinstimmen. Zeige auf, wie du zur Beratung und Unterstützung der Kirchengemeinden beitragen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies und gut strukturiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bremische Evangelische Kirche vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Bremischen Evangelischen Kirche
Informiere dich über die Werte und den kirchlichen Auftrag der Bremischen Evangelischen Kirche. Zeige in deinem Interview, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und wie du zur Mission der Kirche beitragen möchtest.
✨Bereite dich auf steuerliche Themen vor
Da der Schwerpunkt der Stelle auf Steuern liegt, solltest du dich mit den relevanten steuerlichen Vorschriften, insbesondere dem § 2b UStG, vertraut machen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Kenntnisse in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Excel- und Office-Kenntnisse
Da ein sicherer Umgang mit Excel, Word und PowerPoint gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Fähigkeiten in diesen Programmen parat haben. Überlege dir, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du im Interview nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, deine Kompetenzen zu stärken und dich aktiv in die Organisation einzubringen.