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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst für den operativen Einkauf und die Materialwirtschaft verantwortlich sein.
- Arbeitgeber: BREMSKERL ist ein führendes Familienunternehmen in der Reibbelagindustrie mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams in einem stabilen Unternehmen mit internationaler Reichweite.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du eine Ausbildung im Einkauf oder Materialwirtschaft.
- Andere Informationen: Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die BREMSKERL-REIBBELAGWERKE EMMERLING GMBH & CO. KG ist ein weltweit agierendes, mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Estorf-Leeseringen. Wir sind einer der führenden Reibbelaghersteller in Europa und entwickeln, produzieren und vertreiben seit 1929 verschiedene Reibbeläge für die Anwendungsgebiete Schienenfahrzeuge, Industrieanwendungen und Nutzfahrzeuge.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für den operativen Einkauf/ Materialwirtschaft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Mitarbeiter operativer Einkauf / Materialwirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: Bremskerl-Reibbelagwerke Emmerling GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
Bremskerl-Reibbelagwerke Emmerling GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter operativer Einkauf / Materialwirtschaft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen von BREMSKERL. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Branche und die Anforderungen im operativen Einkauf hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Materialwirtschaft und dem Einkauf. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf Verhandlungsgeschick und Lieferantenmanagement beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im operativen Einkauf und die Möglichkeit, zur Effizienz des Unternehmens beizutragen. Eine positive Einstellung kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Engagement für die Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter operativer Einkauf / Materialwirtschaft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BREMSKERL-REIBBELAGWERKE EMMERLING GMBH & CO. KG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Unternehmenswerte und die Branche zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position im operativen Einkauf relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Materialwirtschaft und Einkauf.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bremskerl-Reibbelagwerke Emmerling GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die BREMSKERL-REIBBELAGWERKE EMMERLING GMBH & CO. KG informieren. Verstehe ihre Produkte, Märkte und die Unternehmensgeschichte. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im operativen Einkauf und in der Materialwirtschaft verdeutlichen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Einkauf oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleide dich angemessen
Achte auf ein professionelles Auftreten. Wähle Kleidung, die zu einem mittelständischen Unternehmen passt, und achte darauf, dass sie sauber und ordentlich ist. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.
