Senior Baukalkulator (m/w/d)

Senior Baukalkulator (m/w/d)

Vollzeit 54450 - 66550 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
BRENNER HR GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle und kalkuliere schlüsselfertige Angebote für innovative Bauprojekte.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich schlüsselfertiger Hochbau mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Verantwortungsvolle Position, individuelle Weiterbildung und ein starkes Team.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit direktem Austausch und kurzen Entscheidungswegen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit innovativen Lösungen und einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und mehrjährige Erfahrung als Kalkulator.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.

Unser Mandant ist einer der führenden Anbieter im Bereich schlüsselfertiger Hochbauprojekte weltweit. Mit industrieller Fertigung und standardisierten Prozessen verbindet das Unternehmen Präzision, Innovation und Nachhaltigkeit. Die Mitarbeitenden tragen täglich dazu bei, dass Gebäude schneller, effizienter und ressourcenschonender realisiert werden. Im Rahmen des weiteren Wachstums sucht unser Mandant einen erfahrenen Senior Kalkulator (m/w/d), der mit seinem Know-how die Grundlage für erfolgreiche Hochbauprojekte schafft und wirtschaftliche Potenziale gezielt ausschöpft.

Diese Funktion ist verantwortlich für die wirtschaftliche Bewertung und Kalkulation schlüsselfertiger Bauprojekte und begleitet diese von der Angebotsphase bis zur strukturierten Projektübergabe an die ausführenden Fachabteilungen. In enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Planung, Einkauf, Projektmanagement und Wirtschaftsjuristen werden Chancen und Risiken bewertet, wirtschaftliche Lösungen entwickelt und präzise Kalkulationen erstellt, die den Grundstein für den Erfolg der Projekte legen.

Kernaufgaben:

  • Erstellung und Kalkulation schlüsselfertiger Angebote im ERP-System, einschließlich Mengenermittlungen, Leistungsverzeichnissen und Terminplänen
  • Analyse von Ausschreibungsunterlagen sowie Identifizierung von Chancen, Risiken und Optimierungspotenzialen für die Projekte
  • Einholung, Auswertung und Bewertung von Nachunternehmerangeboten
  • Definition der Schnittstellen zwischen Nachunternehmern, Kunden und Gewerken
  • Mitwirkung bei Sondervorschlägen, Erstellung von Angebotsnachweisen und Ausarbeitung wirtschaftlicher Alternativlösungen
  • Führen von Kundengesprächen sowie Unterstützung des Vertriebs während der Angebots- und Verhandlungsphase
  • Weiterentwicklung von Kalkulationsstandards, Kennzahlen und Checklisten
  • Enge Zusammenarbeit mit Planung, Einkauf, Projektmanagement und Wirtschaftsjuristen
  • Vorbereitung und Sicherstellung einer strukturierten Projektübergabe an die ausführenden Fachabteilungen

Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, der Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Kalkulator, idealerweise im schlüsselfertigen Hochbau
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Kalkulationssoftware sowie ERP-Systemen
  • Gute Kenntnisse des Nachunternehmermarktes und der aktuellen Marktsituation
  • Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Arbeitsmitteln
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und wirtschaftliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und interdisziplinären Projektteams

Wir bieten Ihnen die Mitarbeit an zukunftsweisenden Hochbauprojekten, die Möglichkeit, anspruchsvolle Bauprojekte bereits in der Angebotsphase mitzugestalten und wirtschaftliche wie innovative Lösungen für den Bau der Zukunft zu entwickeln. Eine verantwortungsvolle Position mit hohem Maß an Vertrauen, Eigenverantwortung und aktivem Einfluss auf die Weiterentwicklung der Kalkulationsprozesse. Ein starkes Team mit offener Kommunikation, gegenseitiger Unterstützung und kurzen Entscheidungswegen. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich. Ein vielseitiges und spannendes Projektumfeld mit immer neuen Anforderungen. Arbeit in einem Unternehmen mit moderner, industrieller Fertigung, das Präzision, Innovation und Nachhaltigkeit verbindet. Eine offene Unternehmenskultur ohne die Strukturen eines anonymen Großkonzerns, geprägt von echter Zusammenarbeit und direktem Austausch.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Senior Baukalkulator (m/w/d) Arbeitgeber: BRENNER HR GmbH

Als Arbeitgeber im Raum Nürnberg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer Schlüsselposition als Vice President Procurement maßgeblich zur Zukunftsfähigkeit eines international agierenden Unternehmens beizutragen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen flexible Arbeitsmodelle und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten bieten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket und der Chance, mit modernsten digitalen Tools den Einkauf nachhaltig zu gestalten.

BRENNER HR GmbH

Kontaktdaten:

BRENNER HR GmbH Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass du so Senior Baukalkulator (m/w/d) erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Baukalkulator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kalkulation schlüsselfertiger Bauprojekte
Mengenermittlungen
Leistungsverzeichnisse
Terminpläne
Analyse von Ausschreibungsunterlagen
Bewertung von Chancen und Risiken
Kalkulationssoftware

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von BRENNER HR GmbH auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei BRENNER HR GmbH sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei BRENNER HR GmbH zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRENNER HR GmbH vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.