Geschäftsführer (m/w/d) Vermittlung und Überlassung von Ärzten / OTA / MTA in Heilbronn

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen!
Wir bringen Professionals im Personaldienstleistungssektor, wie Sie, mit den führenden Unternehmen der Branche zusammen. Dabei ist unsere Überzeugung: Echte Wertschätzung beginnt beim Gehalt. Damit meinen wir eine Vergütung, die Ihre anspruchsvolle Arbeit und Ihr Engagement widerspiegelt und honoriert. Wir kennen die Branche wie kein Zweiter. Deshalb vertrauen uns die Top-Player ihre Vakanzen und Fach- und Führungskräfte ihre berufliche Zukunft an. Was ist mit Ihnen?

Unser Mandant, ein aufstrebender und dynamischer Personaldienstleister, befindet sich in der spannenden Phase der Neugründung seiner medizinischen Marke. Gemeinsam gestalten Sie den Aufbau und die Entwicklung einer Sparte, die neue Maßstäbe im Gesundheitswesen setzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem stark wachsenden und visionären Umfeld etwas Großes mitzugestalten und Ärzte, sowie OTA und MTA zu überlassen und zu vermitteln.

Ihr Einsatzgebiet:

• Sie bauen Ihren eigenen Geschäftsbereich auf, in dem Sie Ärzte, OTA und MTA überlassen sowie vermitteln.
• Sie schaffen Strukturen, entwickeln Strategien und setzen diese auch tatkräftig um.
• Sie sind das Gesicht und Aushängeschild dieser neuen Marke.
• Sie sorgen für eine gute Marktdurchdringung und finden die geeigneten Wege zur Rekrutierung von qualifiziertem Fachpersonal.
• Zwei interne Mitarbeiter stehen für Sie in Heilbronn bereits in den Startlöchern.

Ihre Expertise:

• Sie verfügen über umfangreiche Erfahrung in der Überlassung und/oder Vermittlung von Ärzten, OTA und/oder MTA.
• Ihr Netzwerk in der Branche ist auf dem aktuellsten Stand.
• Sie kennen das Thema Führung, sind aber auch ein echter Teamplayer.
• Die nötigen Vertriebskanäle, um mit Entscheidern der Branche ins Gespräch zu kommen, sind Ihnen bestens bekannt.
• Recruiting ist für Sie kein Fremdwort, und Sie verfügen über die nötige Hands-on-Mentalität, um auch selbst mit anzupacken.
• Der Aufbau einer neuen Marke spornt Sie eher an, als dass er Ihnen Respekt einflößt.

Unser Versprechen an Sie:

• Gehaltsverbesserung: Wir wissen, was Sie als Professional wert sind – Ihr neuer Arbeitgeber auch. Deshalb setzen wir uns für Ihre Gehaltswünsche ein und garantieren eine Steigerung gegenüber Ihrer vorherigen Entlohnung.
• Vollste Zufriedenheit: Sprechen Sie mit uns, welche Rahmenbedingungen Sie sich für Ihren neuen Job wünschen – wir übernehmen die Kommunikation.

Ihre Benefits:

• Sie erhalten vom Start an ein attraktives Fixum und eine Provisionsregelung, die Sie selbst mitgestalten können.
• Als Zeichen des Vertrauens und der Wertschätzung erhalten Sie 25,1 % Gesellschaftsanteile und sind somit stimmberechtigt.
• Sie möchten direkt ein paar eng vertraute Mitarbeiter mitbringen? Gar kein Problem.
• Sie werden direkt mit der nötigen Infrastruktur ausgestattet – eigene Marke, eigene Homepage, üppige Investitionsbereitschaft – es fehlt lediglich an Ihnen.

Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.