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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den kommerziellen Bereich und entwickle innovative Umsatzstrategien.
- Arbeitgeber: Brera ist ein aufstrebender Anbieter von Serviced Apartments in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 28-35 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Branche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 15 Jahre Erfahrung in der Hotel- oder Tourismusbranche, Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit möglich, solange du in Deutschland bist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Als Head of Commercial (m/w/d) leitest du den gesamten kommerziellen Bereich von Brera. Du bist verantwortlich für die strategische Umsatzentwicklung, die digitale Präsenz und den Ausbau der Marktposition unseres Unternehmens.
Deine Hauptverantwortung umfasst die Bereiche Revenue Management, Corporate Sales, Distribution, Online-Marketing, Social Media sowie die Steuerung unserer digitalen Marketingagenturen. Du entwickelst innovative Umsatzstrategien auf Basis datengetriebener Analysen und setzt moderne Technologien wie maschinelles Lernen und automatisierte Tools ein, um Prognosen zu optimieren und den Umsatz und die Gross-Marge zu maximieren.
Gemeinsam mit dem Leadership-Team definierst du die kommerzielle Gesamtstrategie und setzt diese konsequent um. Dein Fokus liegt nicht nur auf dem Aufbau und der kontinuierlichen Optimierung des Commercial Bereichs, sondern auch auf der Weiterentwicklung unseres digitalen Auftritts sowie dem strategischen Ausbau im B2B-Bereich. Du bist Teil des Leadership-Teams von Brera und berichtest direkt an die Geschäftsführung. Dein motiviertes und kompetentes Team besteht aus 7 Mitarbeitern, welches sich dynamisch an das Unternehmenswachstum anpasst. Unser Ziel ist es, nachhaltiges Wachstum zu generieren und unsere Gäste zu treuen Freunden des Unternehmens zu machen.
Das gehört zu deinen Aufgaben:
- Leitung des gesamten kommerziellen Bereichs von Brera.
- Verantwortung für die strategische Umsatzentwicklung und digitale Präsenz.
- Entwicklung innovativer Umsatzstrategien auf Basis datengetriebener Analysen.
- Steuerung der digitalen Marketingagenturen.
- Definierung und Umsetzung der kommerziellen Gesamtstrategie.
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich oder im Marketing.
- Mindestens 15 Jahre Berufserfahrung in der Hotel- oder Tourismusbranche, davon mindestens 5 Jahre im Revenue Management.
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Steuerung von Online-Marketing-Strategien.
- Starke Fähigkeiten in Umsatzprognosen, Datenanalyse und Business Intelligence.
- Erfahrung in der Führung von Teams mit mindestens 5-10 Personen.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das findest du bei uns:
- 28 Tage Urlaub, mit längerer Betriebszugehörigkeit bis zu 35 Tage Urlaub.
- Hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeiten sowie einen modernen Arbeitsplatz.
- Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien.
- Attraktive Vergütung bei Geschlechtergleichstellung.
- Weitgehend freie Zeiteinteilung.
- Transparente Kommunikation durch regelmäßige Team Meetings.
- Jährlich 1000 € persönliches Budget für Weiterbildungsmaßnahmen.
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche und Coachings.
- Zwei attraktive Team Events pro Jahr.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
Wenn du Fragen hast, wende dich gerne direkt an Susanne Kramer, Tel. +491795258870. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Werde Teil von Brera Serviced Apartments und unterstütze uns dabei, der führende Serviced-Apartments-Anbieter zu werden.
Head of Commercial (m/w/d) Serviced Apartments - Flexibler Standort, bevorzugt München Arbeitgeber: Brera Serviced Apartments
Kontaktperson:
Brera Serviced Apartments HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Commercial (m/w/d) Serviced Apartments - Flexibler Standort, bevorzugt München
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Hotel- und Tourismusbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Brera tätig sind, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Bringe deine digitale Expertise ein
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in digitalen Marketingstrategien und Technologien wie maschinellem Lernen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Sei bereit für strategische Diskussionen
Da du Teil des Leadership-Teams sein wirst, solltest du dich auf strategische Gespräche vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends im Revenue Management und über innovative Ansätze, die du in die kommerzielle Gesamtstrategie einbringen könntest.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, und sei bereit, konkrete Beispiele für deine Führungsphilosophie zu geben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Commercial (m/w/d) Serviced Apartments - Flexibler Standort, bevorzugt München
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Brera. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 15-jährige Berufserfahrung in der Hotel- oder Tourismusbranche, insbesondere im Revenue Management und Corporate Sales. Konkrete Beispiele für Erfolge sind hier besonders wertvoll.
Zeige deine digitalen Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit digitalen Marketingstrategien und modernen Technologien wie maschinellem Lernen klar darstellst. Dies ist entscheidend für die Position als Head of Commercial.
Persönliche Eigenschaften betonen: Gib in deinem Anschreiben an, wie deine Zielorientierung, Kreativität und Teamführungskompetenzen zur Weiterentwicklung des Commercial Bereichs beitragen können. Verwende konkrete Beispiele, um deine Motivation und deinen Führungsstil zu verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brera Serviced Apartments vorbereitest
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Als Head of Commercial wirst du für die strategische Umsatzentwicklung verantwortlich sein. Sei bereit, deine Ansätze zur Umsatzsteigerung und Marktpositionierung zu erläutern und konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Zeige deine digitalen Fähigkeiten
Da digitale Präsenz und Online-Marketing zentrale Aspekte der Rolle sind, solltest du deine Erfahrungen mit digitalen Marketingstrategien und Technologien wie maschinellem Lernen hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Tools oder Kampagnen zu diskutieren, die du erfolgreich umgesetzt hast.
✨Demonstriere Führungsqualitäten
Du wirst ein Team leiten, also sei bereit, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und wie du in stressigen Situationen einen klaren Kopf bewahrt hast.
✨Sei kreativ und innovativ
Die Rolle erfordert kreative Lösungen und innovative Ansätze. Überlege dir im Voraus, wie du unkonventionelle Wege gegangen bist, um Herausforderungen zu meistern oder neue Strategien zu entwickeln. Dies zeigt deine Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszudenken.
