Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere das Tagesgeschäft im Einzelhandel für ein einzigartiges Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Breuninger, ein traditionsreiches Unternehmen im Fashion- und Lifestyle-Sektor.
- Vorteile: Mitarbeiterrabatt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschüsse zur Altersvorsorge und Workation.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten durch Trainings und Führungsprogramme.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Modeeinzelhandels und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Modeeinzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Fashion und Lifestyle, 6.500 Mitarbeiter:innen, 13 Department Stores, Online-Shops in Deutschland, Polen, Österreich, Belgien, Luxemburg, Spanien, Italien, Tschechien, den Niederlanden und der Schweiz, 1.500 Marken, 25 Restaurants & Confiserien, 15 erstklassige Services, drei Friseur-Salons und stets ein besonderes Einkaufserlebnis – das ist Breuninger. Ein Traditionsunternehmen, das internationale Wege geht, seine Ziele klar definiert und innovative Möglichkeiten schafft.
Du bist zusammen mit Deinen Teamleitungen für die Steuerung und Organisation des Tagesgeschäfts zuständig sowie für die Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der Abteilungsziele. Du stellst den hochwertigen Warenauftritt sicher mit einer ansprechenden Verkaufsfläche - dabei stellst Du jederzeit die Bedürfnisse der Kund:innen in den Mittelpunkt. Das Führen, Motivieren und Entwickeln der Mitarbeitenden im Team ist zentraler Bestandteil Deiner Arbeit, inklusive der Einarbeitung, Personalplanung und Weiterführen der Feedback- und Fehlerkultur. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung des Hauses und HR kümmerst Du Dich um die Planung, Steuerung und Kontrolle der Personalkosten. Darüber hinaus arbeitest Du eng mit angrenzenden Bereichen zusammen wie Verkauf, Visual Merchandising, Einkauf und der Zentrale Warensupport in Stuttgart. Du bist ständig bestrebt, Prozesse rund um Warenfluss, Anlieferungen und Lagerkapazitäten zu optimieren.
Qualifikationen
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im hochwertigen Modeeinzelhandel und idealerweise mind. zwei Jahre Führungserfahrung;
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit Schwerpunkt Handel oder Logistik wäre von Vorteil;
- Die Welt der Mode begeistert Dich und Du bringst ein gutes Gespür für Sortimente und Warenpräsentation mit;
- Du zeichnest Dich durch eine performanceorientierte, systematische und prozessorientierte Arbeitsweise mit einer schnellen Auffassungsgabe aus;
- Sicheres und souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägtem Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen, gute Umgangsformen sowie eine positive Ausstrahlung runden Dein Profil ab.
Zusätzliche Informationen
Bei Breuninger geht es um mehr als einen Job. Wir leben Wertschätzung und Verantwortung – und genau das spiegeln unsere Benefits wieder. Sie sind ein Zeichen dafür, wie wir Dich begleiten und unterstützen. Und das Beste: Dies ist nur ein Teil dessen, was Dich bei uns erwartet.
- Wertschätzung, die spürbar ist: Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge.
- Dein Stil, Dein Vorteil: 30 % Mitarbeitendenrabatt, auch für Deine:n Partner:in, inklusive Gastronomie und Friseur.
- Deine Treue zählt: Ab dem 5. Jahr erhältst Du zusätzliche Urlaubstage.
- Sport-Life-Balance: Zuschuss zu Deiner Urban Sports Mitgliedschaft.
- Wachse mit uns: Von Trainings bis zu Führungsprogrammen.
- Workation available: Bis zu 30 Kalendertage im Jahr in ausgewählten europäischen Ländern.
- Urlaub à la carte: Über Gehaltsumwandlung kannst Du Dir zusätzliche Urlaubstage sichern, ergänzt durch Sabbatical-Option.
- Mobil im Alltag: Mit Company Bike Dein Wunschrad oder E-Bike unkompliziert leasen.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sollten wir uns schnell kennenlernen. Bei Fragen steht Dir Sabrina Rösch gerne jederzeit zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Online Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung. Bewerbungen per E-Mail können aus Datenschutzgründen nicht verarbeitet werden. Nutze daher bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem.
Department Manager:in Retail Instore Logistic Arbeitgeber: Breuninger
Breuninger ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Bereich Fashion und Lifestyle bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte, zusätzliche Urlaubstage ab dem 5. Jahr und Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung durch Trainings- und Führungsprogramme. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung und Verantwortung, was sich in einem starken Teamgeist und der Möglichkeit zur individuellen Entfaltung widerspiegelt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Department Manager:in Retail Instore Logistic erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Rolle als Abteilungsleiter:in überzeugend darstellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige während des Gesprächs deine Begeisterung für die Modewelt und die Marke Breuninger. Ein authentisches Interesse kann einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerber:innen abheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungssystem, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sorgt dafür, dass du schnell die Rückmeldung bekommst, die du verdienst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Department Manager:in Retail Instore Logistic mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Mode sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Branche brennst!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte unser Online-Bewerbungssystem. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Breuninger vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Breuninger vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Berufserfahrung verkörpern konntest und bereite Beispiele vor, die zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel mit Führung und Teamarbeit zu tun hat, solltest du spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit parat haben, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Bedürfnisse der Kund:innen im Mittelpunkt stehen, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Kundenfeedback genutzt hast, um Prozesse zu verbessern oder das Einkaufserlebnis zu optimieren. Das zeigt dein Engagement für exzellenten Service.
✨Fragen zur Prozessoptimierung stellen
Zeige dein Interesse an der Optimierung von Warenflüssen und Lagerkapazitäten, indem du gezielte Fragen stellst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Effizienz des Unternehmens beizutragen.
