Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickeln Sie neue Produkte von der Konzeption bis zur Markteinführung und verbessern Sie die Bankdienstleistungen.
- Unternehmen: Brex ist eine intelligente Finanzplattform, die Unternehmen in über 200 Märkten unterstützt.
- Vorteile: Bis zu vier Wochen pro Jahr können vollständig remote gearbeitet werden; wettbewerbsfähiges Gehalt zwischen 152.000 und 190.000 USD.
- Weitere Informationen: Die Rolle befindet sich in San Francisco mit einem hybriden Arbeitsmodell.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie kundenorientierte Produkte, die direkten Geschäftswert schaffen und die technische Vision prägen.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung von Full-Stack-Anwendungen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über Brex
Brex ist die intelligente Finanzplattform, die es Unternehmen ermöglicht, intelligenter auszugeben und schneller in mehr als 200 Märkten zu agieren. Durch die Kombination von globalen Geschäftskarten und Bankdienstleistungen mit intuitivem Ausgabenmanagement, Rechnungszahlung und Reisemanagement-Software ermöglicht Brex Gründern und Finanzteams, ihre Abläufe zu beschleunigen, Echtzeit-Transparenz zu gewinnen und Ausgaben mühelos zu kontrollieren. Die KI-native Automatisierung und der erstklassige Service von Brex beseitigen manuelle Ausgaben- und Buchhaltungsaufgaben für Kunden, damit sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können. Zehntausende der besten Unternehmen der Welt nutzen Brex, darunter DoorDash, Coinbase, Robinhood, Zoom, Plaid, Reddit und SeatGeek.
Engineering bei Brex
Die Engineering-Teams bei Brex umfassen Software, Daten, Sicherheit und IT und arbeiten mit hoher Autonomie und tiefgreifender Zusammenarbeit. Wir stellen uns schwierigen technischen Herausforderungen, übernehmen Verantwortung für unsere Ergebnisse und streben nach Exzellenz auf allen Ebenen – von der Architektur bis zur Bereitstellung. Es ist eine Umgebung, in der Engineering ein Handwerk ist und Entwickler zu Führungspersönlichkeiten werden.
Was Sie tun werden
Als Ingenieur werden Sie helfen, neue Produkte von der Konzeption bis zur Markteinführung zu entwickeln, sei es für ein kleines Start-up oder ein großes Unternehmen. Sie werden kundenorientierte Produkte entwickeln, die direkte Auswirkungen auf das Geschäft haben und unsere langfristige technische Vision prägen. Sie werden ermutigt, daten- und metrikbasiert zu denken, kreativ zu sein und Brex für neue Märkte zu skalieren.
Wo Sie arbeiten werden
Die Rolle ist in San Francisco angesiedelt. Wir arbeiten in einer hybriden Umgebung, die mindestens drei koordinierte Tage im Büro pro Woche erfordert (Montag, Mittwoch und Donnerstag). Bis zu vier Wochen pro Jahr können vollständig remote gearbeitet werden.
Verantwortlichkeiten
- Zusammenarbeit mit Ingenieuren im gesamten Unternehmen, um neue Funktionen und Produkte von Ende zu Ende zu entwickeln.
- Zusammenarbeit mit benutzerorientierten Teams wie Vertrieb und Support, um die Bedürfnisse der Kunden tiefgehend zu verstehen.
- Entwurf und Implementierung von Lösungen zur Verbesserung der Bankdienstleistungen unserer Kunden.
- Übernahme von Problemen von Ende zu Ende, von der Benutzererfahrung und Datenmodellen bis hin zu Skalierbarkeit, Betriebsfähigkeit und laufenden Metriken.
- Feinabstimmung und Verfeinerung von Funktionen auf einem hohen Exzellenzniveau.
Anforderungen
- 4+ Jahre Berufserfahrung in der Gestaltung, Entwicklung und Bereitstellung von Full-Stack-Anwendungen.
- Erfahrung in der Architektur, Entwicklung und dem Testen von clientseitigem Code von Ende zu Ende.
- Ein hohes Maß an Ingenieurstandards und die Bereitschaft zu lernen.
Vergütung
Die erwartete Gehaltsspanne für diese Rolle liegt zwischen 152.000 und 190.000 USD. Das Grundgehalt hängt von Standort, Fähigkeiten, Erfahrung, Marktnachfrage und interner Lohngleichheit ab. Je nach angebotener Position können Aktien und andere Formen der Vergütung als Teil eines Gesamtvergütungspakets bereitgestellt werden.
Software Engineer II, Backend Arbeitgeber: Brex
Brex bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld in San Francisco mit einem hybriden Modell. Mitarbeiter genießen bis zu vier Wochen Remote-Arbeit und arbeiten an innovativen Lösungen für führende Unternehmen wie DoorDash und Coinbase. Das Team fördert Kreativität und technische Exzellenz.
