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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle visuelle und funktionale Prototypen schnell und pragmatisch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Venture Building mit Fokus auf digitale Produkte.
- Mitarbeitervorteile: Wähle zwischen Zuschüssen für Sport, Altersvorsorge oder extra Urlaubstag.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen, kreativen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in Agenturen, Portfolio und Kenntnisse in Design-Sprints erforderlich.
- Andere Informationen: Bitte sende dein Portfolio und beantworte die Frage zu Design-Sprints.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ăśber die Position
Bitte schick uns Dein PORTFOLIO mit! Wenn du Lust auf einen Job hast, der sich nicht nach 08/15 anfĂĽhlt, sondern eher nach frischem Wind und innovativem Spirit, dann bist du hier genau richtig! Wir suchen einen Digital Product & Prototyping Expert (m/w/d), idealerweise mit Agentur-Flair.
Das bringst Du mit:
- Du kannst Code lesen, verstehen und optimieren – egal ob Frontend oder Backend, du bringst den AI-erzeugten Code zum Laufen.
- High-Fidelity-Prototypen in Figma sind für dich kein Problem – schnell, präzise, ansprechend. Nutzt aber gerne auch mal UXPilot oder UIzard.
- Mehrjährige Erfahrung in Agenturen oder als Freelancer – mit einem Portfolio, das deine Vielseitigkeit zeigt.
- Design-Sprints (Jake Knapp) sind fĂĽr dich Routine.
- Visuelle AI-Tools wie Runway, Midjourney oder Stable Diffusion hast du im Griff oder lernst sie schnell, wir nutzen sie täglich.
- Hands-on-Mentalität: Du baust, testest und iterierst lieber, statt in Konzepten zu verharren.
- Du bist bereit, Kunden vor Ort zu begleiten und voranzubringen.
- Deutsch (mind. C1) und Englisch (mind. B2) beherrschst du.
Aufgabenbereich:
- Ad-hoc-Entwicklung von visuellen und funktionalen Prototypen – schnell, pragmatisch und ohne Firlefanz.
- Integration von AI-gestützten Tools in den Designprozess, um effizientere Workflows und innovative UI-Lösungen zu entwickeln.
- Direkte Zusammenarbeit mit unserem Creative Director und unserem CPTO in interdisziplinären Teams.
Das erwartet Dich:
- Die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovationsgetriebenen Umfeld zu arbeiten.
- Spannende Projekte mit namhaften Unternehmen aus dem deutschsprachigen Mittelstand, Hidden Champions und Private Equity Firmen.
- Choose your Benefit: Zuschuss zu Urban Sports oder zur betrieblichen Altersvorsorge, oder doch einen extra Urlaubstag?
Interessant? (Da wir über die üblichen Kanäle mit KI-Bewerbungen durch Spambots überschüttet werden, beantworte bitte folgende Frage in deinem individuellen Anschreiben, damit wir sehen können, ob du als Mensch diese Anzeige gelesen hast: Bitte erwähne deine bisherigen Erfahrungen im Design-Sprint Format vom Jake Knapp).
(Senior) Developer, Schwerpunkt Digital Prototyper (m/w/d) - Venture Building Arbeitgeber: Bridgemaker GmbH
Kontaktperson:
Bridgemaker GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Developer, Schwerpunkt Digital Prototyper (m/w/d) - Venture Building
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Portfolio, um deine Vielseitigkeit und Kreativität zu zeigen. Stelle sicher, dass du Projekte präsentierst, die sowohl Frontend- als auch Backend-Entwicklung umfassen, um deine umfassenden Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, während des Vorstellungsgesprächs über deine Erfahrungen mit Design-Sprints zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Design-Sprints erfolgreich umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Kenntnisse in visuellen AI-Tools zu demonstrieren. Du könntest im Gespräch darüber sprechen, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität, indem du Beispiele für Projekte nennst, bei denen du Prototypen schnell gebaut, getestet und iteriert hast. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, pragmatisch und lösungsorientiert zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Developer, Schwerpunkt Digital Prototyper (m/w/d) - Venture Building
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio vorbereiten: Stelle sicher, dass dein Portfolio alle relevanten Projekte enthält, die deine Vielseitigkeit und Erfahrung im Bereich Digital Prototyping zeigen. Achte darauf, dass es ansprechend und gut strukturiert ist.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingehst. Vergiss nicht, deine Erfahrungen im Design-Sprint Format von Jake Knapp zu erwähnen, um zu zeigen, dass du die Anzeige gelesen hast.
Technische Fähigkeiten hervorheben: Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit Frontend- und Backend-Technologien sowie deine Erfahrung mit AI-generiertem Code. Zeige, dass du mit Tools wie Figma, UXPilot und UIzard vertraut bist.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in fehlerfreiem Deutsch (mindestens C1) und Englisch (mindestens B2) verfasst sind. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für die Zusammenarbeit im Team.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bridgemaker GmbH vorbereitest
✨Portfolio bereitstellen
Stelle sicher, dass du dein Portfolio vor dem Interview bereit hast. Es sollte deine besten Arbeiten zeigen und besonders die Projekte hervorheben, die deine Vielseitigkeit und Erfahrung im Prototyping und in der Nutzung von AI-Tools demonstrieren.
✨Design-Sprints betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Design-Sprints nach Jake Knapp zu sprechen. Sei konkret und nenne Beispiele, wie du diese Methode angewendet hast, um innovative Lösungen zu entwickeln und Teams effektiv zu leiten.
✨Technische Fähigkeiten hervorheben
Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du solltest in der Lage sein, über Frontend- und Backend-Entwicklung zu sprechen und zu erklären, wie du AI-generierten Code optimierst. Zeige, dass du mit Tools wie Figma, UXPilot und UIzard vertraut bist.
✨Hands-on-Mentalität zeigen
Betone deine Hands-on-Mentalität während des Interviews. Erkläre, wie du Prototypen schnell baust, testest und iterierst, anstatt in Konzepten zu verharren. Dies zeigt, dass du pragmatisch und lösungsorientiert arbeitest.
