Executive Managament Assistant (m/w/d) in Böblingen

Executive Managament Assistant (m/w/d) in Böblingen

Böblingen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung bei spannenden internationalen Projekten und Verhandlungen.
  • Unternehmen: BRIGHT group, ein innovatives Unternehmen im Mobilitätssektor mit 10 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Gestaltungsfreiraum, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Teamevents.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze in zentraler Lage und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv den Erfolg des Unternehmens mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in der Geschäftsführungsassistenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie die Geschäftsführung weit über klassische Assistenzaufgaben hinaus: Sie steuern organisatorische und operative Prozesse, begleiten internationale Geschäftsreisen und Verhandlungen und tragen durch Ihr unternehmerisches Denken aktiv zum Erfolg des Unternehmens bei.

Deine Aufgaben:

  • Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen, operativen und strategischen Aufgaben
  • Begleitung und teilweise eigenständige Führung von Verhandlungen und Geschäftsgesprächen im internationalen Umfeld
  • Kommunikation mit Kunden, Partnern und internen Ansprechpartnern in Deutsch und Englisch
  • Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Projekten
  • Vorbereitung von Meetings, Verhandlungen und Präsentationen
  • Planung und Begleitung nationaler sowie internationaler Geschäftsreisen und Termine

Deine Qualifikation:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, International Business, Management oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Geschäftsführungsassistenz oder einer vergleichbaren Position
  • Internationale Reisebereitschaft und professionelles Auftreten auf Managementebene
  • Hohes Maß an Diskretion, Eigenverantwortung und Flexibilität
  • Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

Was wir bieten:

  • Großer Gestaltungsfreiraum, ein Umfeld in dem deine Arbeit wirklich etwas bewegt
  • Abwechslungsreiche Projekte statt Routine
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Moderne Arbeitsplätze in zentraler Lage in Böblingen
  • Regelmäßige Feedbackgespräche zur Unterstützung deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung
  • 30 Tage Urlaub
  • Interdisziplinäre Teams mit tiefem fachlichem Know-How
  • Restaurants/Bäcker & Co für Mittags- oder Frühstückspause fußläufig erreichbar
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents (z.B. gemeinsamer Wasenbesuch, jährliche Weihnachtsfeier, Outdoorevent (Teambuilding im Allgäu), Skifahren, Sommerfest, BBQ, gemeinsames Mittagessen vom Lieferservice)
  • E-Bike-Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Well-Pass

Interesse? Dann freuen wir uns auf deine kurze Onlinebewerbung. Nachdem wir deine Bewerbungsunterlagen durchgesehen haben, melden wir uns umgehend bei dir.

Deine Ansprechpartnerin: Frau Dana Maganjic

Kontakt: BRIGHT group, Konrad-Zuse-Str. 987, 71034 Böblingen, 015202060873, recruiting@bright-group.com

Executive Managament Assistant (m/w/d) in Böblingen Arbeitgeber: BRIGHT experts

Die BRIGHT group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Böblingen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem großen Gestaltungsfreiraum, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche, fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums. Zudem sorgen interdisziplinäre Teams und zahlreiche Teamevents für ein starkes Gemeinschaftsgefühl und eine positive Arbeitsatmosphäre.

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Kontaktdaten:

BRIGHT experts Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Executive Managament Assistant (m/w/d) in Böblingen erhalten könnten

Meetups und Branchenevents besuchen

In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von BRIGHT experts ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!

Engagiere dich in Fachkreisen

Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei BRIGHT experts über diese Netzwerke!

Bewirb dich direkt auf unserer Website

Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!

Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für BRIGHT experts interessanter!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Executive Managament Assistant (m/w/d) in Böblingen mit Bravour zu bestehen

Organisatorische Fähigkeiten
Operative Prozesssteuerung
Internationale Verhandlungsführung
Unternehmerisches Denken
Kommunikationsstärke
Projektmanagement
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt BRIGHT experts einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.

Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um BRIGHT experts zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!

Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt BRIGHT experts, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.

Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei BRIGHT experts arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRIGHT experts vorbereitet

Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.

Dein Führungstil im Fokus

Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.

Den Mehrwert für BRIGHT experts betonen

Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für BRIGHT experts schaffen kannst.

Networking und Beziehungen aufbauen

Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.