Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Familien, den College-Zulassungsprozess erfolgreich zu meistern und ihre Stärken zu präsentieren.
- Unternehmen: Bright Horizons, mehrfach ausgezeichnet als einer der besten Arbeitgeber.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähige Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Remote-Position mit flexiblen Arbeitszeiten von April bis Dezember.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und Erfahrung im Bereich College-Zulassung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 27 - 35 € pro Stunde.
Standort: Newton, Massachusetts, USA, 02459. Organisation: Unternehmensbereich. Jobtyp: Teilzeit, remote, saisonal (April bis Dezember), mindestens 15 Stunden pro Woche, flexibel bis zu 25 Stunden.
Primäres Ziel
Bright Horizons College Coach unterstützt seit über 20 Jahren Familien dabei, ihre Bildungsziele zu erreichen. Mit einer starken Dienstleistungsmission, einem Engagement für Exzellenz und einem Fokus auf ethische Beratung arbeiten wir mit Zehntausenden von Familien, die unsere Dienstleistungen kostenlos über ihre arbeitgeberfinanzierten Vorteile erhalten. Wir haben eine klare Vision: der Ort zu sein, an dem eine vielfältige, talentierte Mischung von Menschen zusammenkommen kann, um ihre beste Arbeit zu leisten. Wir legen Wert auf Vielfalt und Inklusion und schätzen die Individualität jedes Schülers, Familienmitglieds und Mitarbeiters.
Position Übersicht
Die College Admissions Associates begleiten unsere Kunden durch den Zulassungsprozess für Hochschulen und helfen den Studenten, ihre einzigartigen Stärken, Erfolge und Potenziale auf eine schülerzentrierte und ethische Weise zu präsentieren und zu maximieren.
Wesentliche Funktionen/Verantwortlichkeiten
- Aufbau auf Ihrer Zulassungserfahrung, um mit einer vielfältigen Gruppe von Familien auf verschiedenen sozioökonomischen Ebenen zu arbeiten und ihnen zu helfen, das Bildungssystem erfolgreich zu navigieren.
- Durchführung von Einzelgesprächen am Telefon zu verschiedenen Themen der Hochschulzulassung.
- Feedback zu Bewerbungsessays für Hochschulen geben.
- Alle Arbeiten im Online-Client-Registrierungssystem verfolgen.
- Teilzeitstunden (mindestens 15 Stunden pro Woche, Montag – Freitag, mit der Option, bis zu 25 Stunden pro Woche flexibel zu arbeiten).
- Zusätzliche Aufgaben nach Bedarf erledigen.
Entscheidungsbefugnis
Der College Admissions Associate muss in der Lage sein, autonom zu arbeiten, sich jedoch bei komplexen oder ungewöhnlichen Situationen an das Management zu wenden.
Ausbildung und Erfahrung
- Abschluss eines Bachelor-Studiums erforderlich.
- Erfahrung in der Zulassung von Bachelor-Studiengängen erforderlich; Erfahrung in der Studienberatung ist von Vorteil.
- Die Fähigkeit, alle Zielgruppen zu erreichen und Familien dort abzuholen, wo sie sich im Prozess befinden.
- Hoher Grad an Integrität und Teamarbeit, positive und flexible Einstellung.
- Starke Bearbeitungs- und Schreibfähigkeiten bevorzugt.
- Starke Fähigkeiten im Beziehungsaufbau, selbstbewusstes Auftreten und professionelles Verhalten.
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten.
- Zugang zu zuverlässigem Telefon- und Internetdienst.
- Weitere Qualifikationen: Fähigkeit zur vollständigen Nutzung von Software (Word, PowerPoint, Excel, Outlook, CRM), Internetrecherche durchführen, kreativ und strategisch denken, hoher Grad an Genauigkeit, Organisation und Detailgenauigkeit, Fähigkeit, sowohl mit Schülern als auch mit Eltern zu kommunizieren und zwischen ihnen zu vermitteln, Selbstmotivation zur Einhaltung aller Fristen sowie administrativer und klientenbezogener Verantwortlichkeiten.
Vergütung
Die Vergütung für diese Position liegt zwischen 27,00 und 35,00 USD pro Stunde. Die Gehaltsspanne ist das, was Bright Horizons in gutem Glauben für diese Stellenanzeige anzubieten beabsichtigt. Tatsächliche Vergütungsangebote hängen von verschiedenen Faktoren ab, einschließlich Erfahrung, Ausbildung und Schulung, Zertifizierungen, geografischer Lage und anderen relevanten geschäftlichen oder organisatorischen Faktoren.
Leistungen
- Spring Health (EAP)
- 401(k)
- PT/temp erwirbt Krankheitsurlaub in den Bundesstaaten, wie gesetzlich vorgeschrieben
- Goal Booster
- Metro Credit Union
- Real Estate Advantage
- The Work Number
- Urlaubsansprüche (variieren je nach Urlaubsart)
- Vorteile bei der Arbeit
- Fitness-Rabatte
Bright Horizons bietet Chancengleichheit in allen Aspekten der Beschäftigung und diskriminiert keine Person aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung, Veteranenstatus, nationaler Herkunft, genetischen Informationen oder einer anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Eigenschaft.
Angemessene Unterbringung
Wenn Sie Unterstützung oder eine angemessene Unterbringung bei der Ausfüllung dieser Bewerbungsunterlagen oder in irgendeinem Aspekt des Bewerbungs- und Einstellungsverfahrens benötigen, wenden Sie sich bitte an den Rekrutierungshilfsdienst unter 855-877-6866. Entscheidungen über Anfragen nach angemessener Unterbringung werden von Fall zu Fall getroffen.
Seasonal College Admissions Associate Arbeitgeber: Bright Horizons
Bright Horizons College Coach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine starke Service-Mission und ein Engagement für Vielfalt und Inklusion auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Chance, in einem unterstützenden Umfeld zu wachsen und bedeutende Beiträge zur Bildung von Familien zu leisten. Als Teil eines mehrfach ausgezeichneten Unternehmens haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln und dabei einen positiven Einfluss auf das Leben von Studenten und deren Familien zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Seasonal College Admissions Associate erhalten könntest
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von Bright Horizons auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei Bright Horizons
Wenn dich Bright Horizons interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Seasonal College Admissions Associate mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an Bright Horizons an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von Bright Horizons an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bright Horizons vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
