Child Care Center Cook/ Cleaner

Child Care Center Cook/ Cleaner

Hamburg Vollzeit 18 - 18 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereite gesunde Mahlzeiten vor und halte die Einrichtung sauber.
  • Unternehmen: BrightPath Kids, Teil der Busy Bees Gemeinschaft.
  • Vorteile: 60% Rabatt auf Kinderbetreuung, wöchentliche Gehaltszahlungen und Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Vollzeitmitarbeiter erhalten 2 Wochen bezahlten Urlaub im ersten Jahr.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Lebensmittelzubereitung und Reinigung bevorzugt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 18 - 18 € pro Stunde.

Center: Hamburg, NY

Pay Range: $16.00 - $18.00 pro Stunde

Jobtyp: Vollzeit

Keine Abende oder Wochenenden!

Baue deine Karriere im Bereich der frühkindlichen Bildung auf und werde ein geschätztes Mitglied unseres Teams bei BrightPath Kids! Als stolzes Mitglied der Busy Bees globalen Kinderbetreuungsgemeinschaft bieten wir außergewöhnliche Möglichkeiten für dein berufliches Wachstum. Schließe dich unserer vielfältigen Gemeinschaft von über 5.000 engagierten Mitarbeitern an und erlebe wettbewerbsfähige Bezahlung und Vorteile, einschließlich eines Rabatts auf die Kinderbetreuung. Mit unserem schnellen Wachstum ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um sich zu bewerben und eine außergewöhnliche Zukunft mit uns zu gestalten. Entfalte dein Potenzial und schließe dich BrightPath an!

Was wirst du tun?

Als Küchenchef im Zentrum spielst du eine wichtige Rolle dabei, junge Köpfe und Körper zu stärken, indem du gesunde und köstliche Mahlzeiten für Frühstück, Mittagessen und Snacks zubereitest. Deine Aufmerksamkeit für Ernährung und Lebensmittelsicherheit hilft sicherzustellen, dass unsere Kinder jeden Tag energiegeladen und bereit zum Lernen und Wachsen sind. Du wirst auch stolz darauf sein, unsere Küche sauber, organisiert und reibungslos am Laufen zu halten.

Zusätzlich zu deiner Küchenrolle begrüßen und schätzen wir Köche, die daran interessiert sind, Zeit im Klassenzimmer zu verbringen. Diese einzigartige Gelegenheit ermöglicht es dir, bedeutungsvolle Verbindungen zu den Kindern aufzubauen, indem du Lehrer unterstützt und an Klassenaktivitäten teilnimmst. Obwohl dies nicht erforderlich ist, trägt deine Präsenz sowohl in der Küche als auch im Klassenzimmer dazu bei, eine warme, unterstützende Umgebung für alle zu schaffen. Wenn du es liebst, nahrhafte Mahlzeiten zuzubereiten und Teil eines kollaborativen Teams zu sein, das einen Unterschied im Leben von Kindern macht, würden wir uns freuen, von dir zu hören!

Als Hausmeister im Zentrum spielst du eine Schlüsselrolle bei der Aufrechterhaltung der Sauberkeit unserer modernen Einrichtungen. Zu den Aufgaben gehören:

  • Fegen und Wischen von Fluren, Toiletten, Klassenzimmern, Lobby und Personalraum.
  • Reinigung der Innenseiten aller Fenster im Gebäude.
  • Staubsaugen von Matten und Teppichen.
  • Reinigung und Desinfektion von Toiletten, Waschbecken, Arbeitsplatten, Tischen und Armaturen.
  • Erledigung anderer zugewiesener Aufgaben.

Diese Position muss nach dem Verlassen der Kinder für den Tag aufgrund chemischer Reinigungsmittel durchgeführt werden. Zwei Schichten von 4-5 Stunden müssen jede Woche außerhalb der regulären Betriebszeiten abgeschlossen werden (z.B. Montagabend und Freitagabend / Mittwochabend und Samstagmorgen usw.). Das Engagement beträgt 8-10 Stunden pro Woche.

Top Gründe, um BrightPath Kids beizutreten:

  • Wir bieten allen Mitarbeitern einen Rabatt von 60% auf die Kinderbetreuung, damit deine Familie von unserer großartigen Lernumgebung profitieren kann!
  • Alle unsere Mitarbeiter erhalten wöchentliche Gehaltsschecks.
  • Alle unsere Standorte in NY sind von Erie County als stillfreundlicher Arbeitsplatz ausgezeichnet.
  • Alle Mitarbeiter sind berechtigt, am 401(k)-Programm teilzunehmen, das eine Unternehmensübereinstimmung bietet – das ist kostenloses Geld!
  • Wir unterstützen deine langfristigen Karriereziele, indem wir Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung anbieten.
  • Vollzeitmitarbeiter erwerben im ersten Jahr 2 Wochen bezahlten Urlaub.
  • Vollzeitmitarbeiter haben an Feiertagen frei.
  • Vollzeitmitarbeiter erhalten Krankenversicherung, Zahnversicherung, Augenversicherung und 10.000 USD an vom Unternehmen bezahlter Lebensversicherung.

Anforderungen:

  • Abschluss der High School oder gleichwertig erforderlich
  • 1+ Jahre Erfahrung in der Lebensmittelzubereitung bevorzugt
  • ServSafe Food Handler-Zertifizierung bevorzugt
  • Erfahrung im Child and Adult Food Care Program (CACFP) bevorzugt
  • Fähigkeit, innerhalb der regulären Betriebszeiten zu arbeiten
  • Must meet state criteria for child care employment
  • 1+ Jahre Erfahrung in der gewerblichen oder privaten Reinigung bevorzugt
  • Fähigkeit, innerhalb der festgelegten Stunden zu arbeiten
  • Fähigkeit, Objekte bis zu 50 lbs zu heben.

Wenn das gut zu dir passt, möchten wir dich kennenlernen! Bitte reiche noch heute deine Bewerbung ein.

Child Care Center Cook/ Cleaner Arbeitgeber: BrightPath Early Learning & Child Care

BrightPath Kids in Hamburg, NY, ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit wettbewerbsfähigen Gehältern, einem großzügigen Kinderbetreuungsrabatt und umfassenden Sozialleistungen, einschließlich Gesundheits-, Zahn- und Augenversicherung, fördern wir das berufliche Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns arbeiten Sie in einem dynamischen Team von über 5.000 engagierten Fachkräften, wo Ihre Karriere im Bereich der frühkindlichen Bildung aufblühen kann.

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Kontaktdaten:

BrightPath Early Learning & Child Care Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Child Care Center Cook/ Cleaner erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei BrightPath Early Learning & Child Care interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Child Care Center Cook/ Cleaner mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Organizational Skills
Flexibility
Adaptability
Compassion
Time Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge BrightPath Early Learning & Child Care damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei BrightPath Early Learning & Child Care gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von BrightPath Early Learning & Child Care genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von BrightPath Early Learning & Child Care!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BrightPath Early Learning & Child Care vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von BrightPath Early Learning & Child Care zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit BrightPath Early Learning & Child Care ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.