C&I | Solar PV | EV | Heat| BESS | EPC Project Manager | Berlin

C&I | Solar PV | EV | Heat| BESS | EPC Project Manager | Berlin

Berlin Vollzeit 75000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Solar PV Projekte für Unternehmen in Deutschland und trage zur Energiewende bei.
  • Unternehmen: Innovatives Cleantech-Scale-up mit Fokus auf erneuerbare Energien und nachhaltige Lösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen in Berlin.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit bedeutenden Projekten und einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen und Erfahrung im Projektmanagement von Solar PV.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 80000 € pro Jahr.

Brightsmith ist ein Cleantech-Scale-up, das an der Schnittstelle von erneuerbaren Energien, nachhaltiger Immobilienwirtschaft und dezentralen Energiesystemen tätig ist. Unser Kunde hat seinen Sitz in Berlin und entwickelt maßgeschneiderte Energielösungen, die es Eigentümern von Gewerbeimmobilien ermöglichen, Kohlenstoffemissionen zu reduzieren und ESG-Ziele zu erreichen.

Im Rahmen des kontinuierlichen Wachstums suchen wir einen C&I Rooftop Projektmanager, der die Planung und Umsetzung von Dachprojekten für gewerbliche und industrielle Kunden in ganz Deutschland leitet. Diese Rolle ist zentral für die Erweiterung der dezentralen erneuerbaren Energieerzeugung in städtischen Umgebungen und bietet ab dem ersten Tag eine bedeutende Verantwortung.

Was diese Rolle auszeichnet:

  • Direkter Beitrag zur Bereitstellung von gewerblichen Dach-Solar-PV-Anlagen in großem Maßstab
  • Vollständige Projektverantwortung, von der Machbarkeit bis zur Inbetriebnahme
  • Arbeiten in einem missionarisch geführten, technisch erfahrenen und kollaborativen Team
  • Einblick in eine Vielzahl von Interessengruppen, einschließlich Vermögensinhabern, Netzbetreibern und Behörden
  • Hybrides Arbeitsmodell mit Sitz in Berlin, mit Flexibilität entsprechend der Projektumsetzung

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Leitung von C&I-Dach-Solar-PV-Projekten in allen Phasen, von der ersten Bewertung bis zur Inbetriebnahme
  • Koordination der technischen Planung unter Gewährleistung der Einhaltung geltender Standards, Netzanforderungen und Vorschriften
  • Führung der Stakeholder-Koordination mit Lieferanten, EPC-Partnern, Netzbetreibern, Behörden und internen Teams
  • Durchführung von Standortbewertungen und Machbarkeitsstudien, einschließlich technischer, kommerzieller und struktureller Bewertungen
  • Überwachung von Projektbudgets und Zeitplänen, um die Lieferung innerhalb der vereinbarten Parameter sicherzustellen
  • Identifizierung von Projektrisiken und proaktive Umsetzung von Minderungsmaßnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung deutscher und europäischer Vorschriften im Zusammenhang mit Solar-PV-Systemen und Netzintegration
  • Pflege umfassender Projektdokumentationen und regelmäßige Fortschrittsberichterstattung an das Management

Wer wir suchen:

  • Ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Elektrotechnik, Energiesysteme oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von C&I-Dach-Solar-PV- oder Infrastrukturprojekten im Bereich erneuerbare Energien
  • Starkes Verständnis relevanter Standards und Vorschriften, einschließlich Anforderungen an den Netzanschluss
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Eigentümern von Gewerbeimmobilien, Behörden, Netzbetreibern und Baupartnern
  • Eine strukturierte, selbstgesteuerte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Fließendes Deutsch auf C1-Niveau oder höher, mit guten Englischkenntnissen
  • Bereitschaft zu reisen innerhalb Deutschlands, wie es die Projektaktivitäten erfordern

Standort und Paket:

Dies ist eine Vollzeitstelle mit Sitz in Berlin, die auf einem wöchentlichen hybriden Arbeitsmodell basiert. Die Gehaltsspanne liegt zwischen 75.000 und 80.000 Euro, abhängig von der Erfahrung, sowie einem wettbewerbsfähigen Leistungspaket. Unterstützung bei der Umsiedlung kann für Kandidaten in Betracht gezogen werden, die bereits berechtigt sind, in Deutschland zu arbeiten.

C&I | Solar PV | EV | Heat| BESS | EPC Project Manager | Berlin Arbeitgeber: Brightsmith

Brightsmith ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv zur Energiewende beizutragen und dabei in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in Berlin und einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einer Vielzahl von Vorteilen, die das Engagement für Nachhaltigkeit und Teamarbeit widerspiegeln.

B

Kontaktdaten:

Brightsmith Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so C&I | Solar PV | EV | Heat| BESS | EPC Project Manager | Berlin erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr du dich zeigst und mit anderen sprichst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn sie nicht aktiv einstellen.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um C&I | Solar PV | EV | Heat| BESS | EPC Project Manager | Berlin mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Technische Planung
Stakeholder-Koordination
Standortbewertung
Machbarkeitsstudien
Budgetüberwachung
Risikomanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für erneuerbare Energien sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du für diese Rolle brennst!

Pass deine Unterlagen an:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du der perfekte Kandidat für das Projektmanagement von C&I-Dachsolaranlagen bist.

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich besser kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brightsmith vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich erneuerbare Energien vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Solar PV-Branche verstehst, insbesondere im Hinblick auf C&I-Projekte.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.

Kenntnis der Vorschriften

Stelle sicher, dass du die relevanten deutschen und europäischen Vorschriften für Solar PV-Systeme kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Vorschriften in deinen Projekten umgesetzt hast.

Zeige Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Stakeholder-Koordination erfordert, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern. Erkläre, wie du Konflikte gelöst und effektive Kommunikation gefördert hast.