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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Implementierung von Berechtigungskonzepten in SAP-Systemen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit hybriden Arbeitsmodellen und internationaler Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Sicherheit und arbeite an spannenden, langfristigen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im SAP-Berechtigungsumfeld und fundierte Kenntnisse in SAP ABAP oder Java.
- Andere Informationen: Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Gesundheitsmaßnahmen wie Firmenfitness und Betriebssport.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen einer Direktvermittlung einen SAP Authorization & GRC Specialist (m/w/d). Die Position ist an mehreren Standorten in Süd- und Ostdeutschland angesiedelt. Es wird ein hybrides Arbeitsmodell mit ca. drei Präsenztagen pro Woche am Standort gelebt.
Responsibilities
- Entwicklung und Implementierung von Berechtigungskonzepten in SAP ABAP, SAP Java oder SaaS-basierten SAP-Systemen (z. B. S/4, SuccessFactors, Ariba, SAP BTP)
- Regelmäßige Überprüfung und Optimierung bestehender Berechtigungskonzepte
- Sicherstellung der Governance- und Compliance-Vorgaben
- Durchführung von Rezertifizierungen und Unterstützung bei internen und externen Audits
- Lizenzvermessung und Optimierung der SAP-Lizenzverteilung zur Kosteneffizienzsteigerung
- 3rd Level Support bei komplexen Berechtigungsfragen
- Schnittstellenfunktion zu internen Serviceeinheiten
Qualifikationen
- Abgeschlossenes fachbezogenes Studium oder gleichwertige Praxiskenntnisse
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im SAP-Berechtigungsumfeld
- Fundierte Kenntnisse in SAP ABAP, SAP Java oder SaaS-basierten SAP-Systemen (S/4, SuccessFactors, Ariba, SAP BTP)
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Problemlösungskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Benefits
- Attraktives Gehalt und langfristige Arbeitsplatzsicherheit
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, weitere Sozialleistungen
- Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und persönliche Entfaltung
- Gesundheitsmaßnahmen: Firmenfitness, Betriebssport, Fahrrad-Leasing
- Vergünstigtes Essen, kostenlose Getränke, Produktkühlschränke
- Exklusive Corporate Benefits und Zugang zu Ferienhäusern & Freizeitangeboten
- Internationale Zusammenarbeit und spannende, langfristige Projekte
Bewerben Sie sich jetzt!
SAP Authorization & GRC Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: BRINK Group
Kontaktperson:
BRINK Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Authorization & GRC Specialist (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an der Position als SAP Authorization & GRC Specialist.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP-Bereich und bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Nutze die Möglichkeit, dich direkt bei uns zu bewerben und zeige uns, was du drauf hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Authorization & GRC Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als SAP Authorization & GRC Specialist interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im SAP-Bereich hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du zu unserem Team passen würdest.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRINK Group vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als SAP Authorization & GRC Specialist vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in SAP ABAP, SAP Java oder SaaS-basierten Systemen belegen. Zeige, wie du Berechtigungskonzepte entwickelt und optimiert hast, um deine Problemlösungskompetenz zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und pünktlich zum Interview erscheinst. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Denke auch daran, deine Kommunikationsfähigkeiten sowohl in Deutsch als auch in Englisch zu zeigen, da dies für die Position wichtig ist.