Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten Sie in einem dynamischen Team an spannenden Insolvenzverfahren und unterstützen Sie unsere Anwälte.
- Arbeitgeber: Renommierte Kanzlei mit einem engagierten und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Büro mit gutem Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie spannende Mandate mit öffentlichem Interesse.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Insolvenzbereich oder eine juristische/kaufmännische Ausbildung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Genießen Sie Firmenevents und Corporate Benefits in einem kollegialen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Sie arbeiten gemeinsam mit einem hochqualifizierten Team an spannenden und abwechslungsreichen Mandaten unterschiedlicher Größen und Branchen.
- Sie unterstützen unsere Anwälte, die juristischen Verfahrenssachbearbeiter und Insolvenzverwalter bei der professionellen Durchführung der Insolvenzverfahren.
- Sie fungieren als zentrale/r Ansprechpartner/in und stellen die anfallende Korrespondenz mit Gläubigern und anderen Verfahrensbeteiligten sicher.
- Sie verantworten die Vorbereitung sowie Erstellung von Berichten, Gutachten und Verzeichnissen im Insolvenzverfahren.
- Sie wirken an Betriebsfortführungen mit und bereiten Schlussberichte und Schlussrechnungslegungen vor.
Bringen Sie Ihre Talente ein:
- Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im Bereich Insolvenz mit oder können sogar bereits mehrjährige Berufserfahrung vorweisen.
- Alternativ haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r, einen Bachelor of Laws (LL.B.) oder eine vergleichbare kaufmännische oder juristische Qualifikation.
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in winsolvenz.p4/p3 und LEXolution sind von Vorteil.
- Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise aus, sind lösungsorientiert, selbstständig und arbeiten gerne im Team.
- Darüber hinaus kommunizieren Sie sicher in Wort und Schrift.
Wir bieten vielfältige Perspektiven:
- Eine umfassende Einarbeitung in Ihre Themengebiete.
- Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit; von Beginn an übertragen wir Ihnen Verantwortung.
- Spannende Mandate, die mitunter von großem öffentlichen Interesse geprägt sind.
- Möglichkeit der Weiterbildung innerhalb Ihres Themengebiets sowie darüber hinaus; zudem geben wir Ihnen Raum, persönlich und professionell zu wachsen.
- Die Möglichkeit zur eigenständigen Arbeit in einem modernen Büro mit gutem Betriebsklima.
- Neben Kaffee, Tee und Wasser auch Firmenevents und weitere Corporate Benefits.
Insolvenzsachbearbeiter/ Sachbearbeiter Insolvenzen (w/m/d) – Halle (Saale) Arbeitgeber: Brinkmann & Partner Partnerschaftsgesellschaft
Kontaktperson:
Brinkmann & Partner Partnerschaftsgesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Insolvenzsachbearbeiter/ Sachbearbeiter Insolvenzen (w/m/d) – Halle (Saale)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Insolvenzbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam deine Kontakte erweitern und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps abstauben!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst und zeigst, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Insolvenzbereich. Wenn du während des Gesprächs darüber sprichst, wird das zeigen, dass du wirklich motiviert bist und dich mit dem Unternehmen identifizierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und gemeinsam mit dir an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Insolvenzsachbearbeiter/ Sachbearbeiter Insolvenzen (w/m/d) – Halle (Saale)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte auf eine logische Reihenfolge.
Betone relevante Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrungen im Bereich Insolvenz hast, dann hebe diese unbedingt hervor! Zeige uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brinkmann & Partner Partnerschaftsgesellschaft vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Kanzlei und ihre Mandate. Schau dir an, welche Arten von Insolvenzverfahren sie bearbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Insolvenz und Teamarbeit zeigen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und gibt den Interviewern einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Korrespondenz mit Gläubigern und anderen Beteiligten erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, sowohl mündlich als auch schriftlich.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Kanzlei interessiert bist und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
