Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Supply Chain und sorge für erstklassigen Kundenservice in der Automobilbranche.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen im Bereich Sitzkomfortsysteme für die Automobilindustrie.
- Vorteile: Jährlicher Bonus, kostenlose Parkplätze, subventionierte Kantine und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fahrkomforts und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Supply Chain Management und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Wir bei Leggett Dynamics suchen einen Supply Chain Manager (m/w/d) innerhalb unseres Führungsteams, um unser Automotive-Geschäft in Berndorf zu unterstützen. Wussten Sie, dass wir der weltweit führende Designer und Hersteller von Sitzunterstützungs- und Komfortsystemen für Transporthersteller sowie Tier-1- und Tier-2-Zulieferer in der Automobilindustrie sind? Unsere Automobilprodukte fallen in vier Hauptgruppen: Sitz- und Lendenwirbelstütze, kabelloses Laden, Motoren und Aktuatoren sowie mechanische Kabel.
Wenn Sie unserem Team beitreten, wird Ihre Arbeit sicherstellen, dass Menschen auf der ganzen Welt ein wenig mehr Komfort in ihrem Leben haben. Als Supply Chain Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine hochsichtbare Rolle, in der Sie Kundenbeziehungen gestalten, die Serviceleistung vorantreiben und wichtige Funktionen der Lieferkette in den Bereichen Kundenservice, Logistik, Bestandsmanagement und Produktionsplanung leiten.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Aufbau und Stärkung strategischer Beziehungen zu wichtigen Kunden als deren primärer Ansprechpartner
- Proaktive Verwaltung sich ändernder Kundennachfragen und Gewährleistung eines erstklassigen Serviceerlebnisses
- Leitung der Lösung von Herausforderungen im Zusammenhang mit Bestellungen, Lieferungen und Dienstleistungen mit einer kundenorientierten Denkweise
- Überwachung der Produktionsplanung, Lagerbetriebs und Aktivitäten im Bestandsmanagement
- Steigerung der Leistung in der Inbound- und Outbound-Logistik zur Unterstützung der betrieblichen Effizienz
- Sicherstellung der Bestandsgenauigkeit und konsequente Erreichung der Ziele für pünktliche Lieferungen
- Management und Optimierung des Materialflusses vom Lieferanten bis zur Kundenlieferung
- Führung, Coaching und Entwicklung Ihres Teams, um eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Nachfolgeplanung zu schaffen
- Förderung einer sicheren, engagierten und leistungsstarken Arbeitsplatzkultur
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, benötigen Sie:
- Ein Bachelor- oder Masterabschluss in Supply Chain Management, Operations, Business oder einem verwandten Bereich
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in einem Kundenservice-, Lieferketten-, Fertigungs- oder Betriebsumfeld, idealerweise in der Automobilindustrie
- Starke Projektmanagementfähigkeiten und Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Initiativen
- Ausgezeichnete Verhandlungs-, Stakeholder-Management- und Beziehungsaufbau-Fähigkeiten
- Starke analytische Denk- und Problemlösungsfähigkeiten mit einem datengestützten Ansatz für Entscheidungen
- Eine praktische Herangehensweise, Durchhaltevermögen und Gelassenheit auch in intensiven Phasen
- Erfahrung mit ERP-Systemen und Microsoft Office-Anwendungen
- Kenntnisse in Lean-Methoden und kontinuierlichen Verbesserungswerkzeugen, einschließlich 5S, Kanban, synchronem Materialfluss, Value Stream Mapping (VSM) und verwandten Rahmenwerken
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Unsere Werte spiegeln unsere gemeinsamen Überzeugungen wider und beschreiben, wie wir zusammenarbeiten. People First spiegelt unser Engagement für Sicherheit und Fürsorge füreinander, Lernen und Entwicklung sowie die Schaffung eines integrativen Umfelds wider. Do the Right Thing konzentriert uns darauf, ehrlich und integer zu handeln, die Ergebnisse auf die richtige Weise zu liefern und stolz auf unsere Arbeit zu sein. Do Great Work…Together geschieht, wenn wir ohne Hierarchie zusammenarbeiten, als Team kooperieren und Herausforderungen annehmen. Take Ownership and Raise the Bar zeigt unsere Verantwortung, Wert zu schaffen und einen Unterschied zu machen.
Wir ergreifen aktiv Maßnahmen, um sicherzustellen, dass unsere Kultur inklusiv ist und unsere Prozesse und Praktiken Chancengleichheit für alle fördern. Leggett & Platt besteht aus Menschen aller Fähigkeiten, Geschlechtsidentitäten und -ausdrücke, Altersgruppen, Ethnien, sexuellen Orientierungen, Veteranenstatus und mehr. Kommen Sie zu uns!
Österreichische Vorteile umfassen:
- Jahresbonus basierend auf individueller Zielerreichung und Unternehmensleistung
- Kostenlose Parkplätze
- Subventionierte Betriebskantine
- Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Geschäften
- Telefon und Laptop
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt gemäß dem Kollektivvertrag für die Metallindustrie, basierend auf anrechenbaren Vordienstzeiten und relevanter Berufserfahrung. Wir freuen uns über Bewerbungen, wenn Sie die Mindestqualifikationen erfüllen. Selbst wenn Sie die bevorzugten Qualifikationen nicht erfüllen, würden wir uns über die Möglichkeit freuen, Sie in Betracht zu ziehen.
Supply Chain Manager (m/f/d) Berndorf Arbeitgeber: Brio Energy
Als Arbeitgeber in Nürnberg bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die sich auf die Entwicklung innovativer Lösungen im Bereich Akustik und NVH konzentriert. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, in der Praktikanten die Möglichkeit haben, praktische Erfahrungen zu sammeln und ihre Fähigkeiten in einem spannenden technischen Umfeld weiterzuentwickeln. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einer Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre berufliche Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Supply Chain Manager (m/f/d) Berndorf erhalten könntest
✨Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain
Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.
✨Besuche Veranstaltungen und Messen
Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
✨Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein
Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website!
Wenn du auf unserer Seite Brio Energy eine Stelle als Supply Chain Manager (m/f/d) Berndorf findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supply Chain Manager (m/f/d) Berndorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.
Personalisiere dein Anschreiben für Brio Energy:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei Brio Energy zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.
Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brio Energy vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über aktuelle Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
✨Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor
Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu Brio Energy‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.
