Senior Brand Manager, Oncology (m/f/d)

Arbeiten bei Bristol Myers Squibb ist alles andere als gewöhnlich. Hier geschieht jeden Tag einzigartig interessante Arbeit in jeder Abteilung. Von der Optimierung einer Produktionslinie bis hin zu den neuesten Durchbrüchen in der Zelltherapie - dies ist Arbeit, die das Leben von Patienten und die Karrieren derjenigen, die sie leisten, transformiert. Sie haben die Möglichkeit, durch Chancen zu wachsen und zu gedeihen, die in Umfang und Maßstab ungewöhnlich sind, zusammen mit leistungsstarken Teams.

Bristol Myers Squibb erkennt die Bedeutung von Balance und Flexibilität in unserem Arbeitsumfeld an. Wir bieten eine Vielzahl von wettbewerbsfähigen Vorteilen, Dienstleistungen und Programmen, die unseren Mitarbeitern die Ressourcen zur Verfügung stellen, um ihre Ziele sowohl im Beruf als auch im Privatleben zu verfolgen.

Unter der Leitung des Brand Lead ist der Senior Brand Manager, Oncology (m/w/d) verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Ausführung von Marketingprogrammen. Der Stelleninhaber treibt aktiv die Entwicklung von Markenplänen, kreativen und innovativen Produkt- und Marketingstrategien sowie taktischen Umsetzungsplänen voran. Der Senior Brand Manager pflegt enge Beziehungen zu den funktionsübergreifenden Kunden-Teams, internen Stakeholdern, externen Anbietern und Meinungsführern. Darüber hinaus dient der Senior Brand Manager als Ansprechpartner für die Vertriebsmitarbeiter.

• Entwicklung strategischer Markenplanung für ein Produkt in der Lungenkrebs-/Onkologie
• Entwicklung, Koordination und Implementierung kreativer und innovativer Marketingstrategien und entsprechender Aktivitäten gemäß den Anforderungen des lokalen Marktes
• Unterstützung der Bottom-up-Budgetplanung und Verwaltung des Marketingbudgets
• Verfolgung der Markenleistung
• Optimierung des Kundenerlebnisses und Aufbau von Kundenreisen in funktionsübergreifender Zusammenarbeit; Förderung des Kundenengagements unter Berücksichtigung sowohl von F2F- als auch von Remote-/Digital-Kanälen; enge Zusammenarbeit mit Customer Experience Managern und Omnichannel Managern zur Optimierung der Inhaltsplatzierung
• Inhaltserstellung gemäß Strategie und basierend auf dem Kundenreiseplan
• Generierung von Erkenntnissen aus Marktdaten/Intelligenz mit starkem externen Fokus und Integration der Ergebnisse in Strategie, Umsetzung und tägliche Arbeit
• Regelmäßige Einholung von Feedback, Inspiration und Schulung der Vertriebsmitarbeiter zur Maximierung des Markenpotenzials
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem funktionsübergreifenden Marken-Team, Anbietern, externen Stakeholdern und Meinungsführern

• Abschluss in Naturwissenschaften und/oder Betriebswirtschaft
• Erfahrung im pharmazeutischen Marketing und Vertrieb in der Onkologie oder Spezialpflege ist von Vorteil
• Erfahrung im Performance-Marketing bevorzugt; Fähigkeit und Bereitschaft zur datengestützten Entscheidungsfindung sowie Strategie und Umsetzung
• Erfahrung im Omnichannel-Marketing und der Implementierung von Kundenreisen
• Fähigkeit, starke analytische Fähigkeiten in eine gezielte Strategie zu übersetzen
• Ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten

• Leidenschaftlicher, neugieriger, kreativer und gut organisierter Teamplayer
• Unabhängige Arbeitsweise, starkes Geschäftswissen und Aufgeschlossenheit
• Hohe Energie, selbstständig, in der Lage, Leistung erfolgreich zu steigern und Ergebnisse zu liefern
• Fließend in Englisch und Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich
• Sehr gute Kenntnisse der aktuellen MS Office-Anwendungen
• Starke Identifikation mit den Werten des Unternehmens

Wenn Sie auf eine Rolle stoßen, die Sie interessiert, aber nicht perfekt mit Ihrem Lebenslauf übereinstimmt, ermutigen wir Sie, sich trotzdem zu bewerben. Sie könnten nur einen Schritt von einer Arbeit entfernt sein, die Ihr Leben und Ihre Karriere transformiert.

BMS hat eine Belegschaftsstruktur, die bestimmt, wo ein Mitarbeiter seine Arbeit verrichten muss. Diese Struktur umfasst standortessentielle, standortdesignierte, feldbasierte und remote-designierte Stellen. Die Art der Beschäftigung, die Ihnen zugewiesen wird, hängt von der Natur und den Verantwortlichkeiten Ihrer Rolle ab.

BMS setzt sich dafür ein, dass Menschen mit Behinderungen durch einen transparenten Rekrutierungsprozess, angemessene Arbeitsplatzanpassungen und fortlaufende Unterstützung in ihren Rollen erfolgreich sein können.