Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Geschäftsführer bei operativen und organisatorischen Aufgaben.
- Unternehmen: BRITA Gruppe, ein führender Experte für optimiertes Trinkwasser.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildung und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Eigenverantwortung und Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Trinkwassers in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium und Erfahrung in Assistenzrollen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Verändere mit uns die Art und Weise Wasser zu trinken. Die BRITA Gruppe ist einer der weltweit führenden Experten für optimiertes und individualisiertes Trinkwasser. BRITA steht für einen Hidden Champion, der eine Marktnische erkannt und erfolgreich ausgebaut hat. Mehr als 2.000 Mitarbeitende rund um den Globus sind unser wichtigstes Kapital. Freiraum, Eigenverantwortung, Vertrauen, Teamgeist und Respekt sind Werte, die unser Miteinander prägen. Die BRITA Vivreau GmbH hat sich auf die Herstellung und den Vertrieb von leitungsgebundenen Trinkwasserspendern spezialisiert. Dank unseres bundesweit flächendeckenden Servicenetzes stehen wir unseren Kunden als Full-Service-Dienstleister regional zur Verfügung und bieten bereits seit über 50 Jahren einen zuverlässigen und kompetenten Service. Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
In Vollzeit Wie du dich bei uns einbringen kannst: In dieser verantwortungsvollen Rolle unterstützt du den Managing Director DACH / den Geschäftsführer der BRITA Vivreau GmbH umfassend im operativen, organisatorischen und inhaltlichen Tagesgeschäft. Du agierst als Sparringspartner, Strukturgeber und operative Schlüsselfunktion und trägst maßgeblich dazu bei, Entscheidungs‑, Steuerungs‑ und Kommunikationsprozesse auf Executive‑Ebene wirkungsvoll zu gestalten.
- Die operative und organisatorische Unterstützung des Managing Director in sämtlichen Belangen liegt in deinem Verantwortungsbereich.
- Eigenständig organisierst und koordinierst du Termine, Meetings, Dienstreisen und Events und behältst dabei stets den Überblick.
- Eine strukturierte Vor‑ und Nachbereitung von Management‑, Strategie‑ und Governance‑Meetings stellst du zuverlässig sicher.
- Präsentationen, Entscheidungsunterlagen und Management‑Reports bereitest du professionell auf und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
- Das Nachhalten von Beschlüssen, Maßnahmen und offenen Punkten gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich.
- Aktiv wirkst du an bereichsübergreifenden Projekten und strategischen Fragestellungen mit.
- Eine enge Schnittstellenarbeit mit internen und externen Stakeholdern innerhalb der DACH‑Organisation sowie mit Group‑Funktionen gestaltest du eigenständig.
- Einen strukturierten Informationsfluss zwischen Geschäftsführung und relevanten Fachbereichen stellst du jederzeit sicher.
Beste Voraussetzungen für deinen Einstieg: Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine fachliche Basis. Erste Berufserfahrung in einer anspruchsvollen Assistenz‑, Executive‑ oder consultingnahen Rolle bringst du bereits mit. Die Unterstützung von Führungskräften auf Geschäftsführungs‑ oder Executive‑Ebene ist dir aus der Praxis vertraut. Routine in der Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsunterlagen und Management‑Reports zeichnet dich aus. Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie eine ausgeprägte Affinität zu digitalen und KI‑gestützten Arbeitsweisen gehören zu deinem Profil. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzt du sicher und adressatengerecht ein. Eine hohe Organisations‑ und Priorisierungsfähigkeit sowie absolute Verlässlichkeit und Diskretion sind für dich selbstverständlich. Durch ein souveränes Auftreten sowie Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern überzeugst du. Reisebereitschaft bringst du mit.
Das bieten wir: Ein spannendes Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft. Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst. Einkollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima in einem sozialen und hoch motivierten Team. Eine leistungsgerechte Bezahlung (inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld). Flexible Arbeitszeiten, Home‑Office Möglichkeit und einen überdurchschnittlich hohen Urlaubsanspruch für eine optimale Work‑Life‑Balance. Ein zukunftsweisendes und ökologisches Produktportfolio. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein weitreichendes Entwicklungspotential innerhalb der BRITA Gruppe. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Wellpass und ein Job‑Rad‑Programm für deine Mobilität. Corporate Benefits – Dauerhafte Preisnachlässe z.B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m.
Kein Sprung ins kalte Wasser – sondern ein Schritt in die Zukunft.
Assistenz des Geschäftsführers / Managing Director DACH (m/w/d) Arbeitgeber: BRITA Group
Die BRITA Vivreau GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung und Teamgeist großgeschrieben werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem überdurchschnittlichen Urlaubsanspruch sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeitende von flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und einem positiven Einfluss auf die Umwelt durch innovative Produkte im Bereich Trinkwasser.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistenz des Geschäftsführers / Managing Director DACH (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Assistenz des Geschäftsführers interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei BRITA arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Unterstützung für den Managing Director bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenz des Geschäftsführers / Managing Director DACH (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Unterstützung für unseren Managing Director bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch gleich, dass du ein Organisationstalent bist!
Präsentation zählt!:Da du bei uns Präsentationen und Reports erstellen wirst, achte darauf, dass deine Unterlagen professionell und ansprechend gestaltet sind. Ein gutes Layout und fehlerfreier Text machen einen tollen ersten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRITA Group vorbereitet
✨Informiere dich über BRITA
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der BRITA Gruppe und ihren Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Unternehmenswerte und die Rolle, die sie in der Branche spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Assistenz und im Umgang mit Führungskräften unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Präsentiere deine Organisationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Organisationstalent erfordert, solltest du während des Interviews konkrete Strategien oder Tools erwähnen, die du zur effektiven Planung und Koordination von Meetings und Projekten eingesetzt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In dieser Position ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich präsentierst. Achte darauf, auch auf Fragen empathisch und professionell zu reagieren, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.