Product Manager Private Label (m/w/d)

Product Manager Private Label (m/w/d)

Taunusstein Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
BRITA Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Produkte und entwickle unser Private-Label-Portfolio aktiv weiter.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit starken Werten und offener Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und regelmäßige Firmenevents.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und arbeite in einem zukunftsorientierten, internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du möchtest Kundenbedürfnisse, Markttrends und innovative Produkte zusammenbringen und dabei ein internationales Geschäft aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig. In unserem Bereich Strategic Partner Business Consumer übernimmst du als Produktmanager:in Verantwortung für unser Private‑Label‑Portfolio und entwickelst Lösungen, die unsere Kunden begeistern und unser Geschäft nachhaltig voranbringen. Du bewegst dich an der Schnittstelle von Produktmanagement, Kundenbetreuung und internationalen Teams – und sorgst dafür, dass aus Kundenanforderungen erfolgreiche Produkte werden.

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst, pflegst und optimierst unser Private-Label-Produktportfolio und gestaltest dessen Weiterentwicklung aktiv mit.
  • Gemeinsam mit Kund:innen und internen Schnittstellen steuerst du Produktanpassungen und Produktentwicklungen von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
  • Du planst und koordinierst Produkteinführungen und stellst sicher, dass Produkte termingerecht und erfolgreich im Markt verfügbar sind.
  • Mit deinem Gespür für Märkte, Trends und Wettbewerber leitest du wertvolle Impulse für Portfolio- und Geschäftsentwicklung ab.
  • Kundenanforderungen und Prozesse behältst du im Blick, schaffst Transparenz und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit mit allen Beteiligten.
  • Du arbeitest eng mit Teams aus Vertrieb, Marketing, Qualität, Einkauf, Technik und unseren internationalen Standorten zusammen.
  • In bereichsübergreifenden Projekten bringst du dein Know‑how ein und entwickelst Prozesse sowie Zusammenarbeit kontinuierlich weiter.

Dein Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, Produktmarketing oder Projektmanagement mit.
  • Idealerweise hast du bereits in einem internationalen Umfeld oder mit kundenindividuellen Produkten gearbeitet.
  • Analytisches Denken, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
  • Du übernimmst gerne Verantwortung, handelst eigenständig und behältst auch bei vielen Schnittstellen den Überblick.
  • Kommunikation zählt zu deinen Stärken und du bewegst dich sicher in interkulturellen Kontexten.
  • Technisches Verständnis ist von Vorteil und hilft dir, Anforderungen und Zusammenhänge schnell zu erfassen.
  • Deutsch und Englisch beherrschst du verhandlungssicher.
  • Neben deiner fachlichen Kompetenz bringst du etwas mit, das in keinem Lebenslauf steht: Teamgeist, positive Energie und die Überzeugung, dass gute Zusammenarbeit auch Spaß machen darf.

Unsere Benefits – Dein Mehrwert Bei Uns

  • Familienunternehmen mit starken Werten: Als Familienunternehmen stehen bei uns ein vertrauensvolles Miteinander, kurze Entscheidungswege und ein respektvolles Arbeitsklima im Mittelpunkt.
  • Offene und dynamische Unternehmenskultur: Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen und aktiv mitgestalten.
  • Ein wachsendes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen: Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, internationalen Umfeld, in dem nachhaltiges Handeln und verantwortungsbewusster Umgang mit Ressourcen fest verankert sind.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung – durch Trainings, Coachings und vielfältige Angebote, die dich beruflich wie persönlich stärken.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung: Hybrides Arbeiten mit bis zu 60 % Remote-Anteil ist möglich – abhängig von deiner Rolle und deinem Aufgabenbereich.
  • Attraktives Vergütungspaket: Du erhältst eine faire, marktgerechte Vergütung und auf Wunsch kannst du einen Teil davon flexibel nutzen, zum Beispiel für ein Firmenfahrzeugleasing oder für Dinge, die dir persönlich wichtig sind.
  • Finanzielle Absicherung für deine Zukunft: Wir unterstützen dich mit verschiedenen Modellen und Zuschüssen, damit du deine Zukunft nach dem Arbeitsleben finanziell planen kannst.
  • Flexible Auszeiten ohne finanzielle Sorgen: Spare Zeit und Geld an für individuelle Erholungsphasen – zum Beispiel für ein Sabbatical oder Arbeitszeitreduzierung.
  • Gesundes und bezuschusstes Essen im Betriebsrestaurant: Freu dich auf ausgewogene, frisch zubereitete Gerichte sowie ganztägig kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
  • Gut erreichbar – mit Auto oder Bus: Kostenlose Parkplätze und E‑Ladestationen sowie eine regelmäßig frequentierte Bushaltestelle direkt vor der Tür sorgen dafür, dass du bequem ankommst.
  • Gesundheits- & Mobilitätsangebote: Nutze unsere vielfältigen Gesundheitsangebote wie Impfaktionen, Checks und präventive Maßnahmen – und bleib mit unserem geförderten JobRadProgramm mobil und aktiv.
  • Mitarbeitendenberatung: Mit unserem Employee Assistance Programm (Mein EAP) erhältst du und deine Familie jederzeit professionelle und vertrauliche Unterstützung – ob gesundheitliche, berufliche oder private Anliegen. Die Beratung ist für dich kostenlos und bleibt anonym.
  • Dresscode: Sei du selbst – Ob Hoodie, Hemd oder Bluse – trage, worin du dich wohlfühlst. Individualität ist bei uns willkommen.
  • Gemeinsam feiern: Saisonale Firmenevents, bei denen regelmäßig auch deine Familie dabei sein kann.
  • Mitarbeitendenrabatte & Gutscheine: Profitiere von attraktiven Rabatten auf unsere Produkte sowie zusätzlichen Gutscheinen für deinen Einkauf im Shop.
  • Mobiles Arbeiten – bestens vorbereitet: Damit du mobil gesund, konzentriert und gut ausgestattet arbeiten kannst, unterstützen wir dich unter bestimmten Voraussetzungen mit bis zu 500 Euro für ergonomische und datenschutzkonforme Ausstattung.

Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten. Imke Corts freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!

Gut zu wissen: Aufgrund der Urlaubszeit bitten wir dich um etwas Geduld.

Product Manager Private Label (m/w/d) Arbeitgeber: BRITA Group

BRITA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, während du aktiv an der Verbesserung der Produktqualität mitwirkst. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Teamarbeit, und wir bieten zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine berufliche Entwicklung zu unterstützen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Vergütungspaket und zusätzlichen Benefits wie betrieblichem Gesundheitsmanagement und einem subventionierten Betriebsrestaurant schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst.

BRITA Group

Kontaktdaten:

BRITA Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager Private Label (m/w/d) erhalten könntest

Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager Private Label (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Produktmarketing
Projektmanagement
Analytisches Denken
Organisationstalent
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei BRITA Group arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRITA Group vorbereitet

Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.