Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere unsere CI/CT/CD-Pipelines für Embedded-Systeme und bringe frische Ideen ein.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit starken Werten und offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten mit bis zu 60 % Remote-Anteil und gute Erreichbarkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wassers in einem dynamischen und nachhaltigen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung als DevOps Engineer, Kenntnisse in Git, Docker, Python und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wie du dich bei uns einbringen kannst
Du hast Spaß daran, wenn aus komplexer Technik am Ende etwas entsteht, was einfach läuft? Freue dich auf ein Arbeitsumfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Dich erwartet ein starkes Team, das an einem Strang zieht, ein offenes Miteinander - und jede Menge Freude daran, gemeinsam die Zukunft des Wassers zu gestalten. Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft des Wassers.
Deine Aufgaben im Detail:
- Du bringst unsere CI/CT/CD-Pipelines für Embedded-Systeme auf das nächste Level - von Aufbau über Betrieb bis zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
- In Design- und Architektur-Reviews bringst du den DevOps-Blick ein und unterstützt mit ehrlichem Sparring zu Best Practices.
Dein technisches Profil:
- Du bringst mehrere Jahre Erfahrung als DevOps Engineer im Embedded-Umfeld mit und kennst dich mit Firmware- und Softwareentwicklung bestens aus.
- DevOps-Prinzipien lebst du - Tools wie Git, Docker, Python oder Shell/Bash gehören für dich ganz selbstverständlich dazu.
- Testautomatisierung ist für dich kein Neuland - idealerweise hast du mit Frameworks wie pytest gearbeitet und nutzt Scripting (z. B. Python), um Dinge effizienter zu machen.
- Erfahrung mit Embedded Linux und Yocto ist ein Plus, aber kein Muss.
- Auf Teamarbeit legst du großen Wert: Du teilst Wissen, unterstützt andere und freust dich über gemeinsame Erfolge.
- Du denkst nicht nur in Problemen, sondern vor allem in Lösungen - pragmatisch, kreativ und mit einem Blick fürs Wesentliche.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C-Level) sowie gute Englischkenntnisse machen dich zu unserer perfekten Verstärkung!
Diese Benefits begleiten deinen Weg bei uns:
- Familienunternehmen mit starken Werten: Als Familienunternehmen stehen bei uns ein vertrauensvolles Miteinander, kurze Entscheidungswege und ein respektvolles Arbeitsklima im Mittelpunkt.
- Offene und dynamische Unternehmenskultur: Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen und aktiv mitgestalten.
- Ein wachsendes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen: Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, internationalen Umfeld, in dem nachhaltiges Handeln und verantwortungsbewusster Umgang mit Ressourcen fest verankert sind.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung: Hybrides Arbeiten mit bis zu 60 % Remote-Anteil ist möglich - abhängig von deiner Rolle und deinem Aufgabenbereich.
- Attraktives Vergütungspaket nach Chemietarif: Dich erwarten eine faire tarifgebundene Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung - durch Trainings, Coachings und vielfältige Angebote, die dich beruflich wie persönlich stärken.
- Flexible Auszeiten ohne finanzielle Sorgen: Spare Zeit und Geld für individuelle Erholungsphasen - zum Beispiel für ein Sabbatical oder Arbeitszeitreduzierung.
- Gut erreichbar - mit Auto oder Bus: Kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen sowie eine regelmäßig frequentierte Bushaltestelle direkt vor der Tür sorgen dafür, dass du bequem ankommst.
- Gesundheits- & Mobilitätsangebote: Nutze unsere vielfältigen Gesundheitsangebote wie Impfaktionen, Checks und präventive Maßnahmen - und bleib mit unserem geförderten JobRad-Programm mobil und aktiv.
- Mitarbeitendenrabatte & Gutscheine: Profitiere von attraktiven Rabatten auf unsere Produkte sowie zusätzlichen Gutscheinen für deinen Einkauf im Shop.
- Mitarbeitendenberatung: Mit unserem Employee Assistance Programm ('Mein EAP') erhältst du und deine Familie jederzeit professionelle und vertrauliche Unterstützung - ob gesundheitliche, berufliche oder private Anliegen.
- Dein Mobiles Arbeiten - bestens vorbereitet: Damit du mobil gesund, konzentriert und gut ausgestattet arbeiten kannst, unterstützen wir dich unter bestimmten Voraussetzungen mit bis zu 500 Euro für ergonomische und datenschutzkonforme Ausstattung.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
DevOps Engineer Embedded Systems (m/w/d) - befristet auf 2 Jahre Arbeitgeber: BRITA SE
Als Familienunternehmen bieten wir ein vertrauensvolles Miteinander und kurze Entscheidungswege in einem respektvollen Arbeitsklima. Unsere offene und dynamische Unternehmenskultur ermöglicht es dir, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung der Zukunft des Wassers mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Vergütungspaketen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir deine persönliche und fachliche Entwicklung in einem zukunftsorientierten, internationalen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so DevOps Engineer Embedded Systems (m/w/d) - befristet auf 2 Jahre erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen DevOps-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu CI/CD-Pipelines und den Tools, die du verwendest. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, indem du uns deine Ideen zur Verbesserung unserer Prozesse mitteilst.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich sichtbar! Teile deine Projekte und Erfolge in sozialen Medien oder auf GitHub. Das zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern macht dich auch für potenzielle Arbeitgeber attraktiver.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DevOps Engineer Embedded Systems (m/w/d) - befristet auf 2 Jahre mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als DevOps Engineer brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du mit CI/CT/CD-Pipelines gearbeitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRITA SE vorbereitet
✨Verstehe die DevOps-Prinzipien
Mach dich mit den grundlegenden DevOps-Prinzipien vertraut, bevor du zum Interview kommst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wie du CI/CT/CD-Pipelines optimiert hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Embedded-Systemen, Firmware- und Softwareentwicklung. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Git, Docker, Python und Testautomatisierung klar und präzise erklären kannst. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du Wissen geteilt und andere unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frag nach den Werten des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
