Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle die gesamte Supply Chain für innovative Trinkwassersysteme.
- Arbeitgeber: BRITA Gruppe, ein führender Anbieter für optimiertes Trinkwasser mit globalem Einfluss.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, überdurchschnittlicher Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Trinkwassers in einem dynamischen und verantwortungsvollen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im wirtschaftlichen/technischen Bereich und Erfahrung im Supply Chain Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Verändere mit uns die Art und Weise Wasser zu trinken. Die BRITA Gruppe ist einer der weltweit führenden Experten für optimiertes und individualisiertes Trinkwasser. BRITA steht für einen Hidden Champion, der eine Marktnische erkannt und erfolgreich ausgebaut hat. Mehr als 2.000 Mitarbeitende rund um den Globus sind unser wichtigstes Kapital. Freiraum, Eigenverantwortung, Vertrauen, Teamgeist und Respekt sind Werte, die unser Miteinander prägen.
Die BRITA Vivreau GmbH hat sich auf die Herstellung und den Vertrieb von leitungsgebundenen Trinkwasserspendern spezialisiert. Dank unseres bundesweit flächendeckenden Servicenetzes stehen wir unseren Kunden als Full-Service-Dienstleister regional zur Verfügung und bieten bereits seit über 50 Jahren einen zuverlässigen und kompetenten Service. Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
In Vollzeit, ab sofort in Regensburg.
Wie Du Dich bei uns einbringen kannst:
- Dich erwartet eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld.
- In dieser Funktion steuerst und entwickelst du die gesamte Supply Chain und stellst eine zuverlässige, effiziente und zukunftsorientierte Materialversorgung sicher.
- Die fachliche und disziplinarische Führung des Supply-Chain-Management-Teams inklusive Logistik/Lager mit ca. 9 Mitarbeitenden liegt in deiner Verantwortung.
- Eine bedarfsgerechte Einkaufsplanung sowie die Steuerung der Lagerbestände stellst du mithilfe fundierter Forecasts sicher.
- Du verantwortest die Ersatzteil-Bestände in über 100 Techniker-Autos und deren Replenishment.
- Für einen termingerechten Versand sowie eine sorgfältige Kommissionierung unter Einhaltung aller gesetzlichen und internen Vorgaben sorgst du zuverlässig.
- Materialengpässe steuerst du aktiv aus und übernimmst bei Bedarf die Verantwortung für Eskalationsthemen.
- Eine reibungslose Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern wie Lieferanten und Speditionen wird von dir sichergestellt.
- Optimierungs- und Digitalisierungsprojekte im Bereich Supply Chain & Logistik initiierst und steuerst du eigenverantwortlich.
- Die Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung relevanter Systeme sowie der Aufbau eines KPI-Systems werden von dir aktiv begleitet.
Beste Voraussetzungen für Deinen Einstieg:
- Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung bildet deine fachliche Basis.
- Du verfügst über fundierte Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management, idealerweise in einem logistiknahen Umfeld.
- Erste Führungserfahrung im kaufmännischen oder logistischen Kontext bringst du bereits mit.
- Der sichere Umgang mit ERP-Systemen sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, zeichnen dein Profil aus.
- Erfahrung mit Data-Analyse-Tools wie Power BI unterstützt dich bei der datenbasierten Steuerung von Prozessen.
- Durch eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise überzeugst du auch in komplexen Situationen.
- Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Offenheit für digitale Entwicklungen runden dein Profil ab.
Das bieten wir:
- Ein spannendes Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
- Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
- Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima in einem sozialen und hoch motivierten Team.
- Eine leistungsgerechte Bezahlung.
- Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeit und einen überdurchschnittlich hohen Urlaubsanspruch für eine optimale Work-Life-Balance.
- Ein zukunftsweisendes und ökologisches Produktportfolio.
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein weitreichendes Entwicklungspotential innerhalb der BRITA Gruppe.
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Wellpass und ein Job-Rad-Programm für deine Mobilität.
- Corporate Benefits - Dauerhafte Preisnachlässe z.B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m.
Kein Sprung ins kalte Wasser – sondern ein Schritt in die Zukunft. Tina Berger freut sich über deine Bewerbung über unser Karriereportal! Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch Email) können nicht berücksichtigt werden. Bitte füge deiner Bewerbung alle relevanten Unterlagen hinzu, insbesondere Arbeits- und Ausbildungszeugnisse.
Head of Supply Chain Management & Logistics (m/w/d) Arbeitgeber: BRITA SE
Kontaktperson:
BRITA SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Supply Chain Management & Logistics (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über BRITA und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Gesprächs Fragen zu stellen, nutze diese Chance, um dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zu zeigen. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem zeigt es, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Supply Chain Management & Logistics (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Supply Chain Management in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Pass auf die Details auf!: Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle relevanten Dokumente angehängt sind. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich über unser Karriereportal!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRITA SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von BRITA vertraut, wie Freiraum, Eigenverantwortung und Teamgeist. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Karriere verkörpert hast und bringe konkrete Beispiele mit, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position im Supply Chain Management und der Logistik angesiedelt ist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Einkaufsplanung, Lagerbestandssteuerung und Materialengpässen vorbereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Da du ein Team führen wirst, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und Teamorientierung unter Beweis stellen.
✨Nutze Datenanalyse-Tools
Da Kenntnisse in Data-Analyse-Tools wie Power BI wichtig sind, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du solche Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Zeige, dass du die digitale Entwicklung im Supply Chain Bereich aktiv vorantreiben kannst.