Key Account Manager Indirect Sales für Food Service Providers & Facility Management (m/w/d)

Key Account Manager Indirect Sales für Food Service Providers & Facility Management (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
BRITA SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquisition und Entwicklung von Partnerunternehmen im Food Service und Facility Management.
  • Unternehmen: BRITA Gruppe, ein führender Anbieter für optimiertes Trinkwasser.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, überdurchschnittlicher Urlaub und leistungsgerechte Bezahlung.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Trinkens und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrungen im B2B-Vertrieb und Projektmanagement sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt In Vollzeit Deutschlandweit Verändere mit uns die Art und Weise Wasser zu trinken Die BRITA Gruppe ist einer der weltweit führenden Experten für optimiertes und individualisiertes Trinkwasser. BRITA steht für einen Hidden Champion, der eine Marktnische erkannt und erfolgreich ausgebaut hat. Mehr als 2.000 Mitarbeitende rund um den Globus sind unser wichtigstes Kapital. Freiraum, Eigenverantwortung, Vertrauen, Teamgeist und Respekt sind Werte, die unser Miteinander prägen. Die BRITA Vivreau GmbH hat sich auf die Herstellung und den Vertrieb von leitungsgebundenen Trinkwasserspendern spezialisiert. Dank unseres bundesweit flächendeckenden Servicenetzes stehen wir unseren Kunden als Full-Service-Dienstleister regional zur Verfügung und bieten bereits seit über 50 Jahren einen zuverlässigen und kompetenten Service. Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen. Wie du dich bei uns einbringen kannst Es erwartet dich ein agiles Umfeld, in dem sich vieles bewegen lässt. Als Teil eines kollegialen Teams im indirekten Vertrieb bist du verantwortlich für die Akquisition und Entwicklung von Partnerunternehmen aus dem Bereich Food Service und Facility Management. In diesem Segment fassen wir große Dienstleistungsunternehmen zusammen, welche ihren Kunden überregional neben den klassischen Facility Management-Dienstleistungen, Kaffee-Services oder Caterings den Betrieb von Wasserspendern anbieten wollen. Unser oberstes Ziel ist die Kundenzufriedenheit. Schaffe mit uns gemeinsam einen Mehrwert für unsere Partnerunternehmen und damit für BRITA Vivreau. Als zentrale:r Hauptansprechpartner:in gewinnst, betreust und entwickelst du bundesweit Partnerunternehmen aus der Facility Management und Food Service-Branche und schöpfst neue Umsatzpotenziale aus Sowohl der Auf- und Ausbau der Partnerbetreuung als auch die Optimierung von Geschäftsprozessen und das Business Development dieses Bereichs zählen zu deinen Aufgaben In deinem Verantwortungsbereich liegen die Vorbereitung, Verhandlung und Durchführung von Jahresgesprächen und Rahmenvereinbarungen Als Schnittstelle zu internen Teams bringst du die Anforderungen unserer Partnerunternehmen aktiv in unsere Organisation ein Du unterstützt in der Entwicklung der Strategie für unseren indirekten Vertrieb Die Identifikation neuer Geschäftsfelder und Markttrends gehört zu deinem Aufgabenbereich Du nimmst an branchenspezifischen Messen und Kundenevents teil und vertrittst unsere Interessen Kundenaktivitäten werden von dir strukturiert in unserem CRM-System dokumentiert Beste Voraussetzungen für deinen Einstieg Mit fundierten Marktkenntnissen, einem Netzwerk und praktischen Erfahrungen im Food Service und/oder Facility Management bringst du dich aktiv in unser Team ein Bestenfalls verfügst du über Erfahrungen im B2B-Vertrieb von erklärungsbedürftigen und technischen Produkten Auch im indirekten Vertrieb und bei der Betreuung von Partnerunternehmen kannst du auf deine bisherigen Erfahrungen zurückgreifen Im Projektmanagement bringst du fundierte Kenntnisse mit Du hast ein kaufmännisches/technisches Studium oder eine relevante Berufsausbildung Deine sehr guten EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und CRM-Systemen, setzt du routiniert ein Idealerweise bringst du verhandlungssichere Englischkenntnisse mit Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B Hohe Eigenmotivation, selbständiges Arbeiten und Eigeninitiative zeichnen dich aus Du bringst konzeptionelle und analytische Fähigkeiten mit Für (bundesweite) Reisen mit Übernachtungen weist du die nötige Reisebereitschaft auf Das bieten wir Ein spannendes Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima in einem sozialen und hoch motivierten Team Eine leistungsgerechte Bezahlung (inkl. variabler Vergütung) Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeit und einen überdurchschnittlich hohen Urlaubsanspruch für eine optimale Work-Life-Balance Ein zukunftsweisendes und ökologisches Produktportfolio Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein weitreichendes Entwicklungspotential innerhalb der BRITA Gruppe Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Betriebliches Gesundheitsmanagement, Wellpass und ein Job-Rad-Programm für deine Mobilität Corporate Benefits - Dauerhafte Preisnachlässe z.B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m. Kein Sprung ins kalte Wasser – sondern ein Schritt in die Zukunft. Ramona Scharschinger freut sich über deine Bewerbung über unser Karriereportal! Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch Email) können nicht berücksichtigt werden. Bitte füge deiner Bewerbung alle relevanten Unterlagen hinzu, insbesondere Arbeits- und Ausbildungszeugnisse.

Key Account Manager Indirect Sales für Food Service Providers & Facility Management (m/w/d) Arbeitgeber: BRITA SE

Die BRITA Vivreau GmbH bietet dir als Key Account Manager im indirekten Vertrieb ein spannendes Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche. Mit einer offenen und dynamischen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und einem hohen Maß an Eigenverantwortung fördert das Unternehmen nicht nur deine persönliche Entwicklung, sondern auch die Teamarbeit in einem wertschätzenden Klima. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen, deine Karriere voranzutreiben.

BRITA SE

Kontaktdaten:

BRITA SE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Account Manager Indirect Sales für Food Service Providers & Facility Management (m/w/d) erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie BRITA SE treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an BRITA SE empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von BRITA SE dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei BRITA SE bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager Indirect Sales für Food Service Providers & Facility Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Marktkenntnisse im Food Service
Erfahrungen im Facility Management
B2B-Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten
Projektmanagement
Kaufmännisches/technisches Studium oder relevante Berufsausbildung
EDV-Kenntnisse in MS Office
Kenntnisse in CRM-Systemen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei BRITA SE bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei BRITA SE erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRITA SE vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!