Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere SAP-Vertriebsprozesse und arbeite an internationalen Projekten.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit starken Werten und offener Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf persönliche Entwicklung und individuelle Stärken.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im internationalen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung mit SAP-Anwendungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Als SAP Consultant Sales and Distribution unterstützt du die Weiterentwicklung und den stabilen Betrieb unserer zentralen Vertriebs- und Serviceprozesse. Dabei arbeitest du in einem internationalen Umfeld an der Optimierung und Implementierung von Lösungen in den SAP-Modulen SD (Sales) und CS (Customer Service). Zusätzlich kümmerst Du Dich um die Integration der Prozesse zwischen SAP und unserer Field Service Management Lösung, mit der wir die Service Prozesse für Wasserspender managen. Die Sicherstellung der Integration zu weiteren angebundenen Systemen wie z.B. e-Invoicing, E-Shop und CRM gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Du bist Teil agiler Produktteams, gestaltest neue Anforderungen aktiv mit und sorgst gemeinsam mit Fachbereichen, internationalen Kolleg:innen und externen Partnern dafür, dass unsere Systeme zuverlässig, effizient und zukunftsfähig bleiben. Dich erwartet ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, spannenden internationalen Projekten und der Möglichkeit, die digitale Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse maßgeblich mitzugestalten.
Im Spezifischen bedeutet das:
- SAP-Lösungen gestalten und weiterentwickeln: Du betreust und optimierst die SAP-Module SD, CS und EDI sowie angebundene Systeme und Schnittstellen entlang unserer Vertriebs- und Serviceprozesse.
- Anforderungen umsetzen: Du analysierst fachliche Anforderungen, übersetzt diese in Epics und User Stories und begleitest deren Umsetzung in agilen Produktteams.
- Internationale Projekte vorantreiben: Du arbeitest in nationalen und internationalen SAP-Projekten mit und übernimmst Verantwortung für Arbeitspakete, Teilprojekte oder Projekte in einem globalen Umfeld.
- Globale Zusammenarbeit gestalten: Du arbeitest eng mit internationalen Anwender:innen, Fachbereichen und Kolleg:innen weltweit zusammen und unterstützt die Harmonisierung von Prozessen und Lösungen über Ländergrenzen hinweg.
- Systemintegration sicherstellen: Du betreust und entwickelst die Anbindung von Lösungen wie e-Invoicing, CRM, E-Shop oder Service Management Tools weiter.
- Partner und Dienstleister steuern: Du koordinierst externe Dienstleister und Implementierungspartner und stellst eine erfolgreiche Umsetzung sowie die Qualität der Ergebnisse sicher.
- Betrieb und Support gewährleisten: Du bearbeitest Incidents und Service Requests und sorgst für einen stabilen und zuverlässigen Systembetrieb.
- Qualität und Standards sicherstellen: Du achtest auf die Einhaltung von IT-Richtlinien, Governance-Vorgaben und Qualitätsstandards und treibst kontinuierliche Verbesserungen voran.
Um dein Potenzial bei uns voll auszuschöpfen, wäre es toll, wenn du Folgendes mitbringst:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt – alternativ eine vergleichbare technische oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von SAP-Anwendungen sowie deren Schnittstellenlandschaften.
- Fundierte Customizing-Kenntnisse in den SAP-Modulen SD und/oder CS.
- Erfahrung mit EDI-Prozessen sowie der Integration von angebundenen Systemen und Schnittstellen.
- Kenntnisse in der Arbeit mit agilen Methoden und Projektmanagement-Ansätzen.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Anwender:innen und Stakeholdern.
- Praxis in der Steuerung externer Dienstleister und Implementierungspartner.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was dich als Persönlichkeit auszeichnet:
- Analytisch und lösungsorientiert – du gehst strukturiert an komplexe Fragestellungen heran und findest pragmatische, nachhaltige Lösungen.
- Eigenverantwortlich und zuverlässig – du arbeitest selbstständig, sorgfältig und übernimmst Verantwortung für deine Themen.
- Kommunikationsstark und durchsetzungsfähig – du bringst unterschiedliche Interessen zusammen, kommunizierst klar und vertrittst deine Position souverän.
- Team- und kundenorientiert – du arbeitest gerne mit Kolleg:innen, Anwender:innen und Partnern zusammen und schaffst einen echten Mehrwert.
- Belastbar und flexibel – auch in einem dynamischen internationalen Umfeld behältst du den Überblick und handelst zielorientiert.
Unsere Benefits – Dein Mehrwert bei uns:
- Familienunternehmen mit starken Werten: Als Familienunternehmen stehen bei uns ein vertrauensvolles Miteinander, kurze Entscheidungswege und ein respektvolles Arbeitsklima im Mittelpunkt.
- Offene und dynamische Unternehmenskultur: Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen und aktiv mitgestalten.
- Ein wachsendes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen: Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, internationalen Umfeld, in dem nachhaltiges Handeln und verantwortungsbewusster Umgang mit Ressourcen fest verankert sind.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung – durch Trainings, Coachings und vielfältige Angebote, die dich beruflich wie persönlich stärken.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung: Hybrides Arbeiten mit bis zu 60 % Remote-Anteil ist möglich – abhängig von deiner Rolle und deinem Aufgabenbereich.
- Attraktives Vergütungspaket: Du erhältst eine faire, marktgerechte Vergütung – und auf Wunsch kannst du einen Teil davon flexibel nutzen, zum Beispiel für ein Firmenfahrzeugleasing oder für Dinge, die dir persönlich wichtig sind.
- Finanzielle Absicherung für deine Zukunft: Wir unterstützen dich mit verschiedenen Modellen und Zuschüssen, damit du deine Zukunft nach dem Arbeitsleben finanziell planen kannst.
- Flexible Auszeiten ohne finanzielle Sorgen: Spare Zeit und Geld an für individuelle Erholungsphasen – zum Beispiel für ein Sabbatical oder Arbeitszeitreduzierung.
- Gesundes und bezuschusstes Essen im Betriebsrestaurant: Freu dich auf ausgewogene, frisch zubereitete Gerichte sowie ganztägig kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
- Gut erreichbar – mit Auto oder Bus: Kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen sowie eine regelmäßig frequentierte Bushaltestelle direkt vor der Tür sorgen dafür, dass du bequem ankommst.
- Gesundheits- & Mobilitätsangebote: Nutze unsere vielfältigen Gesundheitsangebote wie Impfaktionen, Checks und präventive Maßnahmen – und bleib mit unserem geförderten JobRadProgramm mobil und aktiv.
- Mitarbeitendenberatung: Mit unserem Employee Assistance Programm ("Mein EAP") erhältst du und deine Familie jederzeit professionelle und vertrauliche Unterstützung – ob gesundheitliche, berufliche oder private Anliegen. Die Beratung ist für dich kostenlos und bleibt anonym.
- Dresscode: Sei du selbst – Ob Hoodie, Hemd oder Bluse – trage, worin du dich wohlfühlst. Individualität ist bei uns willkommen.
- Gemeinsam feiern: Saisonale Firmenevents, bei denen regelmäßig auch deine Familie dabei sein kann.
- Mitarbeitendenrabatte & Gutscheine: Profitiere von attraktiven Rabatten auf unsere Produkte sowie zusätzlichen Gutscheinen für deinen Einkauf im Shop.
- Dein Mobiles Arbeiten – bestens vorbereitet: Damit du mobil gesund, konzentriert und gut ausgestattet arbeiten kannst, unterstützen wir dich unter bestimmten Voraussetzungen mit bis zu 500 Euro für ergonomische und datenschutzkonforme Ausstattung.
SAP Inhouse Consultant Sales & Distribution (m/w/d) Arbeitgeber: Brita
Als Familienunternehmen bieten wir dir die Möglichkeit, in einem vertrauensvollen und respektvollen Arbeitsumfeld zu arbeiten, in dem deine Ideen geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf hybrides Arbeiten unterstützen wir deine Work-Life-Balance, während wir gleichzeitig deine persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote fördern. Bei uns bist du nicht nur Teil eines starken Teams, sondern auch ein wichtiger Akteur in der nachhaltigen Gestaltung der Zukunft des Wassers.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Inhouse Consultant Sales & Distribution (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Brita bewerben
Viele Unternehmen, wie Brita, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Inhouse Consultant Sales & Distribution (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Brita und die ausgeschriebene Position SAP Inhouse Consultant Sales & Distribution (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brita vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Brita an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.