Dispute Resolution Solicitor – Hove

Dispute Resolution Solicitor – Hove

Hove Vollzeit 56250 - 68750 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte eigene Fälle in Erbschaftsstreitigkeiten und arbeite an komplexen rechtlichen Herausforderungen.
  • Unternehmen: Wachsendes Anwaltsbüro mit dynamischer und unterstützender Teamkultur.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeit, private Krankenversicherung, zusätzliche Urlaubstage und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit hervorragenden Wachstumschancen und regelmäßigen Teambuilding-Events.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem spannenden Bereich des Erbrechts und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung oder starkes Interesse an Erbschaftsstreitigkeiten und Verhandlungsgeschick.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.

About The Role

To support our growing Private Client and Dispute Resolution practice, we are seeking an ambitious and client-focused Dispute Resolution Solicitor with experience in contentious probate, trusts, and wills.

This role is based in our Hove office and offers an excellent platform for a newly-qualified solicitor or one with up to 4 years' PQE who is eager to develop expertise in high-value and complex estate disputes.

You will manage your own caseload with support from senior team members, handling disputes relating to wills, inheritance claims under the Inheritance (Provision for Family and Dependants) Act 1975, trust disputes, executor/beneficiary conflicts, and related contentious probate matters.

The role also involves client meetings, drafting pleadings, and exploring alternative dispute resolution methods such as mediation.

In addition, you will contribute to business development initiatives, including networking and thought leadership, to strengthen our reputation in contentious probate and trust litigation.

  • You’ll Be Trusted With
  • Autonomy in your role to deliver your billing target
  • Long-term career prospects ranging from management responsibilities to directorship and equity options
  • Responsibility and opportunities to manage client relationships

Role requirements.

At Britton and Time Solicitors, we highly value individuals who are self-motivated, results-oriented, and ambitious.

We welcome those who are excited to be part of our expansion journey.

Our team are known for their fearlessness in tackling challenges, embracing innovation, and thrive on collaborative problem-solving.

We are actively seeking individuals who are not just looking for a job but are motivated by the prospect of long-term growth within our company.

We are particularly interested in candidates who bring a fusion of passion and purpose, and we're intrigued by those with an entrepreneurial spirit.

  • The Ideal Candidate Will
  • Have experience (or a strong interest) in contentious probate, trust disputes, and inheritance claims.
  • Demonstrate a client-focused approach with sensitivity to the emotional and financial complexities of probate disputes.
  • Possess strong advocacy, negotiation, and drafting skills, with the ability to manage cases efficiently.
  • Understand how to manage client expectations and deliver realistic outcomes within agreed timescales.
  • Show excellent organisational skills and attention to detail, ensuring compliance with procedural rules and deadlines.
  • Be confident in using case management systems and maintaining accurate file records.
  • Be qualified to practise as a solicitor in England and Wales and have the right to live and work in the UK.

This is your chance to join our driven and dynamic team, contributing to our mission of providing exceptional legal services.

Benefits

We understand that people perform at their best when they are taken care of, enjoy their work, and feel supported.

At Britton and Time Solicitors, we are continuously enhancing our reward packages to ensure our staff feel appreciated and valued.

As we expand, our benefits, rewards, and perks are becoming even more enticing.

Here's a glimpse of what you'll have access to

  • Hybrid working with a choice of up to 3 days working from home and 2 days based in the office
  • Comprehensive Aviva private medical insurance ensures that you receive the best care when you need it most
  • Group life cover (death in service) for peace of mind and financial security
  • Celebrate your birthday with an exclusive day off
  • Enhanced annual leave based on your length of service
  • Fantastic development opportunities within the company as we expand
  • Our extensive online learning and development resources
  • Invitations to attend exclusive networking and industry events
  • Exciting quarterly team-building and social events
  • Vibrant and modern offices in Hove and Mayfair which are centrally located amongst cafes and restaurants
  • Workplace pension scheme
  • Numerous staff engagement activities and initiatives throughout the year
  • #J-18808-Ljbffr

Dispute Resolution Solicitor – Hove Arbeitgeber: Britton and Time Solicitors

Britton and Time Solicitors ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Hove bietet. Mit einem Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, hybriden Arbeitsmodellen und umfangreichen Sozialleistungen, einschließlich privater Krankenversicherung und zusätzlichen Urlaubstagen, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem innovativen Team voranzutreiben und an spannenden rechtlichen Herausforderungen zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

Britton and Time Solicitors Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Dispute Resolution Solicitor – Hove erhalten könntest

Nutze Fachnetzwerke

Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.

Informiere dich über Praktikumsprogramme

Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!

Engagiere dich in der Community

Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.

Bewirb dich über unsere Seite!

Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Britton and Time Solicitors aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dispute Resolution Solicitor – Hove mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in streitigen Nachlassangelegenheiten
Kenntnisse in Trust-Streitigkeiten
Fähigkeit zur Bearbeitung von Erbschaftsansprüchen
Mandantenorientierter Ansatz
Starke Advocacy-Fähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Fähigkeit zum Entwurf von rechtlichen Dokumenten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.

Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.

Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Britton and Time Solicitors klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!

Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Britton and Time Solicitors vorbereitet

Vertraut mit juristischen Analysen

Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.

Bleib aktuell mit Rechtsprechung

Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.

Setz auf Networking

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Britton and Time Solicitors arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.

Vorbereitung auf praktische Szenarien

Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Britton and Time Solicitors. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.