Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre leckeres Essen zu unseren Senior*innen und bringe Freude in ihren Alltag.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das sich um das Wohlbefinden von Senior*innen kümmert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf das Leben anderer zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnvolle Tage für Senior*innen und erlebe eine herzliche Teamkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse B und Freude am Umgang mit Menschen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Du kannst Teil einer wertvollen Mission werden und echte Beziehungen aufbauen.
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Fahrer*in für \"Essen auf Rädern\" (m/w/d) Arbeitgeber: BRK Pflegeheim Altomünster Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Kontaktperson:
BRK Pflegeheim Altomünster Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fahrer*in für \"Essen auf Rädern\" (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Philosophie und Werte von "Essen auf Rädern". Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Beziehungspflege und einem gelebten Miteinander verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit älteren Menschen gearbeitet hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Erfahrung im Umgang mit Senioren.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Flexibilität und Teamfähigkeit betreffen. In einem Umfeld, das auf Zusammenarbeit basiert, sind diese Eigenschaften besonders wichtig.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit, indem du Fragen stellst, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen verdeutlichen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fahrer*in für \"Essen auf Rädern\" (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die SSG und ihre Philosophie. Verstehe, wie sie das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden fördern und welche Werte ihnen wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Bereich der Pflege oder im Umgang mit Senioren hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten, die für die Position als Fahrer*in wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Rolle geeignet bist. Gehe darauf ein, wie du zur Beziehungspflege und zum Miteinander in der SSG beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRK Pflegeheim Altomünster Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren
Erzähle im Interview von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, mit älteren Menschen zu arbeiten. Zeige, dass du ihre Bedürfnisse verstehst und bereit bist, einen positiven Einfluss auf ihr Leben zu haben.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Da das Wohlergehen der Kunden im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, dass du gut im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da die Position als Fahrer*in für "Essen auf Rädern" auch praktische Aspekte beinhaltet, sei bereit, Fragen zu deiner Fahrpraxis, Routenplanung und dem Umgang mit unerwarteten Situationen zu beantworten.
✨Stelle eigene Fragen
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens, der Teamdynamik oder wie sie die Beziehung zu den Senioren pflegen. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst.