Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und manage die Betriebsabläufe in einem KFC-Restaurant.
- Arbeitgeber: ISHKFC steuert KFC in Deutschland, Österreich, Dänemark und der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine spannende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Familie und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und eine Leidenschaft für Teamarbeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen! Bewirb dich jetzt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit dem 01.09.2023 steuert ISHKFC als Master-Franchisepartner das KFC-Business in Deutschland, Österreich, Dänemark und der Schweiz. ISHKFC ist Teil der IS Holding, einem großen, türkischen Wirtschaftsunternehmen mit ca. 11.000 Beschäftigten und einem geschätzten Jahresumsatz von mehr als 500 Mio. Euro im Jahr 2022.
Du kannst genauso gut anpacken wie andere anleiten? Das sind die Qualitäten, die Du als rechte Hand des General Managers brauchst und die wir an unserer KFC-Familie schätzen. Mit Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein stehst Du dem Restaurant General Manager zur Seite. Du managst Personal- sowie Wareneinsatzplanung, trägst Mitverantwortung und bringst Euer Restaurant voran.
Deine Aufgaben:
- Du sorgst dafür, dass immer genug Deiner Mitarbeiter da sind, die unser finger lickin’ good Chicken knusprig und frisch zubereiten.
- Du behältst die betriebswirtschaftliche Analyse und Steuerung eisern im Blick.
- Für Dich ist es Ehrensache, dass der Laden reibungslos läuft und jeden Tag nur allerbeste Qualität aufs Tablett kommt.
- Du weißt, dass die Führung und Entwicklung Deiner Mitarbeiter wichtig ist, denn sie transportieren unseren finger lickin’ Spirit.
Was du hast:
- Nicht erst seit gestern weißt Du, wie es in der Gastro läuft und wie Du Deine Mitarbeiter motivierst.
- Du übernimmst gerne Verantwortung und packst ohne zu zögern mit an.
- In unserer KFC-Familie fühlst Du Dich zuhause und bist mit Energie bei der Sache.
- Optimal ist eine abgeschlossene Gastronomieausbildung – learning by doing zählt natürlich auch.
Was wir Dir bieten:
- In unserer KFC-Familie wird Dir niemals langweilig, denn wir entwickeln uns stetig weiter.
- Du arbeitest in einer zukunftssicheren Branche, denn gut gegessen wird immer.
- Beim größten Gastronomiekonzern der Welt wirst Du fair bezahlt, mit einem attraktiven Gehaltspaket und weiteren Benefits.
- Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und dem Glauben, dass jeder Einzelne zählt.
- Wer richtig Gas gibt, wird gefördert mit Weiterbildungs- und Aufstiegschancen.
- Wir machen Dich fit mit einer intensiven Einarbeitungsphase.
Klingt super? Dann los. Wir freuen uns über deine Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger/innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Verkaufsleiter /-in, Filialleiter /-in, Restaurantleiter /-in, Betriebsleiter /-in, Serviceleiter /-in, Vertriebsleiter /-in, Teamleiter /-in.
Stellvertretender Restaurantleiter (w/m/d) Arbeitgeber: Brkic GmbH
Kontaktperson:
Brkic GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Restaurantleiter (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Gastronomie sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Besuche lokale Gastronomie-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von KFC und ISHKFC. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und -motivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie und das Arbeiten im Team. Teile in Gesprächen, warum du gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest und wie du zur positiven Atmosphäre im Restaurant beitragen kannst. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Restaurantleiter (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ISHKFC und die KFC-Marke. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des stellvertretenden Restaurantleiters zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle wichtig sind. Betone deine Erfahrungen in der Gastronomie und deine Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu führen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Bereitschaft ein, Verantwortung zu übernehmen und das Team zu unterstützen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brkic GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Gastronomie, deinem Führungsstil und wie du mit Herausforderungen umgehst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Lass deine Begeisterung für die Branche durchscheinen. Erkläre, warum du gerne im Restaurantbereich arbeitest und was dich an der Position als stellvertretender Restaurantleiter reizt.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Rolle viel mit Personalmanagement zu tun hat, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit dein Team unterstützt und gefördert hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von KFC vertraut. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenskultur verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese weiterzuentwickeln.