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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite internationale Projekte und entwickle innovative Risikomanagementsysteme.
- Arbeitgeber: BRL ist eine internationale Partnerschaft von Rechtsanwälten, Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern mit 400 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, regelmäßige Teamevents und ein Firmenhandy zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Risikomanagements in einem dynamischen Team mit offener Kommunikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung in Prüfungs- und Beratungsunternehmen sowie Führungsqualitäten erforderlich.
- Andere Informationen: Gute Anbindung an ÖPNV und attraktive Corporate Benefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen Teams bei der Konzeption, Implementierung und Umsetzung von internen Kontroll-, Revisions- und Risikomanagementsystemen.
- Sie leiten Prüfungen im Bereich der internen Revision.
- Sie leiten und führen die Teams im Rahmen von internationalen Projekten.
- Sie sind für die kontinuierliche marktorientierte Weiterentwicklung von unseren Produkten und Services sowie Erschließung von neuen Kundensegmenten zuständig.
Ihr Profil
- Sie bringen mindestens 4-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit.
- Sie haben idealerweise Ihre Führungsqualitäten bereits unter Beweis gestellt.
- Sie konnten bereits Erfahrung sammeln, insbesondere in Bereichen wie interne Revision, interne Kontrollsysteme sowie Risiko- und Compliancemanagement.
- Sie beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher; zusätzliche Fremdsprachenkenntnisse sowie internationale Reisebereitschaft sind von Vorteil.
- Sie besitzen gute MS-Office Kenntnisse sowie die Zusatzqualifikationen als CIA, CISA, CRMA, CISM.
Warum wir?
- Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikationspolitik.
- Ausgeprägte Feedbackkultur.
- Gute Anbindung an die ÖPNV sowie Innenstadtlage und Fahrtkostenzuschuss.
- Regelmäßige Teamevents.
- Attraktive Corporate Benefits.
- Ein leistungsorientiertes Bonussystem.
- Betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsförderung.
- Firmenhandy (iPhone) mit der Möglichkeit privater Nutzung.
Über uns
BRL BOEGE ROHDE LUEBBEHUESEN ist eine international ausgerichtete und multidisziplinäre Partnerschaft von Rechtsanwälten*innen, Wirtschaftsprüfer*innen und Steuerberater*innen. BRL ist heute mit rund 400 Mitarbeitenden an den Standorten Hamburg, Berlin, Bochum, Hannover, Dortmund, Essen, München und Bielefeld vertreten. Über das Netzwerk von Moore Global ist BRL bestens aufgestellt, um auch für länderübergreifende Fragestellungen zuverlässige und effiziente Lösungen bereitstellen zu können. Zu den Mandanten von BRL gehören langfristig betreute mittelständische Gesellschaften, börsennotierte Unternehmen, europaweit tätige Filialisten, Stiftungen, Versicherungen, Banken, Industriekonzerne, Krankenhäuser und andere Dienstleister.
Manager (m/w/d) Corporate Governance, Risikomanagement und Compliance im Bereich Risk Advisory [...] Arbeitgeber: BRL
Kontaktperson:
BRL HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager (m/w/d) Corporate Governance, Risikomanagement und Compliance im Bereich Risk Advisory [...]
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Corporate Governance und Risikomanagement zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Risikomanagement und Compliance. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Herausforderungen und Lösungen informiert bist, um deine Expertise zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Dies wird dir helfen, deine Führungsqualitäten überzeugend darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um dich über die Unternehmenskultur von BRL zu informieren. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in der Rolle als Manager zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager (m/w/d) Corporate Governance, Risikomanagement und Compliance im Bereich Risk Advisory [...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Notiere dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen übereinstimmen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich Corporate Governance, Risikomanagement und Compliance hervorhebt. Betone deine Führungsqualitäten und spezifische Projekte, die du geleitet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und zeige, wie du zur Weiterentwicklung der Produkte und Services beitragen kannst.
Sprachkenntnisse betonen: Da verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben klar hervorhebst. Erwähne auch zusätzliche Sprachkenntnisse, falls vorhanden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRL vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von BRL. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Fachwissen im Risikomanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch internationale Projekte umfasst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur klaren Kommunikation in Deutsch und Englisch zu demonstrieren. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären.
✨Frage nach den Herausforderungen
Bereite Fragen vor, die sich auf die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens beziehen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung der Produkte und Services beizutragen.
