Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Überwachung von SHK-Arbeiten auf Baustellen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Handwerksunternehmen mit Fokus auf Qualität und Kundenservice.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Arbeitsumfeld mit guten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite in einem modernen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über uns
Es ist ein mittelständisches Familien- und Handwerksunternehmen mit Sitz in Werder (Havel), das auf die Planung und Installation von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen spezialisiert ist. Der Schwerpunkt liegt insbesondere im privaten Wohnungsbau und der Ausstattung von Einfamilien- und Doppelhäusern. Mit über 80 Mitarbeitenden verbindet das Unternehmen langjährige Erfahrung mit modernen Lösungen und einem hohen Anspruch an Qualität, Effizienz und Kundenservice.
Aufgaben
- Koordination und Überwachung der SHK-Arbeiten auf der Baustelle
- Steuerung und Koordination von Monteuren und Nachunternehmern
- Überwachung von Terminen, Qualität und Baufortschritt
- Prüfung und Umsetzung von technischen Zeichnungen, Montageplänen und Vorgaben
- Durchführung von Baustellenkontrollen, Aufmaßen und Dokumentationen sowie Bearbeitung von Mängeln
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich SHK, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung bzw. Fachbauleitung im SHK-Bereich
- Gute Kenntnisse in VOB, technischen Normen sowie der Planung und Koordination von SHK-Bauprojekten
- Durchsetzungsstärke, Organisationstalent und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden, Monteuren und Nachunternehmern
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Jahresgehalt
- 30 Tage Urlaub und ausgewogene Work-Life-Balance
- Firmenwagen und Firmenhandy
- Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Gewinnbeteiligung
- Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Betriebliche Altersvorsorge und private Zusatzversicherung
Kontakt
Könnte eine solche Weiterentwicklung für Sie grundsätzlich interessant sein? Gerne sende ich Ihnen weitere Informationen oder bespreche die Vakanz mit Ihnen persönlich. Sie erreichen mich Montag – Freitag von 07:00 – 16:00 unter der 030 91 733 560, via WhatsApp unter der +49 1512 252 99 84 oder jederzeit via E-Mail. Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung und danke Ihnen für Ihre Zeit und Ihr Interesse.
Freundliche Grüße wünscht Max Aporius | Talent Manager | BRO Recruiting
Fachbauleiter SHK Arbeitgeber: BRO Marketing GmbH
Unser Pflegewohnheim in Nürnberg bietet Ihnen als Wohnbereichsleiter (m/w/d) nicht nur einen unbefristeten Vertrag und ein attraktives Gehalt, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit geregelten Arbeitszeiten und ohne Nachtdienst. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und bieten regelmäßige Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und das Arbeitsumfeld bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachbauleiter SHK erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei BRO Marketing GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei BRO Marketing GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbauleiter SHK mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an BRO Marketing GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für BRO Marketing GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRO Marketing GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
